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兩次8級工傷按7級算嗎

adminllh社會法2025年04月15日 01:49:24430

兩次8級工傷按7級算嗎

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工傷兩個八級一個七級應該怎么算等級

1、如果經工傷傷殘鑒定,鑒定為一個七級,兩個八級,一個十級,在工傷賠償時,會按七級傷殘給予賠償。(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為13個月的本人工資。

2、如果幾項傷殘等級不同,以重級定級,如果兩項以上等級相同,最多晉升一級。

3、如,拇指為7級,腳趾為10級,按最重的7級定級;如果拇指為10級,腳趾為10級,晉升一級就為9級。

一處工傷八級,一處工傷九級,能晉級到七級嗎

1、不能。傷殘鑒定八級,勞動能力鑒定就只能是八級,不能更改。傷、殘鑒定是指傷后傷殘程度鑒定。傷、殘鑒定的范圍包括交通事故傷殘、工傷事故傷殘、意外傷害傷殘、打架斗毆傷殘。

2、你這個情況的傷殘等級仍然一個八級三個九級,但在計算賠償時可以晉到七級計算賠償(三個九級可以晉為八級,兩個八級可晉為七級)。

3、職工三個部分傷殘,分別達到十級的,應當晉為九級,按九級傷殘享有工傷保險待遇。

4、一個七級是40%,一個九級是20%,三個九級晉升一級,即是八級,系數是30%。但這個系數要加在一個七級40%上,各省都不一樣,北京地區是附加一個十級是2%,九級是3%,8級是4%。所以這個按44%賠償,有的地方是45%。

5、一至十級傷殘標準詳細內容如下:Ⅰ級傷殘劃分依據為:a.日常生活完全不能自理;b.意識消失;c.各種活動均受到限制而臥床;d.社會交往完全喪失。

傷殘一個八級一個十級怎么算

1、八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資。五級至十級傷殘,勞動關系終止或解除的,還有一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金。

2、七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資。

3、八級傷殘鑒定標準包括:雙足部分肌癱肌力4級;單足部分肌癱肌力≤3級;腦葉切除術后無功能障礙;符合重度毀容標準之一項者;面部燒傷植皮≥1/5;面部輕度異物沉著或色素脫失;雙側耳廓部分或一側耳廓大部分缺損等更多內容。

4、法律主觀:交通事故鑒定八級傷殘的賠償項目有:醫療費;康復費、整容費以及其他后續治療費;誤工費;護理費;營養費;就醫交通費;住院伙食補助費;外地就醫住宿費;殘疾賠償金;殘疾輔助器具費;精神損害撫慰金;直接財產損失。

5、按照該標準的規定,受害人一個八級傷殘,一個十級傷殘,按八級傷殘定級,確定殘疾賠償金的賠償系數,為30%;十級傷殘作為附加系數,按照所在省、直轄市、自治區的規定,附加1%或者2%計算賠償系數。

我在工地干活受傷公司保險交了工傷程序怎么走

工傷認定:所在單位應當自事故傷害發生之日起30日內,向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。

要到當地勞動部門申請工傷認定。如受傷被認定為因工受傷,拿到有勞動部門出具的工傷認定決定書后,就可以向公司請求醫藥費由用人單位全額墊付,并且停工留薪期內工資按原待遇發放。

要到當地勞動部門申請工傷認定。如受傷被認定為因工受傷,拿到有勞動部門出具的工傷認定決定書后,就可以向公司請求醫藥費由用人單位全額墊付,并且停工留薪期內(工傷治療、康復期間)工資按原待遇發放。

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