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本文目錄一覽

• 1、2019年退休年齡是多少
• 2、事業工人退休年齡最新規定2019
• 3、2019退休年齡最新規定
• 4、2019年養老保險金退休年齡新政策
• 5、2019年勞動者退休需要具備哪些條件
• 6、2019年社保退休年齡新規定

2019年退休年齡是多少

1、（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，累計工齡滿十年，由醫院證明，并經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的應當準予退休。

2、年，國家提高法定退休年齡，對于企業職工，男性逐步提高到65周歲，女性逐步提高到60周歲；對于機關事業單位工作人員，男性逐步提高到60周歲，女性逐步提高到55周歲。

3、如果參加的是城鄉居民養老保險，男女都是60歲退休。提前退休條款：1，公務員符合下列條件之一的，可申請提前退休：（一）工作年限滿三十年的；（二）距國家規定的退休年齡不足五年，且工作年限滿二十年的。

4、《關于制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》國家法定的企業職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女干部年滿55周歲。

事業工人退休年齡最新規定2019

1、（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。

2、自謀職業者退休年齡 城鎮個體工商戶等自謀職業者、農民合同制工人以及采取各種靈活方式就業人員在男年滿60周歲，女年滿55周歲時，累計繳費年限滿15周年的，可按規定領取基本養老金。

3、現行退休年齡是，男性60周歲，女干部55周歲，女工人50周歲。【法律依據】《國務院關于工人退休、退職的暫行辦法》第一條規定，全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。

4、從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的，退休年齡男年滿55周歲，女年滿45周歲。

5、年，國家提高法定退休年齡，對于企業職工，男性逐步提高到65周歲，女性逐步提高到60周歲；對于機關事業單位工作人員，男性逐步提高到60周歲，女性逐步提高到55周歲。

6、目前退休年齡并沒有推遲。國家法定的企業職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女干部年滿55周歲。

2019退休年齡最新規定

(一)男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的，可申請退休；(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的，可申請退休。

年，國家提高法定退休年齡，對于企業職工，男性逐步提高到65周歲，女性逐步提高到60周歲；對于機關事業單位工作人員，男性逐步提高到60周歲，女性逐步提高到55周歲。

享受企業職工養老待遇年齡分五種男年滿60周、女工人年滿50周歲，女干部年滿55周歲。從事國家和省規定提前退休工種達到規定年限的職工，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。

兩會55歲退休政策 參加基本養老保險的職工必須達到國家、省規定的退休年齡。①正常退休：男滿60周歲，女滿50周歲(長期在管理和技術崗位上的女職工年滿55周歲)。

具體以當地政策為準。男性職工的退休年齡主要由國家政策和公司規定決定。目前來看，2023年男性職工的正常退休年齡為60周歲，但也有可能會根據政策調整而做出變化。

2019年養老保險金退休年齡新政策

1、現行退休年齡是，男性60周歲，女干部55周歲，女工人50周歲。對全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。

2、按目前政策，女50周歲退（你屆時有15年累計養老繳費就可以在2015年7月辦理退休手續）。社保是累計計算的，中途沒交部分沒強求一定要補交。中斷對退休基數有一點點影響。個人繳費的可以忽略不計。

3、男滿60周歲，女滿50周歲就可以退休了。前兩天五中全會的公報中明確提出要實行延遲退休。

2019年勞動者退休需要具備哪些條件

由醫院證明并經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿50周歲，女年滿45周歲。

女年滿五八周歲，連續工齡滿十年的。 （二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。本項規定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。

符合國家規定的退休條件并辦理退休手續；按規定繳納基本養老保險費累計繳費年限滿15年的。申請病退要符合哪些條件？因病喪失勞動能力不得不提前退休，一般稱之為病退。

正常退休的條件為：男年滿60周歲，女工人生產操作崗位年滿50周歲，女干部管理技術崗位年滿55周歲；社保繳費年限含視同繳費年限累計滿15年。滿足上述條件可以退休。

群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。

2019年社保退休年齡新規定

退休年齡具體的新規定如下：2017年起，國務院實施了《人力資源社會保障部、財政部關于調整企業退休人員基本養老金的通知》，規定2017年起每年將企業退休人員基本養老金水平調整到不低于當地職工平均工資的14%。

退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲；因病或非因工致殘，由醫院證明并經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿50周歲、女年滿45周歲。

根據《中華人民共和國社會保險法》的相關規定，自2019年1月1日起，職工年滿60周歲即可領取基本養老金。但受到人口老齡化、生育率下降等因素的影響，養老金負擔問題越來越凸顯。

女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的，可申請退休?！痉梢罁俊秶鴦赵宏P于工人退休、退職的暫行辦法》國家法定的企業職工退休年齡是男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女干部年滿55周歲。

年女性退休年齡最晚為55歲。無雇工的個體工商戶及靈活就業人員身份參加企業職工基本養老保險的女性參保人員，退休年齡為55周歲。

從16周歲開始就可以參加 社會保險 。 參加工作的企事業職工，從入職開始就應該繳納社會保險。

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