本篇文章給大家談談2015公傷保險繳費標準，以及2016年工傷保險費率對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。
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社保中工傷險繳費標準是什么
1、一類為風險較小行業（用人單位職工工資總額0.5%）例如：證券業，銀行業，保險業等等。二類為中等風險行業（用人單位職工工資總額0%）例如：房地產業，環境管理業，娛樂業，農副食品加工業等等。
2、標準為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。
3、工傷險繳費標準我市各行業工傷風險類別基準費率對應執行國家工傷保險行業基準費率。具體標準為：一類至八類分別為該行業用人單位職工工資總額的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1%、3%、6%、9%。
4、一般是每月1-10號。根據國務院頒布的《工傷保險管理條例》的相關規定可以工傷保險是一種強制性的社會福利，它的強制性體現在對工傷保險繳費標準及時間的規定。
2015年深圳社保繳費基數是多少?
1、醫保二檔、醫保三檔（非深戶二檔、非深戶三檔）繳費基數：11620；生育繳費基數上限同步調整為34860，下限不變；殘保金繳費基數同步調整為11620。
2、深圳市戶口社保繳費比為28%為公司部分(0.8%是生育保險)，而11%為個人繳費。(上年度平均工資*60%為社保基數。非深戶社保繳費22%，個人8%-10%。
3、現在深圳最低繳費基數為2360元，按此繳費基數參保，深圳戶籍一檔社保單位和個人要分別承擔912元和3544元，非深圳戶籍一檔社保單位和個人要分別承擔896元和3544元。
工傷保險費的繳納標準
工傷保險繳費標準是多少如下：用人單位繳納工傷保險費的總額為本單位職工工資總額乘以單位繳費費率之積。工資總額是指用人單位直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額。單位繳費費率由社會保險經辦機構確定。
用人單位的繳費基數為單位職工的工資總額，繳納工傷保險費的數額為本單位職工工資總額乘以單位繳費費率之積。用人單位繳費基數低于統籌地區上年度職工平均工資60%的。
工傷保險繳費基數：繳費基數指用人單位繳納工傷保險費的繳費基數為本單位職工上年度工資總額。工資總額是指用人單位直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額。
企業職工工傷保險繳費標準如下：用人單位繳納工傷保險費的數額為本單位職工工資總額乘以單位繳費費率之積。對難以按照工資總額繳納工傷保險費的行業，其繳納工傷保險費的具體方式，由國務院社會保險行政部門規定。
根據《中華人民共和國勞動保障監察條例》第十六條的規定，勞動者所在單位應當按照規定的繳費比例，向勞動者繳納工傷保險費，其中，勞動者所在單位的繳費比例一般為5%，勞動者的繳費比例一般為0.5%。
(一)繳費基數 繳費基數指用人單位繳納工傷保險費的繳費基數為本單位職工上年度工資總額。 工資總額是指用人單位直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額。
企業工傷保險繳費標準
1、企業職工工傷保險繳費標準如下：用人單位繳納工傷保險費的數額為本單位職工工資總額乘以單位繳費費率之積。對難以按照工資總額繳納工傷保險費的行業，其繳納工傷保險費的具體方式，由國務院社會保險行政部門規定。
2、工傷保險繳費標準是多少如下：用人單位繳納工傷保險費的總額為本單位職工工資總額乘以單位繳費費率之積。工資總額是指用人單位直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額。單位繳費費率由社會保險經辦機構確定。
3、用人單位繳費基數低于統籌地區上年度職工平均工資60%的。法律客觀：《社會保險法》第三十五條用人單位應當按照本單位職工工資總額，根據社會保險經辦機構確定的費率繳納工傷保險費。
工傷險的繳費標準是什么
用人單位的繳費基數為單位職工的工資總額，繳納工傷保險費的數額為本單位職工工資總額乘以單位繳費費率之積。用人單位繳費基數低于統籌地區上年度職工平均工資60%的。
工傷保險的繳費比例一般為5%：0.5%，但是由于社會經濟發展，工傷保險繳費比例也會根據實際情況不斷調整，以適應社會發展的需要，最終形成合同，確定最終的繳費比例。
工傷保險每個月工資的1%左右。工傷保險由用人單位繳納，職工個人是不繳費的。
工傷險繳費標準我市各行業工傷風險類別基準費率對應執行國家工傷保險行業基準費率。具體標準為：一類至八類分別為該行業用人單位職工工資總額的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1%、3%、6%、9%。
收支平衡”的原則，合理確定本地區工傷保險行業基準費率具體標準，并征求工會組織、用人單位代表的意見，報統籌地區人民 *** 批準后實施。基準費率的具體標準可根據統籌地區經濟產業結構變動、工傷保險費使用等情況適時調整。
企業職工工傷保險繳費標準如下：用人單位繳納工傷保險費的數額為本單位職工工資總額乘以單位繳費費率之積。對難以按照工資總額繳納工傷保險費的行業，其繳納工傷保險費的具體方式，由國務院社會保險行政部門規定。
2015年工傷保險繳費比例是多少
1、繳費比例根據企業所屬不同分別為0.5%、0.8%、2%、5%；企業屬于第三行業類別的，繳費比例根據企業所屬不同分別為1%、6%、2%；職工個人不繳納工傷保險費用。
2、醫保：醫療保險通常由單位繳納8%，個人繳納2%。醫保可以為生病的人提供醫療保障，在一定程度上減輕自身經濟負擔。養老險：養老保險通常由由單位和員工共同負擔，單位繳納19%，個人繳納8%。
3、工傷保險繳費比例：單位每個月為你繳納0.5%，個人不繳納；生育保險繳費比例：單位每個月為你繳納0.8%，個人不繳納；公積金繳費比例：根據企業的實際情況，選擇住房公積金繳費比例。
4、%，社會保險經辦機構繳費比例為0.5%。總之， *** 規定的工傷保險繳費比例有企業參保、個體工商戶參保和機關事業單位參保三種，參保單位繳費比例分別為2%、3%和2%，參保人員繳費比例分別為0.5%、1%和0.5%。
5、年工傷保險的繳費基數最低是3878，最高是19389，具體繳費還需要根據你們公司來定。具體的基數核定方法，可以問問51社保網，希望能夠幫助你。
6、用人單位的月繳費基數按本單位上年度在職月平均工資總額確定。低于當地（設區市）上年度在崗職工月平均工資，按在崗職工月平均工資60%為基數交納。繳納比例根據各個行業來確定，一般在2%左右，如幫到了你，請采納。
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