本篇文章給大家談談如何去認定工傷傷殘，以及怎樣工傷認定對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。
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工傷傷殘怎么鑒定
傷殘鑒定一般需要哪些材料傷殘鑒定需要材料如下：因工傷致殘的，需要工傷認定書；醫療診斷證明書；書面的傷殘鑒定申請表；身份證明材料；其他可能需要的材料。
法律主觀：工傷后可由職工所在的單位來為職工申請傷殘鑒定，單位可在三十日內依法向社保行政部門提出申請，遞交工傷認定申請表、正規醫療機構出具的醫療診斷證明或者職業病診斷證明書等資料。
三級鑒定：工傷鑒定分為三級，即十級傷殘、九級傷殘和八級傷殘。其中，十級傷殘最重，八級傷殘最輕。根據工傷保險條例，八級傷殘是最低標準，只能獲得一次性工傷醫療費用和一定數額的康復費用。
如何鑒定傷殘等級
1、去哪鑒定傷殘等級去哪鑒定傷殘等級視情況而定：（1）屬于工傷的，傷殘等級評定在設區的市級勞動能力鑒定委員會鑒定；（2）屬于其他情形的，到具有相關資質的當地司法鑒定所鑒定。
2、最重為第一級，最輕為第十級。對未列出的個別傷殘情況，參照勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級中相應定級原則進行等級評定。
3、傷殘等級評定標準是根據傷殘的嚴重程度來判定傷殘的等級，分為一級到十級傷殘。傷殘等級評定標準并無統一的鑒定標準。不同的對象不同事由導致的傷殘適用不同的傷殘鑒定標準。
工傷標準怎么認定
工傷的認定標準：因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；其他。
此條款將職工在上下班途中受到的機動車和非機動車交通事故傷害都納入工傷認定范圍。此外也將職工上下班時的乘坐城市軌道交通工具、客運輪渡、火車事故傷害的也納入工傷認定范圍。
工傷認定后，受害人可以依法主張工傷賠償。工傷認定是勞動部門依據法律的授權對職工因傷害(或者患職業病)是否屬于工傷或者視同工傷給予定性的確認行為。
法律分析：工傷認定是指勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對人身的侵害，為了鑒定該侵害的主體而對過程進行的定性的行為。根據我國的相關規定，一般由勞動行政部門來確認。
如何去認定工傷
1、工傷認定流程如下：用人單位或者職工及其近親屬向社會保險行政部門提出工傷認定申請；社會保險行政部門受理工傷認定申請；進行調查核實；作出工傷認定決定。
2、提出工傷認定申請。填寫申請表并提交相應的資料。社會保險行政部門受理申請。社會保險行政部門受理工傷認定申請后，根據審核需要可以對事故傷害進行調查核實，用人單位、職工、工會組織、醫療機構以及有關部門應當予以協助。
3、因此，在發生工傷事故后，勞動者要注意保存相關證據，如與用人單位簽訂的勞動合同書、工資收入證明、用人單位發放的上崗證、工作服等可以證明勞動者與用人單位存在勞動關系的證據，這是認定工傷的前提條件之一。
4、申請工傷認定的方式有以下兩種：通過單位：由單位申請，一般單位交納工傷保險的話，單位會申請；自己申請：單位不給申請的情況下，自己申請。受傷比較嚴重的情況下，通過正常程序解決，可以最大限度保護合法權益。
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