本篇文章給大家談談工傷人員慰問金怎么入賬，以及慰問工傷員工慰問金可以報賬嗎?對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、職工住院的慰問費用怎么做賬
• 2、慰問金計入什么科目?
• 3、慰問金如何入賬
• 4、工會給職工的慰問金需要發票入賬嗎?
• 5、慰問金的賬務處理是什么?
• 6、請問公司職工家屬去世,公司給了慰問金,應該怎么做賬,應填寫些什么單據工...

職工住院的慰問費用怎么做賬

借：應付職工薪酬-福利費，貸：銀行存款等科目。

慰問金怎么做賬相信很多小伙伴還不知道，現在讓我們一起來看看吧！一般情況下是借：現金貸：營業外收入如果是本單位支付給職員的慰問金那就應該借：應付職工薪酬-福利費貸：現金。

職工生病，支付看望的費用可以計入應付職工薪酬科目核算。

企業慰問職工費用且取得對應發票，會計分錄為：借：管理費用——福利費（根據費用所屬部門計入相關科目）貸：應付職工薪酬——職工福利費拓展資料會計分錄亦稱“記賬公式”。簡稱“分錄”。

本科目核算工會直接用于維護職工權益的支出。本科目應設置以下明細科目 50201勞動關系協調費，核算工會在協調勞動關系爭議中發生的支出。50202勞動保護費：核算工會開展職工勞動保護發生的支出。

慰問金計入什么科目?

因此，慰問金入賬分兩種情況，收到慰問金計入“補貼收入”科目，支出慰問金給退休員工，用應付職工薪酬-職工福利科目歸集。支出給在職員工，借：應付福利費貸：現金。

計入借記本科目，貸記“現金”、“銀行存款”等科目。這筆業務不能稅前抵扣的。匯算所得稅時，慰問金總額*25%稅率=增加所得稅。慰問金支出屬于事業支出。

會計科目中慰問費屬于管理費用的福利費支出科目。

慰問金是指企業或組織為了表彰員工或者慰問員工在特殊情況下表現出來的優秀行為、表現或遭受不幸時提供的一種獎勵形式。慰問金的計入科目與企業的財務制度和會計準則相關。

*** 機關走訪慰問困難群眾發的慰問費支出，屬於 *** 的民政救助專項資金，應在專項資金科目_民政救濟中核算。如果是企業，是沒有這個義務的。如發生支出，屬社會捐獻性質的公益事業，就應在公積公益金科目一社會捐贈賬戶中列支。

慰問金如何入賬

因此，為退休職工發放的節日慰問金和補助費在財務處理時可以計入職工福利費列支，但不能在稅前扣除，需計入營業外支出。

一般情況下是借：現金貸：營業外收入如果是本單位支付給職員的慰問金那就應該借：應付職工薪酬-福利費貸：現金。

如果是發生的慰問金支出，計入營業外支出科目核算，賬務處理是，借：營業外支出，貸：庫存現金等科目。如果是取得的慰問金收入，計入營業外收入科目核算，賬務處理是，借：庫存現金等科目，貸：營業外收入。

如果是給單位的慰問金，則，借：銀行存款，貸：營業外收入。如果是給職工的，企業代收代付，則，借：銀行存款，貸：其他應付款—員工，支付時，做如下分錄，借：其他應付款—員工，貸：銀行存款。

工會給職工的慰問金需要發票入賬嗎?

，如題所指情形，編制慰問金簽收表則可，無需以發票作為原始憑據。

工會慰問金如果是慰問的時候是以東西的名義去慰問的，購買東西當然要發票。便于報銷。如果以現金的形式去慰問，當然沒有發票了，需要也沒有啊。企業或單位的工會一般都有支配的資金，在每年的計劃中有。

應付福利費沒有結余，列支“事業支出--福利費”。

慰問金的賬務處理是什么?

1、因此，為退休職工發放的節日慰問金和補助費在財務處理時可以計入職工福利費列支，但不能在稅前扣除，需計入營業外支出。

2、會計業務中‘’慰問款”，其會計科目是：應付職工薪酬-工會經費。

3、如果是發生的慰問金支出，計入營業外支出科目核算，賬務處理是，借：營業外支出，貸：庫存現金等科目。如果是取得的慰問金收入，計入營業外收入科目核算，賬務處理是，借：庫存現金等科目，貸：營業外收入。

4、如果單位沒有工會組織，可以在福利費中列支。應如下進行賬務處理：慰問費發放前：借記“管理費用”科目，貸記“應付職工薪酬-職工福利”科目。發放后：借記“應付職工薪酬-職工福利”科目，貸記”庫存現金“科目。

5、慰問福利包括慰問金和慰問品，發放形式要經過全體公司領導與員工集體討論得到統一的認可。會計人員在處理慰問金和慰問品的賬務處理時也要計入不同的會計科目。

請問公司職工家屬去世,公司給了慰問金,應該怎么做賬,應填寫些什么單據工...

1、看公司制度規定，填費用審批單就可以的，寫清什么原因。賬面可以入：營業外支出—職工撫恤金 如果公司文件有規定，也可算作是員工福利的一種，要么就入：管理費用—職工撫恤金。

2、員工親屬去世慰問金通過營業外支出科目核算。營業外支出增加計入借方核算，同時會導致貨幣資金減少，資產減少計入貸方核算。員工親屬去世慰問金賬務處理是，借：營業外支出—慰問金，貸：庫存現金。

3、付款單據報銷、個人生活使用。吊唁慰問金是員工親屬不幸去世，一般公司人力資源部會根據實際情況致以500～1000元的慰問金，并根據當地習俗致贈花圈等吊唁物品。

4、離世職工家屬取得企業發放的撫恤金等類似費用，屬于免稅收入，即使該筆撫恤金超過地方有關規定的發放標準，也無需計繳個人所得稅。

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