今天給各位分享工傷保險公司拿我病歷本干什么的知識,其中也會對工傷原件,保險公司拿走工傷局也要原件怎么辦進行解釋,如果能碰巧解決你現在面臨的問題,別忘了關注本站,現在開始吧!
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- 1、工傷出院病歷公司有權拿走嗎
- 2、...中受了工傷需要做傷殘鑒定,但是病歷被保險公司拿去了,請問能不能...
- 3、...公司要用我的病歷,出院記錄原件去報工傷保險。
- 4、工傷病歷本被公司拿走了,做工傷級別鑒定也要病歷本該怎么辦
- 5、工傷四五個月后老板說好啦要我把病厲夲拿去是何意?
工傷出院病歷公司有權拿走嗎
工傷出院病歷公司有權拿走。病歷自己余單位暫時保存均可,存在傷殘申請勞動能力鑒定的時候,需要提交勞動能力鑒定委員會。但出院證應當提交單位,單位按出院證的入出院時間和醫師建議繼續休養時間,確定停工留薪期。
員工工傷,治療期間的病例本和出院小結都應該是員工本人物品,單位在沒有征求員工同意的情況下是不得私自拿去的。但是因為在申請工傷待遇審核或者申請工傷認定是,是需要病例證明的復印件以及出院小結的復印件的。
住院病歷由醫院保存。工傷職工住院病歷,是由醫療機構保存的,并不交由工傷職工或者用人單位,工傷職工本人可以持有效身份證件到醫療機構復制病歷。用人單位因為申請勞動能力鑒定等需要,可以要求工傷職工復制病歷提交。
...中受了工傷需要做傷殘鑒定,但是病歷被保險公司拿去了,請問能不能...
可以向公司說明原因要回病歷本或者到醫院補開醫療證明,進行傷殘鑒定需要向勞動能力鑒定委員會提交申請,并攜帶相關證件及材料,包括有本人身份證、病歷資料治療的病歷資料等。
可以,這是單位的義務,正規單位都是主動幫助職工處理的,請安心養傷,爭取早日康復。網友建議,僅供參考。
病歷不可能拿到原件的,原件在醫院,醫院不會給你原件、只會給復印件并加蓋公章,所以你當初給公司的,也不是原件。
工傷職工申請勞動能力鑒定,必須提交治療工傷醫療機構病歷,醫療機構病歷原件保存在醫療機構檔案室,門診病歷保存不少于15年,住院病歷保存不少于30年,提供給工傷職工的,無論之前的,還是今后的,都是復印件。
...公司要用我的病歷,出院記錄原件去報工傷保險。
按照上面的要求去做就行了。都要經過工傷認定,傷殘鑒定,最后按傷殘等級確定補償。那些項目由工傷保險基金支付,那些項目由用人單位支付,上面規定很明確。
病人手中沒有病歷原件,病歷原件留存于醫院的病檔室或者是檔案室,病人可并身份證原件去病檔室復議病歷兩份,同時加蓋公章,一份給工傷認定部門,一份給保險公司。
如果你系工傷住院,出院后用人單位要申報工傷等級,需要你的住院病歷,他們拿走應該是向勞動部門申報工傷之用。也有可能是給你辦理保險之用。
單位30日內不去申請工傷認定的,申請日之前的醫療費用什么的全部單位承擔,社保局只承擔申請日之后新發生的費用,這是工傷保險條例中規定了的,所以發票原件自己要保存好。
申請工傷認定時,看完原件就回退還給你的,你跟公司說一下,讓申請完之后,把那些原件退還給你給你就可以的。
您好!這是不需要的?他需要原件只是核對下,并不需要拿走。
工傷病歷本被公司拿走了,做工傷級別鑒定也要病歷本該怎么辦
可以向公司說明原因要回病歷本或者到醫院補開醫療證明,進行傷殘鑒定需要向勞動能力鑒定委員會提交申請,并攜帶相關證件及材料,包括有本人身份證、病歷資料治療的病歷資料等。
申請工傷但病歷卡給老板拿去,可以持本人身份證到治療工傷醫療機構復印病歷,可以申請工傷認定。
如果公司不想賠償你,你當然需要去驗傷,可以再去醫院申請你的病歷,然后再找部門驗證你的傷情,公司可能是不想賠你的錢,所以才把材料都收集起來不給你。
工傷四五個月后老板說好啦要我把病厲夲拿去是何意?
1、首先公司要幫您申請認定工傷,治療出院或者傷情穩定后做工傷傷殘等級鑒定,然后去人社局申領工傷待遇。
2、可以,這是單位的義務,正規單位都是主動幫助職工處理的,請安心養傷,爭取早日康復。網友建議,僅供參考。
3、是否工傷不是老板說了算,要由人社局做出認定才是工傷。當然,如果用人單位愿意按照《工傷保險條例》的規定,為勞動者申請工傷認定,可以向其提供病歷等資料的復印件。
4、第八條 〔提出申請〕職工發生工傷,經治療傷情相對穩定后存在殘疾、影響勞動能力的,用人單位、工傷職工可以向設區的市級勞動能力鑒定委員會提出初次勞動能力鑒定申請。
5、如果發生了工傷,一定要在一年之內申報,否則就過期了。工傷認定后,還要記得做傷殘等級鑒定。有了工傷認定和傷殘等級鑒定,你找老板要賠償,就有理有據了。
6、申請工傷認定時,看完原件就回退還給你的,你跟公司說一下,讓申請完之后,把那些原件退還給你給你就可以的。
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