今天給各位分享工人九級工傷賠償金額的知識,其中也會對員工九級工傷賠償進行解釋,如果能碰巧解決你現在面臨的問題,別忘了關注本站,現在開始吧!
本文目錄一覽
- 1、九級工傷賠償金額
- 2、9級傷殘賠償標準金額
- 3、工傷九級賠償標準是多少
- 4、煤礦工傷九級傷殘一共賠多少
九級工傷賠償金額
九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。
你好 每個地方的工傷賠償的具體標準不一樣,以本律師在鄭州所辦案件為例,工傷九級總共賠償25萬多。至于你所說的工傷九級,需要提供勞動者的工資標準、所在哪個城市、病歷等資料才能算出相對準確的賠償數額。
工傷9級傷殘賠償標準工傷九級傷殘可以領取社保支付的一次性傷殘補助金為9個月的本人工資。工資按平均工資計算。例如:員工平均工資為2722元,那么一次性傷殘補助金為:24498元。
因此,當事人在計算九級工傷賠償金額時應該查清相關數據,以便于確定賠償項目計算標準?!豆kU條例》第三十四條 工傷職工已經評定傷殘等級并經勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的,從工傷保險基金按月支付生活護理費。
具體來說,若被保險人上一年度月平均工資為5000元,那么其九級工傷賠償標準為:傷殘津貼:5000元 × 60% = 3000元/月 傷殘補助金:由當地人力資源社會保障部門根據九級傷殘等級和最低工資標準確定。
工傷九級的一次性傷殘補助金為本人9個月工資;在解除勞動合同關系或終止勞動合同時還有一次性就業補助金和一次性醫療補助金,黑龍江省此兩項為共計18個月本人工資。
9級傷殘賠償標準金額
1、九級傷殘補助金為本人工資×9個月。本人工資:是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。
2、工傷鑒定標準九級賠償標準:一次性傷殘補助金:九級傷殘為9個月的本人工資;一次性工傷醫療補助金:九級傷殘為2個月的本人工資;一次性傷殘就業補助金:九級傷殘為8個月的本人工資。
3、工傷9級傷殘賠償標準工傷九級傷殘可以領取社保支付的一次性傷殘補助金為9個月的本人工資。工資按平均工資計算。例如:員工平均工資為2722元,那么一次性傷殘補助金為:24498元。
4、九級傷殘賠償:受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準乘以20年再乘百分之二十。
工傷九級賠償標準是多少
工傷鑒定9級賠償標準:醫療費醫療費實報實銷,包括住院期間、康復訓練期間、工傷復發期間的醫療費用。職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫,情況緊急時,可以先到就近的醫療機構急救。
九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資; (二)勞動、 聘用合同 期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。
法律主觀:工傷9級傷殘賠償標準為:九級傷殘賠償包括一次性傷殘補助金、醫療費用、伙食住院補助費、交通費、食宿費、康復治療費、輔助器具費、以及停工留薪等方面。九級傷殘為9個月的本人工資。
你好 每個地方的工傷賠償的具體標準不一樣,以本律師在鄭州所辦案件為例,工傷九級總共賠償25萬多。至于你所說的工傷九級,需要提供勞動者的工資標準、所在哪個城市、病歷等資料才能算出相對準確的賠償數額。
護理費標準參看《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》規定或各省、市實施工傷保險條例的規定。一次性傷殘補助金 九級傷殘,一次性傷殘補助金為9個月本人工資。
工傷傷殘等級根據工傷職工的傷殘情況不一樣,對應做出的鑒定承擔也就不同。
煤礦工傷九級傷殘一共賠多少
1、九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。
2、一次性傷殘補助金:九級工傷傷殘一次性傷殘補助金為9個月的本人工資,這里的本人工資是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資; 一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金。
3、七級至十級傷殘待遇標準一次性傷殘補助金:(1)七級傷殘=本人工資×13個月;(2)八級傷殘=本人工資×11個月;(3)九級傷殘=本人工資×9個月;(4)十級傷殘=本人工資×7個月。
4、九級傷殘賠償標準如下:一次性傷殘補助金:九級傷殘補助金為本人工資乘9個月。本人工資:是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。
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