本篇文章給大家談?wù)劙l(fā)生工傷需要企業(yè)墊付，以及工傷用人單位要墊付費(fèi)用嗎對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、員工工傷要老板馬上墊付錢嗎
• 2、工傷住院公司是否應(yīng)該墊付住院費(fèi)用?
• 3、工傷住院費(fèi)用誰先墊付

員工工傷要老板馬上墊付錢嗎

職工遭受工傷事故傷害，工傷認(rèn)定前的醫(yī)療費(fèi)用，一般應(yīng)有用人單位墊付，對(duì)此，各省市也有明確的規(guī)定。用人單位資金周轉(zhuǎn)困難，工傷職工有能力的，也可以墊付。

工傷住院費(fèi)用公司先墊付。工傷住院費(fèi)用應(yīng)由公司墊付，職工本人墊付的，確認(rèn)工傷以后，由用人單位進(jìn)行賠償時(shí)一并給付；工傷認(rèn)定后，由單位申請(qǐng)工傷保險(xiǎn)基金進(jìn)行支付，而不是普通的醫(yī)保支付。

工傷治療費(fèi)用由工傷保險(xiǎn)基金支付，但需要事先適當(dāng)墊付。工傷保險(xiǎn)是 *** 強(qiáng)制要求企業(yè)為員工參加的保險(xiǎn)。目的就是為了在發(fā)生工傷時(shí)保障員工能夠得到及時(shí)醫(yī)治及在經(jīng)費(fèi)上得到保證。

方式是：治療工傷所需費(fèi)用，先由受傷者所在單位墊付。

工傷醫(yī)療費(fèi)用應(yīng)當(dāng)由用人單位現(xiàn)行墊付，然后在到工傷保險(xiǎn)所報(bào)銷，或者是直接支付。但是，這個(gè)不是法定強(qiáng)制的，如果用人單位不墊付，勞動(dòng)者也只能先墊付，然后通過仲裁或者監(jiān)察程序主張用人單位報(bào)銷。

如果是勞動(dòng)能力鑒定之后，有工傷等級(jí)，需要由社保支付一次性傷殘補(bǔ)助金，這筆錢是社保直接打入員工個(gè)人的銀行卡上的，公司是不會(huì)墊付，而且金額以社保計(jì)算出來的為準(zhǔn)，具體數(shù)額不清楚。公司也不會(huì)墊付。

工傷住院公司是否應(yīng)該墊付住院費(fèi)用?

法律主觀：工傷住院費(fèi)用由誰墊付工傷住院費(fèi)用應(yīng)由公司墊付，職工本人墊付的，確認(rèn)工傷以后，由用人單位進(jìn)行賠償時(shí)一并給付；工傷認(rèn)定后，由單位申請(qǐng)工傷保險(xiǎn)基金進(jìn)行支付，而不是普通的醫(yī)保支付。

法律分析：工傷住院費(fèi)用由所在單位墊付，所在單位資金周轉(zhuǎn)困難，工傷職工有能力的，工傷職工及其近親屬也可以墊付。法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第四條 用人單位應(yīng)當(dāng)將參加工傷保險(xiǎn)的有關(guān)情況在本單位內(nèi)公示。

工傷醫(yī)院費(fèi)用應(yīng)該誰墊付工傷住院費(fèi)用應(yīng)由公司墊付。職工本人墊付的，確認(rèn)工傷以后，由用人單位進(jìn)行賠償時(shí)一并給付，工傷認(rèn)定后，由單位申請(qǐng)工傷保險(xiǎn)基金進(jìn)行支付，而不是普通的醫(yī)保支付。

法律分析：工商住院費(fèi)用是否自己墊付要根據(jù)情況而定。一般情況下，工傷住院費(fèi)用由所在單位墊付，所在單位資金周轉(zhuǎn)困難，工傷職工有能力的，工傷職工及其近親屬也可以墊付。

工傷醫(yī)藥費(fèi)應(yīng)由用人單位墊付。工傷住院費(fèi)用應(yīng)由公司墊付，職工本人墊付的，確認(rèn)工傷以后，由用人單位進(jìn)行賠償時(shí)一并給付；工傷認(rèn)定后，由單位申請(qǐng)工傷保險(xiǎn)基金進(jìn)行支付，而不是普通的醫(yī)保支付。

工傷住院費(fèi)用由所在單位墊付，所在單位資金周轉(zhuǎn)困難，工傷職工有能力的，工傷職工及其近親屬也可以墊付。

工傷住院費(fèi)用誰先墊付

1、法律主觀：一般應(yīng)由用人單位墊付。用人單位資金周轉(zhuǎn)困難，工傷職工有能力墊付的，也可以先行墊付。如果用人單位不愿意承擔(dān)責(zé)任可以向勞動(dòng)部門舉報(bào)或者直接申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，維護(hù)自己合法權(quán)益。

2、先由用人單位墊付，經(jīng)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門認(rèn)定為工傷后，由用人單位向經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)結(jié)算；繼續(xù)發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用，由協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)與經(jīng)辦機(jī)構(gòu)直接結(jié)算。

3、一般情況下，工傷住院費(fèi)用由所在單位墊付，所在單位資金周轉(zhuǎn)困難，工傷職工有能力的，工傷職工及其近親屬也可以墊付。但對(duì)于已經(jīng)符合出院條件，不出院的可以停止支付專工傷保險(xiǎn)待屬遇。

4、工傷醫(yī)療費(fèi)由用工單位或者個(gè)人先行墊付。參加了工傷保險(xiǎn)的，由工傷保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)審核報(bào)銷；沒有參加工傷保險(xiǎn)的，由用工單位支付。由于工傷治療限定了藥品目錄等，一般情況下，超過范圍的，工傷保險(xiǎn)基金不予報(bào)銷。

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