本篇文章給大家談談工傷公司一直拖怎么辦，以及工傷單位一直拖著怎么辦對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。
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我這里有個工傷。公司一直拖延時間未處理?
1、工傷老板拖著不處理的，勞動者個人可以申請工傷認定，并且向勞動監察大隊投訴或者向勞動仲裁委員會申請仲裁。
2、員工工傷已經進行工傷鑒定，那么需要等待工傷鑒定結果下達之后進行處理，如果工傷鑒定結果下達后如果單位沒有申請工傷待遇審核，那么是會存在一定的影響。
3、對于工傷事故公司一直拖著不處理的，員工及家屬可以先申請工傷認定，根據相關規定，員工及其家屬可以在事故發生以后的一年內申請工傷認定，有工傷認定書公司仍然拒絕支付賠償金的，員工可以申請勞動仲裁解決的，工傷認定和傷殘鑒定。
4、單位還不能扣工資。至于單位不處理，若在一年內，你及家屬還來得及自己申請工傷認定。認定后就能享受工傷待遇了。從需兩次手術看，能評級，領取一次性傷殘補助金至少七個月工資。一定要抓緊時間，依法維護自己的權益。
5、工傷保險待遇的協商解決，是職工與用人單位之間，處理這類糾紛成本最低的處理方式，但未必是最有效的方式。建議你按一下辦法去處理： 既然你已與廠房有過協商，廠方也肯定答應了給你處理，但只是在拖延。
工傷公司一直拖著不給處理怎么辦
工傷老板一直拖最快解決辦法具體有：公司對工傷一直拖著不處理的，員工可以自行申請工傷認定。
出了工傷，公司不給解決，可以自己攜帶材料申請工傷認定，需提供的材料有：(一)工傷認定申請表；(二)與用人單位存在勞動關系(包括事實勞動關系)的證明材料；(三)醫療診斷證明或者職業病診斷證明書(或者職業病診斷鑒定書)。
工傷老板拖著不處理怎么解決工傷老板拖著不處理的，勞動者個人可以申請工傷認定，并且向勞動監察大隊投訴或者向勞動仲裁委員會申請仲裁。
工傷款一直拖欠不給的，勞動者可以向勞動行政部門投訴，勞動行政部門應當依法處理。
公司對工傷一直拖著不處理的，員工可以自行申請工傷認定。根據《工傷保險條例》的規定，員工及其家屬可以在事故發生以后的一年內申請工傷認定，有工傷認定書公司仍然拒絕支付賠償金的，員工可以申請仲裁。
工傷鑒定出來公司拖延該怎么辦 如單位拒不申請 工傷認定 的，工傷職工個人可以自己申請工傷認定，然后鑒定 傷殘等級 ，按傷殘等級獲得工傷賠償。
工傷鑒定出來公司拖延該怎么辦
工傷鑒定出來公司拖延該怎么辦 如單位拒不申請工傷認定的，工傷職工個人可以自己申請工傷認定，然后鑒定傷殘等級，按傷殘等級獲得工傷賠償。
公司對工傷一直拖著不處理的，員工可以自行申請工傷認定。【法律分析】公司對工傷一直拖著不處理的，員工可以自行申請工傷認定。公司對工傷一直拖著不處理的，員工可以自行申請工傷認定。
出了工傷，公司不給解決，可以自己攜帶材料申請工傷認定，需提供的材料有：(一)工傷認定申請表；(二)與用人單位存在勞動關系(包括事實勞動關系)的證明材料；(三)醫療診斷證明或者職業病診斷證明書(或者職業病診斷鑒定書)。
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