本篇文章給大家談談農民工傷離退休年，以及己過退休年齡的農民工受工傷后可以申請哪些賠償?對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。
本文目錄一覽
最高院關于超過60歲認定工傷
第八條 職工因第三人的原因受到傷害，社會保險行政部門以職工或者其近親屬已經對第三人提起民事訴訟或者獲得民事賠償為由，作出不予受理工傷認定申請或者不予認定工傷決定的，人民法院不予支持。
根據我國法律規定超過60歲能否作工傷認定？ 不能的，因為勞動法規定男職工60退休，女職工50歲退休，達到退休年齡的勞動者將不在享受勞動法保護，也就不能購買工傷保險，也就無法享受工傷保險待遇。
法律主觀： 超過60歲不認定為工傷，年滿的職員喪失勞動者主體資格，與用人單位之間為勞務關系，不得申請工傷認定，受人侵害的可以要求侵權人支付人身損害賠償。
超過退休年齡的農民務工還可以認定工傷嗎
1、如果超過退休年齡，但是沒有享受社會保險待遇的，是可以認定為工傷的，如果已經享受社會保險待遇的，就不可以認定為工傷了。
2、超齡農民工工傷認定和工傷保險條例中規定的可以認定為工傷的標準是相同的。
3、是不得認定為工傷的；但是在工作時間出現傷亡是可以以人身損害要求賠償的。如果單位沒有辦理退休手續并且繼續為單位工作沒享受養老待遇，這種情況是可以嘗試申請工傷認定的。
4、歲農民工不能認定工傷，不能認定工傷的原因如下：工傷認定的一個主要前提是：企業職工。
工傷的法定退休年齡
工傷退休年齡是多少 黨政機關、群眾團體、企業、事業單位的干部符合下列條件之一的，都可以退休。
工傷年齡限制是：男16歲以上60歲以下，女16歲以上50歲以下。即是退休年齡之前。已享受養老保險待遇的退休人員，與再就業時的用人單位之間形成的用工關系不構成勞動關系，再就業受傷不應認定為工傷。
退休的條件：男年滿60周歲，女年滿50周歲，連續工齡滿10年的；從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿55周歲、女年滿45周歲，連續工齡滿10年的。
關于農民工傷離退休年和己過退休年齡的農民工受工傷后可以申請哪些賠償?的介紹到此就結束了，不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ？如果你還想了解更多這方面的信息，記得收藏關注本站。
adminllh
