本篇文章給大家談談工傷老板不給看病怎么辦，以及工傷老板不給報銷醫藥費怎么辦對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。
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工傷老板不醫怎么辦?
求助當地勞動監察大隊，請求他們幫助協調處理。自己先墊錢支付醫藥費，但是要注意保管好相關票據，等治療結束后申請勞動仲裁或者直接起訴老板。
工傷住院治療費用老板不管的，勞動者可以申請勞動仲裁要求用人單位支付工傷待遇的。老板不賠償是違反勞動法規定的，可以去勞動局申請勞動仲裁以維護自身的合法權益。要求工傷賠償。如果老板仍然拒絕。
法律主觀：對于老板 工傷 怎么辦這個問題，解答如下： 【法律意見】公司不管，你可以自己申請 工傷認定 ， 然后 申請勞動仲裁 要求單位按照 工傷保險條例 進行賠償。
在這種情況下，你應該優先考慮自己的身體健康。你可以向醫生咨詢你目前身體的恢復情況，如果醫生建議你可以出院，但你感覺自己還沒有恢復到位，可以向醫生說明你的實際情況。
發生工傷老板不出醫藥費的處理方法如下：保護好自己的權益：工傷發生后，要保護好自己的權益，及時去醫院治療，確保傷情得到控制和治療。
法律主觀：工傷老板不出醫藥費可以向向勞動部門投訴申請進行強制工傷賠償。如果職工在工作過程中遭受事故傷害，必須馬上到簽訂服務協議的醫療機構就醫，如果情況緊急要先到附近的醫療機構進行急救。
工傷老板不管怎么處理
1、可以與老板協商，要求其按規定進行賠償；可以向當地的社會保障局進行投訴；可以到單位所在地勞動仲裁委員會申請勞動爭議仲裁。
2、工傷后老板不管的解決辦法如下：出了工傷事故老板不管，勞動者可以向社會保險行政部門申請工傷認定：（1）在申報工傷認定時，要提供工傷認定申請表、與用人單位存在勞動關系的證明材料、醫療診斷證明等資料。
3、法律主觀：對于老板 工傷 怎么辦這個問題，解答如下： 【法律意見】公司不管，你可以自己申請 工傷認定 ， 然后 申請勞動仲裁 要求單位按照 工傷保險條例 進行賠償。
你好,我想問一下我在給老板干活中受傷了,老板不給我瞧病我該到哪里去...
1、傷者可以向仲裁部門申請勞動仲裁。首先，要弄清楚用工性質，是雇傭關系還是勞動關系，兩者的賠償程序和數額是有差別的。其次，如果是雇傭關系，協商不成，直接起訴。再次，如果是勞動關系，則屬于工傷事故。
2、首先，你可以到當地勞動監察大隊進行投訴，如果傷情特別嚴重的，你還需申請工傷認定。申請工傷認定需要到當地人力資源與社會保障局申請。
3、在工地上班受傷，老板不管的話，應該找勞動局下屬的勞動監察大隊。
4、工地干活受傷應該屬于工傷，可以要求工傷賠償，如果用人單位投保了工傷保險，則由工傷保險支付，如果用人單位沒有投保，則可以和單位協商賠償。
如果出了工傷事故,公司不給治療,該找哪些相關部門處理此事?
1、勞動行政部門工傷科作為工傷處理直系部門，處理的最快。工傷事故應該找當地勞動行政部門工傷科進行處理。工傷賠償由社會保險行政部門負責。
2、可以先申請勞動仲裁確認你與用人單位之間存在勞動關系。經過勞動仲裁確認存在勞動關系后，再申請工傷認定。
3、傷者可以向仲裁部門申請勞動仲裁。首先，要弄清楚用工性質，是雇傭關系還是勞動關系，兩者的賠償程序和數額是有差別的。其次，如果是雇傭關系，協商不成，直接起訴。再次，如果是勞動關系，則屬于工傷事故。
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