本篇文章給大家談?wù)勗诜止靖苫钍軅绾紊暾埞约霸诜止臼芄茉诳偣緦?yīng)的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、工作中受傷怎么申請工傷
• 2、在單位受傷了怎么報工傷
• 3、工作時受傷了,工傷流程怎么走
• 4、在工地上受傷怎么申請工傷認定
• 5、工作中受傷之后,申請工傷賠償?shù)牧鞒淌窃鯓拥?

工作中受傷怎么申請工傷

1、一般工傷認定是由單位申請的，要是遇到單位不主動申請，則由工傷職工或其直系親屬申請。同時，個人申請工傷認定是有時間限制的，一般是在工傷事故發(fā)生之日起一年內(nèi)。

2、上班受傷申請工傷的方法如下：職工受傷后，應(yīng)當由用人單位在三十日為其申報工傷，向社保行政部門提交工傷認定申請表、勞動合同；醫(yī)療診斷書等材料。

3、要到當?shù)貏趧硬块T申請工傷認定。如受傷被認定為因工受傷，拿到有勞動部門出具的工傷認定決定書后，就可以向公司請求醫(yī)藥費由用人單位全額墊付，并且停工留薪期內(nèi)工資按原待遇發(fā)放。

4、法律主觀：用人單位應(yīng)在事故發(fā)生之后的一個月內(nèi)到企業(yè)注冊地的勞動部門辦理工傷認定申請，如果用人單位未在一個月內(nèi)申請工傷認定，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi)申請工傷認定。

在單位受傷了怎么報工傷

應(yīng)當由用人單位向勞動局的工傷保險管理科申請工傷認定，如果單位在一個月內(nèi)沒有申請的，傷者家屬有權(quán)代為申請。如果認定為工傷，會下發(fā)工傷認定書，然后再向勞動局申請工傷傷殘等級鑒定。

職工遭受工傷之后，單位不為職工申請工傷認定的，受傷職工可以自行申請工傷認定。先申請工傷認定，認定完后再申請勞動能力鑒定，根據(jù)鑒定結(jié)果要求賠償。

要到當?shù)貏趧硬块T申請工傷認定。如受傷被認定為因工受傷，拿到有勞動部門出具的工傷認定決定書后，就可以向公司請求醫(yī)藥費由用人單位全額墊付，并且停工留薪期內(nèi)工資按原待遇發(fā)放。

上班受傷申請工傷的方法如下：職工受傷后，應(yīng)當由用人單位在三十日為其申報工傷，向社保行政部門提交工傷認定申請表、勞動合同；醫(yī)療診斷書等材料。

法律主觀：用人單位應(yīng)在事故發(fā)生之后的一個月內(nèi)到企業(yè)注冊地的勞動部門辦理工傷認定申請，如果用人單位未在一個月內(nèi)申請工傷認定，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi)申請工傷認定。

工作時受傷了,工傷流程怎么走

工作時受傷了，走工傷流程步驟如下：要到當?shù)貏趧硬块T申請工傷認定。

工傷認定：所在單位應(yīng)當自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。

工地工傷事故處理流程：將受傷職工送醫(yī)治療；進行工傷認定，由其用人單位自事故傷害發(fā)生之日起三十日內(nèi)，向勞動保障行政部門申請工傷認定；認定為工傷的，按照認定結(jié)論辦理工傷賠付。

工作時受傷了 工傷 流程如下： 所在單位應(yīng)當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為 職業(yè)病 之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出 工傷認定 申請。

在工地上受傷怎么申請工傷認定

1、按要求填寫的《工傷認定申請表》。受傷害(死亡)職工的居民身份證(復印件)。

2、法律分析：工地工傷事故認定流程如下：聯(lián)系用人單位，由單位進行工傷認定的申請；社會保險經(jīng)辦機構(gòu)受理申請；調(diào)查核實受傷情況；做出工傷認定或不予認定的決定書。

3、法律主觀：職工發(fā)生事故傷害的，所在單位應(yīng)當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為 職業(yè)病 之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū) 社會保險 行政部門提出 工傷認定 申請。遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。

4、綜上所述，職工在工地上受傷，應(yīng)該按流程來申請工傷認定。由單位向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請，提交工傷認定申請表、勞動合同等材料。

5、法律主觀：勞動者在工地受傷的，所在單位應(yīng)當自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。

6、用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。

工作中受傷之后,申請工傷賠償?shù)牧鞒淌窃鯓拥?

1、正常的程序是你先保留自己受傷的證據(jù)，然后提交書面申請。最后，經(jīng)過一系列的程序，所有的賠償金都會支付到你的賬戶上。工傷認定、勞動能力鑒定以及工傷職工應(yīng)當享受的待遇和救濟。

2、申請工傷認定。事故發(fā)生后，受傷職工應(yīng)及時進行工傷認定，工傷認定是工傷保險賠償?shù)牡谝徊健?/p>

3、工地工傷理賠流程：首先申請工傷認定，并依法取得工傷認定書；存在傷殘的，還需要申請勞動能力鑒定；用人單位向工傷保險行政部門申請工傷待遇；工傷保險行政部門對資料進行審核并下發(fā)相應(yīng)的工傷待遇。

4、認定流程第一步：申請人持相關(guān)材料向市政務(wù)服務(wù)中心成都市人力資源和社會保障局窗口提交申請，由窗口工作人員進行審查，符合條件后受理。

5、首先進行工傷勞動能力鑒定，工傷鑒定以后，就可以依據(jù)鑒定的標準計算出賠償數(shù)額了。單位投了工傷保險的，就直接由國家工傷保險機構(gòu)依據(jù)標準發(fā)放工傷保險待遇。沒有投保的，則依據(jù)標準與用人單位協(xié)商解決。

6、申請工傷賠償?shù)牧鞒蹋毠な軅笮枰M行工傷認定，此后還需要對實際造成的傷害情況作出具體的傷殘鑒定，之后再進行工傷賠償。以下看看申請工傷賠償?shù)牧鞒碳跋嚓P(guān)資料。

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