今天給各位分享上下班交通補助繳納個人所得稅的知識，其中也會對上下班交通補貼計入工資總額嗎?進行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、員工通訊費、交通費補貼如何繳納個稅?
• 2、交通補貼是否要交個稅
• 3、交通補助費交個稅嗎
• 4、職工上下班交通費補貼要交個稅嗎

員工通訊費、交通費補貼如何繳納個稅?

通訊補貼個人所得稅扣除標(biāo)準(zhǔn)是每月500元以內(nèi)不需要繳納個稅，超過部分按照個人所得稅法規(guī)定進行計稅。

通訊費用報銷需要交個稅嗎通訊費需要交納個人所得稅。

法律主觀：根據(jù)稅務(wù)總局發(fā)布的企業(yè)發(fā)放交通通訊補貼將計征個稅通知，規(guī)定企業(yè)向職工發(fā)放交通通訊補貼，按交通補貼全額的30%作為個人收入扣繳 個人所得稅 。

通訊費補貼形式的收入一般是要納稅的。該補貼屬于個人工資總額的組成部分，應(yīng)納入個人的工資、薪金所得中，按照百分之三至百分之四十五的超額累進稅率來繳納個稅。

交通補貼是否要交個稅

1、交通補貼需要交個人所得稅。交通補貼無論是直接發(fā)放給個人，還是個人提供票據(jù)報銷后支付的，具有工資性質(zhì)，應(yīng)當(dāng)納入職工工資總額，不再納入職工福利費管理。工資、薪金所得需要支付個人所得稅。

2、交通補貼是要交個人所得稅的，根據(jù)我國法律規(guī)定，企業(yè)為職工發(fā)放的交通、住宿等費用，是按月標(biāo)準(zhǔn)進行支付的，應(yīng)當(dāng)屬于職工工資的總額，不屬于福利費用，而工資所得屬于個人所得稅的征收范圍，所以要繳納。

3、法律分析：個人所得稅是國家對本國公民、居住在本國境內(nèi)的個人的所得和境外個人來源于本國的所得征收的一種所得稅。交通補貼屬于改革性補貼，不用繳納個稅。

4、法律分析：交通補貼需要交個人所得稅。交通補貼無論是直接發(fā)放給個人，還是個人提供票據(jù)報銷后支付的，具有工資性質(zhì)，應(yīng)當(dāng)納入職工工資總額，不再納入職工福利費管理。工資、薪金所得需要支付個人所得稅。

5、交通費補貼是工資的組成部分，需要繳納個稅。而國家或企業(yè)的慶典活動的用餐或禮物則記入福利費支出。

6、法律分析：交通補貼屬于改革性補貼，不用繳納個稅。交通補貼個人所得稅征收標(biāo)準(zhǔn)(1)公務(wù)交通補貼個人所得稅征收標(biāo)準(zhǔn)：據(jù)實扣除。(2)公務(wù)交通補貼個人所得稅征收標(biāo)準(zhǔn)：標(biāo)準(zhǔn)扣除。(3)公務(wù)交通補貼個人所得稅征收標(biāo)準(zhǔn)：比例扣除。

交通補助費交個稅嗎

交通補貼需要交個人所得稅。交通補貼無論是直接發(fā)放給個人，還是個人提供票據(jù)報銷后支付的，具有工資性質(zhì)，應(yīng)當(dāng)納入職工工資總額，不再納入職工福利費管理。工資、薪金所得需要支付個人所得稅。

交通補貼是要交個人所得稅的，根據(jù)我國法律規(guī)定，企業(yè)為職工發(fā)放的交通、住宿等費用，是按月標(biāo)準(zhǔn)進行支付的，應(yīng)當(dāng)屬于職工工資的總額，不屬于福利費用，而工資所得屬于個人所得稅的征收范圍，所以要繳納。

法律分析：交通補貼屬于改革性補貼，不用繳納個稅。

法律分析：交通補貼需要交個人所得稅。交通補貼無論是直接發(fā)放給個人，還是個人提供票據(jù)報銷后支付的，具有工資性質(zhì)，應(yīng)當(dāng)納入職工工資總額，不再納入職工福利費管理。工資、薪金所得需要支付個人所得稅。

職工上下班交通費補貼要交個稅嗎

1、員工交通費交個稅的，職工上下班交通費用不屬于免稅的差旅費津貼，差旅費津貼系公務(wù)出差提供的相應(yīng)津貼，所以在工資里發(fā)放的上下班通勤補貼不予免征個稅，應(yīng)納入當(dāng)月工資薪金所得計算扣繳個人所得稅。

2、法律主觀：交通費、通訊費補貼，一般要扣繳個稅。個人因公務(wù)用車和通訊制度改革而取得的上述收入，在扣除一定標(biāo)準(zhǔn)的公務(wù)費用后，要按照“工資、薪金”所得項目，來計征個人所得稅。

3、一般來說，員工報銷交通費需要扣個稅。職工上下班交通費用不屬于免稅的差旅費津貼，差旅費津貼系公務(wù)出差提供的相應(yīng)津貼，所以在工資里發(fā)放的上下班通勤補貼不予免征個稅，應(yīng)納入當(dāng)月工資薪金所得計算扣繳個人所得稅。

4、交通費補貼是工資的組成部分，需要繳納個稅。而國家或企業(yè)的慶典活動的用餐或禮物則記入福利費支出。

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