本篇文章給大家談談工傷失業保險比例，以及工傷失業保險費率對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、工傷失業保險繳費基數
• 2、失業保險公司交多少比例?
• 3、失業保險繳費比例
• 4、失業保險金繳納的比例是多少
• 5、失業險個人和單位各承擔多少?
• 6、2021社保工傷比例

工傷失業保險繳費基數

法律主觀：以單位全部職工繳費 工資 為基數，按照 社會保險 經辦機構根據行業的 工傷 風險程度使用 工傷保險 基金、工傷發生率等情況確定的費率，按月繳費。

工傷保險：單位為本單位職工上年度工資總額繳0.3~2%，個人不繳。 失業保險：單位按照本單位工資總額的2%繳納，職工按照本人工資的1%繳納失業保險費。

繳費基數上限為81464元，下限為2830元。失業保險：2023年失業保險繳費標準較2022年略有上調，單位繳費比例最低為0.5%，最高為2%；個人繳費比例為0.5%。繳費基數上限為18791元，下限為3758元。

失業保險繳費比例：單位2%，個人1%。工傷保險繳費比例：單位每個月為你繳納0.5%，職工個人一分錢也不用繳，工傷保險根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率，在0.5%~2%之間。

失業保險繳費基數：失業保險繳費基數是指職工在繳納失業保險費時，按照規定計算應繳金額的基礎數額。失業保險繳費基數一般由當地 *** 根據當地的平均工資水平來確定。

工傷保險繳費基數如下：是以用人單位上年度全體職工每月平均工資為繳費基數，職工每月平均工資的總額都要按照上一年度每月平均工資收入進行計算。

失業保險公司交多少比例?

失業公司和個人繳納比例具體如下：用人單位按照本單位應參保職工上年度月均工資總額的5%，繳納失業保險費；職工按照本人上年度月均工資的0.5%繳納失業保險費。

失業保險金繳納比例分別是：單位按本單位當月職工工資總額的2%繳納失業保險費，繳費個人按本人月工資的1%繳納失業保險費，由所在單位從本人工資中代為扣繳。

失業保險繳費比例是：繳費單位按本單位當月職工工資總額的2%繳納失業保險費，繳費個人按本人月工資的1%繳納失業保險費，由所在單位從本人工資中代為扣繳。

失業保險金繳納的比例是多少 用人單位按照本單位應參保職工上年度月均工資總額的5%，繳納失業保險費。 職工按照本人上年度月均工資的0.5%繳納失業保險費。

失業保險：單位按繳費基數的2%繳納，個人按繳費基數的1%扣繳；工傷保險：單位繳費的比例在0.5%～2%之間，個人不繳；生育保險：單位按繳費基數的0.8%進行繳納，個人不繳費。

失業保險繳費比例

1、法律主觀：失業保險繳費比例是：個人繳費比例為本人工資總額的1%，單位繳費比例為本人工資總額的2%。失業保險費由單位和個人共同負擔，由所在單位從本人工資中代為扣繳。

2、失業公司和個人繳納比例具體如下：用人單位按照本單位應參保職工上年度月均工資總額的5%，繳納失業保險費；職工按照本人上年度月均工資的0.5%繳納失業保險費。

3、失業保險繳費比例是：繳費單位按本單位當月職工工資總額的2%繳納失業保險費，繳費個人按本人月工資的1%繳納失業保險費，由所在單位從本人工資中代為扣繳。

4、失業保險金繳納的比例是多少 用人單位按照本單位應參保職工上年度月均工資總額的5%，繳納失業保險費。 職工按照本人上年度月均工資的0.5%繳納失業保險費。

5、法律主觀：個人繳納失業保險的比例一般是0.5%。而用人單位的繳費費率為1%。

6、失業保險繳費比例是單位2%和個人1%。單位按本單位當月職工工資總額的2%繳納失業保險費費，個人按本人月工資的1%繳納失業保險費，由所在單位從本人工資中代為扣繳。

失業保險金繳納的比例是多少

1、失業保險繳費比例是：繳費單位按本單位當月職工工資總額的2%繳納失業保險費，繳費個人按本人月工資的1%繳納失業保險費，由所在單位從本人工資中代為扣繳。

2、失業保險繳費比例是單位2%和個人1%。單位按本單位當月職工工資總額的2%繳納失業保險費費，個人按本人月工資的1%繳納失業保險費，由所在單位從本人工資中代為扣繳。

3、失業公司和個人繳納比例具體如下：用人單位按照本單位應參保職工上年度月均工資總額的5%，繳納失業保險費；職工按照本人上年度月均工資的0.5%繳納失業保險費。

4、法律主觀：失業保險 ：失業保險和養老、 醫療保險 一樣，是有單位和個人一起繳納的，單位繳納1%，個人繳納比例為0.2%，醫療保險每月繳納費用為：5000乘以60%乘以（1%+0.2%）=36元。

5、失業保險個人繳費比例是工資的1%。城鎮企業事業單位和民辦非企業單位按照本單位職工工資總額的2%繳納失業保險費，其職工按照本人工資的1%繳納。

6、失業保險金繳納的比例是多少 用人單位按照本單位應參保職工上年度月均工資總額的5%，繳納失業保險費。 職工按照本人上年度月均工資的0.5%繳納失業保險費。

失業險個人和單位各承擔多少?

五險個人和公司承擔比例如下：養老保險，單位承擔20%，個人承擔8%；醫療保險單位承擔10%，個人承擔2%；失業保險單位承擔1%，個承擔人0.2%；生育保險0.8%全由單位承擔；工傷保險單位承擔0.5%至6%。

失業公司和個人繳納比例具體如下：用人單位按照本單位應參保職工上年度月均工資總額的5%，繳納失業保險費；職工按照本人上年度月均工資的0.5%繳納失業保險費。

失業保險：單位需要承擔的比例是1%，個人需要繳納的比例是0.2%。工傷保險：單位需要繳納的比例是1%，個人是不需要繳費的。生育保險：單位需要承擔0.8%的繳納比例，個人不需要繳費。

2021社保工傷比例

1、工傷保險繳費比例為單位每個月繳納1%。法律依據 《中華人民共和國社會保險法全文》第三十五條 用人單位應當按照本單位職工工資總額，根據社會保險經辦機構確定的費率繳納工傷保險費。

2、社保的繳費比例如下：養老保險：單位繳19%個人繳8%；基本醫療保險：單位繳6%個人繳2%；工傷保險：用人單位繳納，個人不繳納；生育保險：用人單位繳納，個人不繳納；失業保險：單位繳納比例1%，個人繳納比例0.2%。

3、法律分析：2021濟南社保比例具體調整如下：養老保險單位繳費比例由0%恢復為16%；失業單位比例由0%恢復為0.7%；工傷保險比例由0%恢復為0.2%2021濟南社保繳費標準：2021年最新社保費用為：12186元。

4、法律分析：2021年單位和個人社保繳費比例：個人承擔部分：養老保險8%、失業保險1%、醫療保險2%；單位承擔部分：養老保險20%、工傷保險0.6%、生育保險0.8%、失業保險2%、醫療保險8%；公積金比例在5--12%之間，單位自己決定。

5、法律分析：養老保險繳費比例：單位20%(全部劃入統籌基金)，個人8%(全部劃入個人帳戶)。

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