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工傷后護工及費用由誰負責
工傷的護理費用由工傷保險承擔。在大多數情況下，工傷保險是由工人所在的單位繳納的。如果您因工作受傷，可以向工作單位申請工傷保險撫恤金，以支付您的護理費用。
工傷住院期間護理費由用人單位支付。工傷職工是否需要護理，由治療工傷醫療機構按照國家標準的規定，對照職工生活自理障礙程度出具的書面證明確認。所在單位可以派人護理，也可以支付護理費工傷職工請人護理。
工傷護理費用由誰承擔工傷住院期間護理費由用人單位支付。工傷職工是否需要護理，由治療工傷醫療機構按照國家標準的規定，對照職工生活自理障礙程度出具的書面證明確認。
工傷賠償護工費用標準
生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付，其標準分別為統籌地區上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。
工傷賠償的標準是怎么樣的用人單位負責賠償的部分：（1）停工留薪期工資，工傷前12個月平均工資；（2）護理費，護理人工資或護工工資；（3）勞動關系解除或終止后的一次性就業補助金。
工傷護理費標準：評定傷殘后需要護理的，完全生活不能自理，按統籌地上年度職工月平均工資的50%。大部分生活不能自理，統籌地上年度職工月平均工資的40%。部分生活不能自理，統籌地上年度職工月平均工資的30%。
護理人員有收入的，參照誤工費的規定計算；護理人員沒有收入或者雇傭護工的，參照當地護工從事同等級別護理的勞務報酬標準計算。護理人員原則上為一人，但醫療機構或者鑒定機構有明確意見的，可以參照確定護理人員人數。
根據工傷護理費賠償標準護理費一天100元左右。
工傷請護工是由誰簽字?
1、法律分析：遇到這種情況，單位領導和家屬都應該簽字。如果家屬的簽字欄在上面，而單位領導的簽字欄排在后面的，就由家屬先簽字；反之，則由單位領導先簽注意見。
2、根據《病歷書寫基本規范》，醫療方案首先應征得患者的書面同意，即由患者簽名。只有不宜向患者說明(如絕癥等)，患者無行為能力等情況下，才由患者家屬簽名。
3、工傷認定通常由雇主、勞動者和醫生三方共同參與并簽字確認。如果沒有任何一方簽字，工傷認定可能會受到影響。如果沒有雇主簽字，您可以向公司的人力資源部門或管理部門咨詢，看看是否可以得到他們的協助。
4、勞動局工傷鑒定知情同意書是患者簽字，醫生是在工傷鑒定書上簽字。
5、職工或者其近親屬認為是工傷，用人單位不認為是工傷的，由用人單位承擔舉證責任。 第二十條社會保險行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內作出工傷認定的決定，并書面通知申請工傷認定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。
6、如果行動不便可以由老板或者親人前來簽字，如果可以行動，也可以自己簽字。工傷出院涉及公司賠償的問題，工傷出院時，需要醫院開具的證明要記全。
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