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公司只買工傷保險,不買社保可以嗎
1、法律分析:用人單位應(yīng)當(dāng)全部足額的給職工繳納社會保險,不能只繳納工傷和醫(yī)療保險。用人單位的行為屬于違法,勞動者可以申請勞動仲裁解決。
2、法律主觀:工傷保險可以同時在兩個公司買。因為工傷保險是指勞動者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下,遭受意外傷害或患職業(yè)病導(dǎo)致暫時或永久喪失勞動能力以及死亡時,勞動者或其遺屬從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的一種社會保險制度。
3、你說單位只買了工傷保險是不可能的,單位買的應(yīng)該是意外傷害險。
4、企業(yè)沒交其他的保險。是不違法的,只要不侵犯到員工的利益,就不違法。
5、一個是人多,公司用工成本高,而且社保增員減員也很麻煩。但如果這些人發(fā)生了工傷怎么辦?之前給的解決辦法是公司可以買補(bǔ)充工傷險,這個方法可以最大程度的減輕公司風(fēng)險,減少公司損失。
企業(yè)為職工只繳納社會保險中的工傷保險可以嗎?
1、法律分析:企業(yè)不能為職工只繳納社會保險中的工傷保險。用人單位依法應(yīng)當(dāng)及時履行為勞動者繳納社會保險的義務(wù)。用人單位與勞動者雙方建立勞動關(guān)系即自用工之日起三十日內(nèi)為勞動者向社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會保險登記手續(xù)。
2、企業(yè)不能為職工只繳納社會保險中的工傷保險。
3、法律分析:企業(yè)不能為職工只繳納社會保險中的工傷保險。根據(jù)《社會保險法》規(guī)定,用人單位和勞動者應(yīng)當(dāng)依法參加社會保險,包括基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。
4、法律主觀:只交工傷不算交了社保。可以繳納工傷保險的一般是企業(yè),而企業(yè)需要為職工繳納的社保,就是通常說的五險,包括工傷保險、生育保險、醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險以及失業(yè)保險這五種,只繳納了工傷保險不能算繳納了社保。
...為什么我只能查到醫(yī)療和工傷,查不到養(yǎng)老和失業(yè)?
1、五險查不到生育險是因為生育保險和職工基本醫(yī)療保險合并了。五險中的養(yǎng)老保險、工傷保險、失業(yè)保險為社保義務(wù),而醫(yī)療保險和生育保險為醫(yī)保義務(wù),所以社保中是查詢不到生育險和醫(yī)保的。
2、查不到養(yǎng)老保險有可能企業(yè)涉嫌違規(guī)繳納社保行為,正規(guī)公司會繳納至少五險。 五險一金中在社保網(wǎng)上只能查到養(yǎng)老和醫(yī)療保險,公積金要到公積金網(wǎng)站上查。
3、因為單位繳納的部分是劃入養(yǎng)老保險統(tǒng)籌的,不劃入個人賬戶,所以在社保養(yǎng)老保險系統(tǒng)上看不到,只能查詢到個人繳納部分。
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