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指用人單位與勞動者之間沒有簽訂勞動合同(什么是指用人單位與勞動者約定無確定)

adminllh律師咨詢2025年04月18日 22:09:52280

指用人單位與勞動者之間沒有簽訂勞動合同(什么是指用人單位與勞動者約定無確定)

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什么是無固定勞動合同

法律分析:無固定期限勞動合同,是指用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。這里所說的無確定終止時間,是指勞動合同沒有一個確切的終止時間,勞動合同的期限長短不能確定,但并不是沒有終止時間。

無固定勞動合同就是指勞動合同沒有終止時間,只要勞動者沒有辭職或者被開除,這份勞動合同可以一直有法律效力。

法律分析:無固定期限勞動合同,是指用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。這里需要說明,無固定期限勞動合同并不是鐵飯碗、終身制。

合同無固定期限什么意思

法律主觀:合同無固定期限是指沒有一個確切的終止時間,合同的期限長短不能確定。

無固定期限合同是指沒有確定終止日期的勞動合同。這意味著雙方(雇主和雇員)沒有約定具體的工作期限,如果雙方愿意,合同可以一直執行下去。

無固定期限勞動合同,是指用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。這里所說的無確定終止時間,是指勞動合同沒有一個確切的終止時間,勞動合同的期限長短不能確定,但并不是沒有終止時間。

無固定期限合同是什么意思? 無固定期限勞動合同,是用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。

此處的無確定終止時間,是指勞動合同沒有一個確切的終止時間,勞動合同的期限長短不能確定,但并不是沒有終止時間。訂立無固定期限的勞動合同,勞動者可以長期在一個單位或部門工作。

用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同是(

1、是有效的,叫無固定期限勞動合同。勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。 用人單位與勞動者協商一致,可以訂立無固定期限勞動合同。

2、用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同是指無固定期限勞動合同。這里所說的無確定終止時間,是指勞動合同沒有一個確切的終止時間,勞動合同的期限長短不能確定,但并不是沒有終止時間。

3、無固定期限勞動合同,是指用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。這里所說的無確定終止時間,是指勞動合同沒有一個確切的終止時間,勞動合同的期限長短不能確定,但并不是沒有終止時間。

無固定期限勞動合同是什么意思

無固定期限勞動合同,是指用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。這里所說的無確定終止時間,是指勞動合同沒有一個確切的終止時間,勞動合同的期限長短不能確定,但并不是沒有終止時間。

無固定期限勞動合同,是指用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。

無固定期限勞動合同,是指用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。這里所說的無確定終止時間,是指勞動合同沒有一個確切的終止時間,勞動合同的期限長短不能確定。

法律分析:成立無固定期限合同指用人單位與勞動者約定訂立無確定終止時間的勞動合同。只要沒有出現法律規定的條件或者雙方約定的條件,雙方當事人就要繼續履行勞動合同規定的義務。

用人單位與勞動者規定無確定終止時間的勞動合同是

1、是有效的,叫無固定期限勞動合同。勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。 用人單位與勞動者協商一致,可以訂立無固定期限勞動合同。

2、用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同是指無固定期限勞動合同。這里所說的無確定終止時間,是指勞動合同沒有一個確切的終止時間,勞動合同的期限長短不能確定,但并不是沒有終止時間。

3、用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同是指無固定期限勞動合同。由于缺乏對無固定期限勞動合同制度的正確認識,不少人認為無固定期限勞動合同一經簽訂就不能解除。

4、無固定期限勞動合同,是指用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。指勞動合同只約定開始時間,不約定終止時間。它是相對于固定期合同而言,固定期合同即約定合同開始時間,又約定終止時間。

用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同是什么合同

是有效的,叫無固定期限勞動合同。勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。 用人單位與勞動者協商一致,可以訂立無固定期限勞動合同。

用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同是指無固定期限勞動合同。這里所說的無確定終止時間,是指勞動合同沒有一個確切的終止時間,勞動合同的期限長短不能確定,但并不是沒有終止時間。

用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同是指無固定期限勞動合同。由于缺乏對無固定期限勞動合同制度的正確認識,不少人認為無固定期限勞動合同一經簽訂就不能解除。

無固定期限勞動合同,是指用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。指勞動合同只約定開始時間,不約定終止時間。它是相對于固定期合同而言,固定期合同即約定合同開始時間,又約定終止時間。

無固定期限勞動合同,是指用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。勞動者提出或者同意續訂、訂立勞動合同的,除勞動者提出訂立固定期限勞動合同外,應當訂立無固定期限勞動合同。

無固定期限勞動合同,是指用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。這里所說的無確定終止時間,是指勞動合同沒有一個確切的終止時間,勞動合同的期限長短不能確定,但并不是沒有終止時間。

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