今天給各位分享工作中高血壓發(fā)生中風(fēng)算工傷嗎的知識(shí)，其中也會(huì)對(duì)有高血壓在工作中受傷算是工傷嗎進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問(wèn)題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開(kāi)始吧！

本文目錄一覽

• 1、高血壓屬于工傷嗎
• 2、上班中風(fēng)算工傷么
• 3、工作期間中風(fēng)算不算工傷
• 4、高血壓在與總經(jīng)理談話過(guò)程中中風(fēng)屬于工傷嗎?
• 5、職工本身患有高血壓,在上班時(shí)間內(nèi)發(fā)作病倒住院算工傷嗎?
• 6、工作中犯高血壓屬于工傷嗎

高血壓屬于工傷嗎

1、員工在工作期間因高血壓而暈倒住院按規(guī)定不算工傷。在工作時(shí)間和工作崗位上突發(fā)疾病不屬于工傷范圍，但是畢竟是在工作崗位上發(fā)的疾病，甚至很有可能與本人工作勞累精神緊張的種種因素有關(guān)，需要合情合理的處理。

2、法律分析：?jiǎn)T工在工作期間因高血壓而暈倒住院按規(guī)定不算工傷。

3、法律主觀：算工傷。 《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定：職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。

4、上班時(shí)間有病高血壓不算是工傷，高血壓是屬于勞動(dòng)者自帶的一種病情，與工傷是沒(méi)有任何關(guān)系的；但對(duì)于在工作的期間發(fā)生疾病而在四十八小時(shí)之內(nèi)搶救無(wú)效死亡的，那么一般可以認(rèn)定為工傷。

上班中風(fēng)算工傷么

律師解析 在工作期間得中風(fēng)不一定算工傷，除非有證據(jù)可以證明是因工作引發(fā)的中風(fēng)。

在工作中腦出血中風(fēng)是不算工傷的，對(duì)于一般在工作中發(fā)生的疾病要在四十八小時(shí)這內(nèi)搶救無(wú)效而死亡的，那么才可以視可為工傷來(lái)進(jìn)行處理，其它的情形工傷部門(mén)都是不會(huì)進(jìn)行認(rèn)可的。

上班時(shí)間中風(fēng)如果員工在48小時(shí)內(nèi)搶救無(wú)效死亡的，可以認(rèn)定工傷。只要不是這種情況，員工僅僅是中風(fēng)需要住院治療的，就不能辦理工傷保險(xiǎn)待遇。

在單位加班中風(fēng)致殘如果是因?yàn)楣ぷ髟颍瑒t可以算工傷，員工享受工傷保險(xiǎn)待遇，拿到相關(guān)賠償。當(dāng)然，如果是員工本身疾病，并不是因?yàn)楣ぷ靼l(fā)病的，不能認(rèn)定工傷，員工可以享受醫(yī)保。

法律分析：中風(fēng)是屬于疾病，且也不屬于在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的情形。所以這種情況認(rèn)定工傷比較困難。

工作期間中風(fēng)算不算工傷

1、所以中風(fēng)不是工傷。若果在工作中，工人中風(fēng)暈倒受傷，那是工傷。

2、在工作中腦出血中風(fēng)是不算工傷的，對(duì)于一般在工作中發(fā)生的疾病要在四十八小時(shí)這內(nèi)搶救無(wú)效而死亡的，那么才可以視可為工傷來(lái)進(jìn)行處理，其它的情形工傷部門(mén)都是不會(huì)進(jìn)行認(rèn)可的。

3、可以認(rèn)定工傷。只要不是這種情況，員工僅僅是中風(fēng)需要住院治療的，就不能辦理工傷保險(xiǎn)待遇。員工在公司上班期間發(fā)生人身傷害，可以先準(zhǔn)備好材料去申報(bào)工傷，社保部門(mén)會(huì)經(jīng)過(guò)評(píng)定來(lái)判定是否屬于。

高血壓在與總經(jīng)理談話過(guò)程中中風(fēng)屬于工傷嗎?

