今天給各位分享工資拒不付款量刑的知識(shí)，其中也會(huì)對(duì)拒不支付拖欠工資進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問(wèn)題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、拖欠工資多少錢可以判刑
• 2、拖欠工資多少可以判刑
• 3、拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪量刑標(biāo)準(zhǔn)
• 4、拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪量刑的標(biāo)準(zhǔn)是什么
• 5、包工頭拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪
• 6、拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪數(shù)額標(biāo)準(zhǔn)

拖欠工資多少錢可以判刑

或拖欠十名以上勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬且數(shù)額累計(jì)在八萬(wàn)元以上的，則可以立案。

拖欠工資金額達(dá)到以下標(biāo)準(zhǔn)的，構(gòu)成拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪，可以判刑：拒不支付一名勞動(dòng)者三個(gè)月以上的勞動(dòng)報(bào)酬，且數(shù)額在五千元至二萬(wàn)元以上的。拒不支付十名以上勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬，且數(shù)額累計(jì)在三萬(wàn)元至十萬(wàn)元以上的。

到達(dá)數(shù)額較大的標(biāo)準(zhǔn)就可以判刑。數(shù)額較大的標(biāo)準(zhǔn)如下：（一）拒不支付一名勞動(dòng)者三個(gè)月以上的勞動(dòng)報(bào)酬且數(shù)額在五千元至二萬(wàn)元以上的。（二）拒不支付十名以上勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬且數(shù)額累計(jì)在三萬(wàn)元至十萬(wàn)元以上的。

法律主觀：拖欠農(nóng)民工工資有刑事責(zé)任，可以成立拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪。

拖欠工資多少可以判刑

1、拖欠工資金額達(dá)到以下標(biāo)準(zhǔn)的，構(gòu)成拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪，可以判刑：拒不支付一名勞動(dòng)者三個(gè)月以上的勞動(dòng)報(bào)酬，且數(shù)額在五千元至二萬(wàn)元以上的。拒不支付十名以上勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬，且數(shù)額累計(jì)在三萬(wàn)元至十萬(wàn)元以上的。

2、根據(jù)《中華人民共和國(guó)刑法》，用人單位拖欠農(nóng)民工工資數(shù)額較大，構(gòu)成犯罪，最高可判7年有期徒刑。

3、法律分析：老板拖欠一名工人三個(gè)月以上的工資且數(shù)額在五千元至二萬(wàn)元以上，或者拖欠十名以上工人的工資且數(shù)額累計(jì)在三萬(wàn)元至十萬(wàn)元以上的，就構(gòu)成犯罪，可能會(huì)被法院以拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪判刑。

拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪量刑標(biāo)準(zhǔn)

拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪的量刑標(biāo)準(zhǔn)具體如下：拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬數(shù)額較大的，判處三年以下有期徒刑或者拘役；造成嚴(yán)重后果的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金。

拖欠工資金額達(dá)到以下標(biāo)準(zhǔn)的，構(gòu)成拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪，可以判刑：拒不支付一名勞動(dòng)者三個(gè)月以上的勞動(dòng)報(bào)酬，且數(shù)額在五千元至二萬(wàn)元以上的。拒不支付十名以上勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬，且數(shù)額累計(jì)在三萬(wàn)元至十萬(wàn)元以上的。

法律主觀：拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪既遂一般判處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金，如果造成嚴(yán)重后果的，量刑會(huì)更嚴(yán)重些。那么，拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪既遂一般判多久？下面就和找法網(wǎng)小編一起去了解一下吧。

法律分析：拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪處罰標(biāo)準(zhǔn)：犯此罪的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金；對(duì)要求支付勞動(dòng)報(bào)酬的勞動(dòng)者使用暴力或者進(jìn)行暴力威脅等情形的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金。

法律主觀：拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪立案標(biāo)準(zhǔn)如下：以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬或者有能力支付而不支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬。數(shù)額較大。經(jīng) *** 有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付。

拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪量刑的標(biāo)準(zhǔn)是什么

1、拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪的量刑標(biāo)準(zhǔn)具體如下：拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬數(shù)額較大的，判處三年以下有期徒刑或者拘役；造成嚴(yán)重后果的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金。

2、拖欠工資金額達(dá)到以下標(biāo)準(zhǔn)的，構(gòu)成拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪，可以判刑：拒不支付一名勞動(dòng)者三個(gè)月以上的勞動(dòng)報(bào)酬，且數(shù)額在五千元至二萬(wàn)元以上的。拒不支付十名以上勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬，且數(shù)額累計(jì)在三萬(wàn)元至十萬(wàn)元以上的。

3、法律分析：拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪處罰標(biāo)準(zhǔn)：犯此罪的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金；對(duì)要求支付勞動(dòng)報(bào)酬的勞動(dòng)者使用暴力或者進(jìn)行暴力威脅等情形的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金。

4、數(shù)額標(biāo)準(zhǔn)：拒不支付一名勞動(dòng)者三個(gè)月以上工資并且金額在5000元至20000元的；拒不支付10名以上勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬且數(shù)額累計(jì)在30000元至100000元以上的。

5、我國(guó)刑法對(duì)本罪的描述是大眾對(duì)拖欠工資等拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬的行為最樸素的理解，但構(gòu)成本罪必不可少因素是“數(shù)額較大且經(jīng) *** 有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付”，并不是簡(jiǎn)單地拒不支付數(shù)額達(dá)到立案標(biāo)準(zhǔn)即構(gòu)成犯罪。

包工頭拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪

如果按正常流程不存在包工頭直接支付工資的情況。

拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪立案標(biāo)準(zhǔn) (1)拒不支付一名勞動(dòng)者三個(gè)月以上的勞動(dòng)報(bào)酬且數(shù)額在五千元至二萬(wàn)元以上的； (2)拒不支付十名以上勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬且數(shù)額累計(jì)在三萬(wàn)元至十萬(wàn)元以上的。

如果包工頭在法院判決后仍然不履行支付裝修工人工資的義務(wù)，那么他可能需要承擔(dān)相應(yīng)的法律后果。在中國(guó)，不執(zhí)行法院判決行為屬于拒執(zhí)行為，是違法行為。

拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪數(shù)額標(biāo)準(zhǔn)

法律分析：拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪，是指以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬或者有能力支付而不支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬，數(shù)額較大，經(jīng) *** 有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付的行為。

數(shù)額較大：（一）拒不支付一名勞動(dòng)者三個(gè)月以上的勞動(dòng)報(bào)酬且數(shù)額在五千元至二萬(wàn)元以上的；（二）拒不支付十名以上勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬且數(shù)額累計(jì)在三萬(wàn)元至十萬(wàn)元以上的。

其中數(shù)額較大的標(biāo)準(zhǔn)有兩個(gè)為：（一）拒不支付一名勞動(dòng)者三個(gè)月以上的勞動(dòng)報(bào)酬且數(shù)額在五千元至二萬(wàn)元以上；（二）拒不支付十名以上勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬且數(shù)額累計(jì)在三萬(wàn)元至十萬(wàn)元以上。

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