本篇文章給大家談談施工單位不履行工傷賠償協議書，以及發生工傷,施工單位不管怎么辦對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。
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工傷賠償協議書不予履行怎么辦
但此時符合法律規定的條件，則也是具有法律效力的，因而也會對當事人產生約束力。所以要是工傷賠償協議不履行的話，則另一方可以向法院提起訴訟，追究對方的法律責任。
法律分析：工傷賠償協議達成后單位不履行的，勞動者可以向勞動仲裁委員會申請勞動仲裁。對于工傷待遇的問題屬于勞動爭議，因此比較合法的解決途徑就是向勞動仲裁委員會申請勞動仲裁，由勞動仲裁委員會依法作出仲裁裁決。
一。簽訂的賠償協議不履行的處理方式是：協議中有約定的按約定；沒有約定的，可以進行協商；協商不成的可以申請調解；調解不成的，當事人還可以向法院起訴。
可以向人民法院提起訴訟。第十六條因支付拖欠勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金事項達成調解協議，用人單位在協議約定期限內不履行的，勞動者可以持調解協議書依法向人民法院申請支付令。人民法院應當依法發出支付令。
要在勞動爭議發生之日起2年內向勞動爭議仲裁委員會提議書面申請；（3）通過訴訟途徑解決。
一般來說，不服工傷賠償判決書的，要根據該一審判決是否已經生效來處理：如果一審判決未生效的，可以在上訴期內（民事案件的上訴期為15天，刑事案件為10天）向上一級法院提起上訴，由上級法院重新審理和判決。
勞務工傷賠償協議書范本范文5篇
勞務工傷賠償協議書范本范文1 甲方：___乙方：___20XX月X日，乙方在甲方承包修建的受傷。該起事故經市人力資源和社會保障局認定為因工受傷，經市勞動能力鑒定委員會評定為傷殘。
工傷事故賠償協議書怎么寫(優選6篇)(篇一) 甲方： 乙方： 乙方于 20xx 年月 日在工作中，由于調直機傾倒，砸傷右前臂。乙方受傷后，甲方立即將乙方送至醫院接受治療，并支付在受傷期間的一切費用 元 (大寫： )。
雙方協商一致，依據、：《工傷保險條例》、《**省工傷保險實施辦法》、《河北省工傷職工配置輔助器具管理暫行辦法》、《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級》等行政法規和法律文件達成以下賠償內容。
工傷賠償合同格式模板 篇1 甲方(單位)：四川省冕寧縣勞務有限責任公司 代表人： 乙方(工人)：，男，歲，家住，身份證號： 乙方于年月日發生傷害事故，經治療后復查，現已康復。
一次性個人工傷賠償協議書(篇5) 甲方(單位)： 乙方(個人)： 身份證號碼： 為了解決乙方工傷事宜，雙方經自愿、平等協商一致，根據相關法律法規之規定，達成如下協議內容： 工傷經過 乙方于年月日在為甲方工作過程中受傷。
工傷賠償免責協議書范本范文4篇
1、工傷賠償免責協議書范本范文1 甲方： ___公司 乙方：___ ，性別 ___，年齡 ___，身份證號：___住址： ___，聯系電話：___ 。
2、雙方協商一致，依據、：《工傷保險條例》、《**省工傷保險實施辦法》、《河北省工傷職工配置輔助器具管理暫行辦法》、《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級》等行政法規和法律文件達成以下賠償內容。
3、工傷賠償協議書1 甲方(單位)： 乙方(雇員)： 身份證號： 乙方于20__年12月15日在工作期間不慎發生傷害事故，牙齒受傷。事后，甲方立即將乙方送往醫院治療，并妥善處理與解決乙方受傷事宜。
施工受傷賠償協議書
施工受傷賠償協議書1 甲方： 乙方： 乙方 年月 日到甲方工作，乙方于 年月 日在甲方處工作時不慎受傷，后經醫院診斷為傷殘?，F已康復出院。年月 日乙方經勞動能力鑒定構成級傷殘。
甲方(用人單位)： 乙方(工人)：，男，歲，身份證號： 乙方于年月日在XX區施工工地施工時不慎發生傷害事故。
工傷賠償協議書分為工傷一次性賠償協議書和一次性工傷賠償協議書兩種。在工傷賠償之前，需先對職工的傷害情況進行認定和鑒定，在確認屬于工傷、鑒定出工傷傷殘等級后，再進行工傷賠償。
工傷私了一次性賠償協議書范本1 用人單位： 勞動者： 根據中華人民共和國勞動法、中華人民共和國勞動合同法等法律、法規的規定，用人單位與勞動者在平等、自愿的基礎上，就工傷賠償事宜，達成如下協議，以共同遵守、履行。
撰寫工程事故賠償協議：雙方基于自愿原則，簽訂書面協議，協議規定雙方的基本身份信息，自乙方受傷之日起，甲方應支付醫療費用、交通費、支付期限、支付人、支付地點等主要內容。并由雙方簽字，以確認訂立時間。
工傷賠償協議書模板
雙方協商一致，依據、：《工傷保險條例》、《**省工傷保險實施辦法》、《河北省工傷職工配置輔助器具管理暫行辦法》、《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級》等行政法規和法律文件達成以下賠償內容。
工傷待遇：甲方同意向乙方支付的工傷待遇項目如下：補償金額：甲方一次性向乙方支付補償金人民幣。在甲方支付上述費用后，乙方放棄向甲方主張任何賠償費用的權利。付款期限：年月日至年月日。
標題?？梢詫憽皡f議書”三字，也可以寫明協議書的具體名稱“XXXX協議書”。訂協議雙方的基本信息。在標題下，正文之前，寫明訂協議雙方的信息，并在雙方單位名稱之后注明一方是甲方，一方是乙方，便于在正文中稱呼。
工傷賠償協議不履行該怎么辦
1、一方不履行協議，另一方可以依據該賠償協議向法院提起訴訟。因工傷賠償事項已轉變為債權債務關系，可以不經過勞爭議仲裁程序，自然不受申請仲裁期限的限制。也就是說，如果雙方沒有達成協議，那么雙方的爭議受仲裁時效約束。
2、雙方達成了協議，如果對方不履行協議，就相當于違約，可以起訴到法院，這時候的糾紛不是在仲裁委員會的受理范圍內了。雙方若之前已經達成賠償協議，無需再仲裁，直接起訴即可。
3、可以向具有 管轄權 的人民法院起訴，要求違約方承擔繼續履行協議約定內容的責任。簽訂 工傷 協議后一方違約的，產生工傷賠償糾紛時，另一方可以向勞動仲裁機構 申請勞動仲裁 。
4、如果遇到 工傷賠償協議 未支付的情況，解決辦法如下簽訂協議書后，如果單位不進行賠償或者拖欠，可以向當地的勞動局 申請勞動仲裁 。
5、勞動者發生工傷以后，老板私下與勞動者就工傷賠償達成協議（私了）的，你可以拿著《協議書》直接去法院起訴，要求老板按協議內容履行給付資金的約定義務。在法院判決后，如果老板拒不履行，可以申請法院強制執行。
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