法律分析：在公司中風(fēng)不屬于工傷。中風(fēng)是病，不是傷，中風(fēng)也不是《職業(yè)病分類和目錄》里列名的病，不是法律定義的職業(yè)病。

法律分析：依據(jù)工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定，上班期間中風(fēng)的，可以申請(qǐng)工傷的認(rèn)定，但能不能認(rèn)定為工傷就要依據(jù)具體的情況而定。

在工作中腦出血中風(fēng)是不算工傷的，對(duì)于一般在工作中發(fā)生的疾病要在四十八小時(shí)這內(nèi)搶救無(wú)效而死亡的，那么才可以視可為工傷來(lái)進(jìn)行處理，其它的情形工傷部門(mén)都是不會(huì)進(jìn)行認(rèn)可的。

已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。你說(shuō)的情況，如果在工作時(shí)間、工傷崗位，疾病突然發(fā)作48小時(shí)之內(nèi)死亡的，可以認(rèn)定為工傷，如果只是單純疾病發(fā)作、沒(méi)有死亡的，不能認(rèn)定為工傷的。

因疾病的原因，不屬于工傷的，中風(fēng)也是不能申請(qǐng)工傷認(rèn)定的。如果因?yàn)樵诠ぷ鲘徫煌蝗患膊。?jīng)搶救無(wú)效，48小時(shí)內(nèi)死亡的，可以認(rèn)定為工傷的。

那還真可以算是工傷的，只要是工作時(shí)間發(fā)生的突然事故都可以申請(qǐng)工傷鑒定，我們單位有位老同志就是中風(fēng)癱瘓，算工傷，兩年了還在免費(fèi)治療中。

職工本身患有高血壓,在上班時(shí)間內(nèi)發(fā)作病倒住院算工傷嗎?

1、法律主觀：算工傷。 《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定：職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。

2、上班時(shí)間突發(fā)高血壓一般不算工傷。因?yàn)楦哐獕哼@類常見(jiàn)病，發(fā)病原因和發(fā)病時(shí)間都很難確定，現(xiàn)行政策也沒(méi)有按工傷處理的規(guī)定，所以即使在工作現(xiàn)場(chǎng)、工作時(shí)間內(nèi)發(fā)病，也不應(yīng)按工傷處理。

3、員工在工作期間因高血壓而暈倒住院按規(guī)定不算工傷。

4、所以在工作期間哪怕發(fā)生了疾病，然后病倒了住院這個(gè)也不會(huì)被認(rèn)定為工傷。不過(guò)在工作期間48小時(shí)內(nèi)搶救無(wú)效死亡的，對(duì)于這個(gè)情況，法律法規(guī)有相關(guān)規(guī)定，一般可以認(rèn)定為是工傷。

5、實(shí)踐中，在工作場(chǎng)所發(fā)病一般按非因工處理。但由于工作緊張?jiān)斐傻模梢运愎?/p>

工作中犯高血壓屬于工傷嗎

員工在工作期間因高血壓而暈倒住院按規(guī)定不算工傷。在工作時(shí)間和工作崗位上突發(fā)疾病不屬于工傷范圍，但是畢竟是在工作崗位上發(fā)的疾病，甚至很有可能與本人工作勞累精神緊張的種種因素有關(guān)，需要合情合理的處理。

上班時(shí)間突發(fā)高血壓一般不算工傷。因?yàn)楦哐獕哼@類常見(jiàn)病，發(fā)病原因和發(fā)病時(shí)間都很難確定，現(xiàn)行政策也沒(méi)有按工傷處理的規(guī)定，所以即使在工作現(xiàn)場(chǎng)、工作時(shí)間內(nèi)發(fā)病，也不應(yīng)按工傷處理。

員工在工作期間因高血壓住院按規(guī)定不算工傷。 在工作時(shí)間和工作崗位上突發(fā)疾病不屬于工傷范圍，但是畢竟是在工作崗位上發(fā)的疾病，甚至很有可能與本人工作勞累精神緊張的種種因素有關(guān)，需要合情合理的處理。

法律分析：?jiǎn)T工在工作期間因高血壓而暈倒住院按規(guī)定不算工傷。

法律主觀：算工傷。 《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定：職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十五條規(guī)定，公司員工有高血壓在工作中犯病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的是屬于工傷的。

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