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本文目錄一覽

• 1、受傷后公司不給做工傷鑒定怎么辦?
• 2、公司不做工傷鑒定如何處理
• 3、老板不同意工傷鑒定怎么辦
• 4、工傷后公司不給做工傷認定怎么辦
• 5、工傷認定書傷殘等級鑒定書,老板不給怎么辦
• 6、工傷認定后,單位不給申請工傷鑒定怎么辦

受傷后公司不給做工傷鑒定怎么辦?

1、工傷后公司不給做工傷認定怎么辦發生工傷之后公司不給做工傷認定的，勞動者個人可以申請工傷認定，并且向勞動監察大隊投訴或者向勞動仲裁委員會申請仲裁。

2、法律主觀：受傷后公司不給做工傷鑒定的，受傷害職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日一年內直接向統籌地區社會保險行政部門申請工傷認定，被認定為工傷之后進行勞動能力鑒定，根據鑒定結果向單位主張賠償金。

3、公司不做工傷鑒定怎么辦？ 根據《 工傷保險條例 》的相關規定，個人可以申請 勞動能力鑒定 (工傷 傷殘等級鑒定 )。

4、單位不配合申請工傷認定的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發生之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。

5、法律分析：受傷后公司不給做工傷鑒定，可以自己向社會保險行政部門申請工傷認定，被認定為工傷之后進行勞動能力鑒定，根據鑒定結果向單位主張賠償金。

公司不做工傷鑒定如何處理

1、法律主觀：公司不做工傷鑒定勞動者在事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起1年內向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請，并根據鑒定結果向公司主張賠償金。

2、受傷后公司不給做工傷鑒定可以采取的措施是：可以自己向 社會保險 行政部門申請 工傷認定 ，被認定為 工傷 之后進行 勞動能力鑒定 ，根據鑒定結果向單位主張 賠償金 。

3、公司不做工傷鑒定怎么辦？ 根據《 工傷保險條例 》的相關規定，個人可以申請 勞動能力鑒定 (工傷 傷殘等級鑒定 )。

4、受傷后公司不給做工傷鑒定的，工傷職工可以在事故傷害發生之日起1年內自己向社會保險行政部門申請工傷認定。持此之外，用人單位還應當承擔在此期間發生符合《工傷保險條例》規定的工傷待遇等有關費用。

5、單位不配合申請工傷認定的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發生之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。

6、發生工傷是誰也不愿意看到的事情，在上班的過程中受傷，一般是屬于工傷。如果病情嚴重到需要去醫院治療，勞動者申請工傷鑒定從而獲得工傷賠償。

老板不同意工傷鑒定怎么辦

1、與老板協商：首先可以與老板協商，要求其提供工傷認定證明。如果老板不愿意提供，可以威脅報警或者向勞動監察部門投訴。

2、遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。

3、單位不配合工傷認定做不了的，可以申請勞動仲裁或者通過訴訟的方式解決。

4、該工傷賠償，單位拒絕支付的，你應先申請勞動仲裁，要求單位支付賠償，不服勞動仲裁時，才可以向法院起訴要求工傷賠償。 2，在一個月之內單位不申請的，在一個月之后一年之內你或者其近親屬、工會組織也可以申請工傷認定。

工傷后公司不給做工傷認定怎么辦

工傷后公司不給做工傷認定怎么辦發生工傷之后公司不給做工傷認定的，勞動者個人可以申請工傷認定，并且向勞動監察大隊投訴或者向勞動仲裁委員會申請仲裁。

法律主觀：受傷后公司不給做工傷鑒定的，受傷害職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日一年內直接向統籌地區社會保險行政部門申請工傷認定，被認定為工傷之后進行勞動能力鑒定，根據鑒定結果向單位主張賠償金。

工傷不認定為工傷，不肯為勞動者申請工傷認定的，勞動者可以在工傷發生一年內申請工傷認定。認定屬于工傷后，如果沒有購買工傷保險的，由用人單位承擔賠償責任。

受傷后公司不給做工傷鑒定可以采取的措施是：可以自己向 社會保險 行政部門申請 工傷認定 ，被認定為 工傷 之后進行 勞動能力鑒定 ，根據鑒定結果向單位主張 賠償金 。

法律分析：發生工傷之后企業不給做工傷認定的，勞動者個人可以申請工傷認定，并且向勞動監察大隊投訴或者向勞動仲裁委員會申請仲裁。

工傷認定書傷殘等級鑒定書,老板不給怎么辦

工傷認定書下來單位不給可向工傷認定科和勞動能力鑒定委員會索取。用人單位不給的，可要求工傷認定科和勞動能力鑒定委員會出具工傷認定書和勞動能力鑒定結論書。

工傷認定書傷殘等級鑒定書，老板不給工傷鑒定書，可以直接去社保局說明情況叫社保局提供一份副本。

工傷鑒定結果公司沒給怎么辦？ 傷殘鑒定 之后，應該由員工本人領取。如果員工本人不方便領取，也可以委托單位代為領取。委托書需要員工本人簽字并按手印。

工傷認定后,單位不給申請工傷鑒定怎么辦

1、遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。

2、與用人單位協商；向基層人民調解組織、企業勞動爭議調解委員會或在鄉鎮、街道設立的具有勞動爭議調解職能的組織申請調解；向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服，向人民法院提起訴訟。

3、工傷后公司不給做工傷認定怎么辦發生工傷之后公司不給做工傷認定的，勞動者個人可以申請工傷認定，并且向勞動監察大隊投訴或者向勞動仲裁委員會申請仲裁。

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