今天給各位分享工傷不想報事故能否認(rèn)定的知識，其中也會對工傷當(dāng)時不報還可以申請嗎?進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、發(fā)生一場交通事故三人受傷有一人不愿意報工傷其他人可以報工傷嗎
• 2、在上班的路上發(fā)生事故在當(dāng)時沒報警就不能認(rèn)定為工傷嗎
• 3、工傷后單位不愿出工傷認(rèn)定書個人可以自己做傷殘鑒定嗎?
• 4、公司不愿意報工傷怎么辦
• 5、報工傷和不報工傷區(qū)別

發(fā)生一場交通事故三人受傷有一人不愿意報工傷其他人可以報工傷嗎

1、在此前提下，工傷職工可.3種“判決”讓起訴有據(jù)可依在現(xiàn)實(shí)生活中，往往會發(fā)生由第三人的原因造成工傷的情況，我國《社會保險法》規(guī)定，第三人不支付工傷醫(yī)療費(fèi)用或無法確定第三人的，由工傷保險基金先行支付。

2、車禍對方全責(zé)還報工傷嗎車禍對方全責(zé)可以報工傷。只要當(dāng)事人是受到機(jī)動車事故的，并且不是自身原因造成的。員工在上下時間、工作時間、工作場所以及因工作原因造成的事故傷害，經(jīng)專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行工傷鑒定的，都屬于工傷。

3、法律分析：可以。因用人單位以外的第三人侵權(quán)造成勞動者人身損害的，勞動者可請求第三人承擔(dān)賠償責(zé)任。

4、只要報了警，有了交警部門出具的道路交通事故認(rèn)定書，沒有證人證言也可以去申請工傷認(rèn)定，但是，你必須是非本人主要責(zé)任才能被認(rèn)定為工傷。建議拿到交警部門出具的道路交通事故認(rèn)定書后，自己到當(dāng)?shù)厣鐣ｋU部門去申請工傷認(rèn)定。

5、發(fā)生 工傷 以后，要到當(dāng)?shù)氐?社保 部門進(jìn)行 工傷認(rèn)定 的申請，只有認(rèn)定為工傷以后，才能做 傷殘等級 的鑒定； 如果在事故中，第三方也有責(zé)任，應(yīng)當(dāng)把第三方責(zé)任人也列為被告或者被申請人。

6、遇有特殊情況，經(jīng)報勞動保障行政部門同意，申請時限可以適當(dāng)延長。

在上班的路上發(fā)生事故在當(dāng)時沒報警就不能認(rèn)定為工傷嗎

需要看具體原因，在工作時間和工作場所內(nèi)受到傷害屬于工傷。在工作場所外摔傷，是不是屬于工傷。得經(jīng)過鑒定，可以提出工傷認(rèn)定申請。

法律分析：不需報警，事故發(fā)生之日起，受傷個人或親屬一年內(nèi)向當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局申請工傷認(rèn)定，可以享受共工傷待遇。

不一定，要看主體責(zé)任在誰。在上班路上，受到非本人主要責(zé)任(即無責(zé)任、次要責(zé)任、同等責(zé)任)的交通事故時，屬于工傷。在上下班路上發(fā)生交通事故后，應(yīng)保護(hù)好事故現(xiàn)場，及時報警，由交警出具交通事故認(rèn)定書。

上下班路途中發(fā)生交通事故，可認(rèn)定工傷。因?yàn)樯舷掳嗦吠局邪l(fā)生交通事故，屬于在上下班的規(guī)定時間，上下班的必經(jīng)路線，不是因?yàn)楸救素?zé)任或非本人責(zé)任，發(fā)生的機(jī)動車事故，所以上下班路途中發(fā)生交通事故，可認(rèn)定工傷。

這樣的一般是認(rèn)定不了的。看到過這樣的案例，對方還是個法官，但就是因?yàn)槭鹿屎鬀]有報警，警方不能出具責(zé)任定書，導(dǎo)致無法認(rèn)定工傷。工傷保險條例有明確規(guī)定，上下班途中發(fā)生的非本人主要責(zé)任的交通事故的可以認(rèn)定為工傷。

工傷后單位不愿出工傷認(rèn)定書個人可以自己做傷殘鑒定嗎?

工傷認(rèn)定書不是由用人單位出的，而是人社局出的。工傷事故發(fā)生后，用人單位應(yīng)當(dāng)在30天內(nèi)向人社局申請工傷認(rèn)定，如果用人單位未申報工傷認(rèn)定，那么受傷職工應(yīng)該在1年內(nèi)向人社局申請工傷認(rèn)定。

法律主觀：傷殘鑒定 是可以自己去做的，勞動者只要攜帶相關(guān)的病歷資料以及相關(guān)資料到當(dāng)?shù)氐?勞動能力鑒定 委員會做傷殘鑒定即可。

個人是可以去申請工傷傷殘鑒定的。如果單位不在規(guī)定的時間內(nèi)去提出申請，則個人可以在事故傷害發(fā)生之日或者本人被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起的1年內(nèi)去向勞動局提出工傷認(rèn)定申請。

第二十三條之規(guī)定，勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。

公司不愿意報工傷怎么辦

上班受傷公司不給報工傷怎么辦上班受傷公司不給報工傷的，勞動者個人可以申請工傷認(rèn)定，并且向勞動監(jiān)察大隊(duì)投訴或者向勞動仲裁委員會申請仲裁。

方法/步驟1到勞動行政部門投訴要求支付。2可以先申請法院發(fā)出支付令。3要求勞動仲裁。4對仲裁不服，提起訴訟。

法律主觀：單位不給申報工傷保險待遇，勞動者可以自己申報，也可以和用人單位重新協(xié)商；協(xié)商不成的，可以向調(diào)解組織申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

報工傷和不報工傷區(qū)別

1、走工傷和不走工傷的區(qū)別具體如下：報工傷與不報工傷的區(qū)別在于能否獲得工傷保險理賠。報工傷的優(yōu)點(diǎn)是日后單位如果不賠償，可以依據(jù)工傷鑒定的結(jié)果向單位索賠；發(fā)生了工傷應(yīng)當(dāng)主動的到當(dāng)?shù)氐纳绫２块T進(jìn)行工傷申報。

2、法律主觀：報工傷與不報工傷的區(qū)別在于能否獲得工傷保險理賠。報工傷的優(yōu)點(diǎn)是日后單位如果不賠償你了可以依據(jù)工傷鑒定的結(jié)果向單位索賠，如果沒有報工傷的話，以后所發(fā)生的治療或者有關(guān)費(fèi)用就很難向公司索賠。

3、走工傷和不走工傷的主要區(qū)別在于賠償?shù)姆绞讲煌r償金額不同。走工傷的賠償方式由工傷保險基金賠償，由此產(chǎn)生的費(fèi)用由企業(yè)繳納工傷保險費(fèi)用時支付，不走工傷的賠償方式由企業(yè)自行承擔(dān)，由此產(chǎn)生的費(fèi)用由企業(yè)自己承擔(dān)。

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