今天給各位分享1-4級工傷可以一次性處理嗎的知識，其中也會對工傷傷殘四級可以一次性賠付嗎進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘
• 2、佛山市1-4級的工傷如何一次性賠償?
• 3、四川省農(nóng)民工工傷一到四級一次性賠償辦法
• 4、工傷中1至4級的傷殘津貼,可以要求一次性支付嗎

職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘

1、職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù)，繳納基本醫(yī)療保險費(fèi)。

2、保留勞動關(guān)系，退出工作崗位。停工留薪期不超過12個月，傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認(rèn)，可以適當(dāng)延長，但延長不得超過12個月。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。

3、法律分析：職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，對于其勞動關(guān)系處理說法正確的是保留勞動關(guān)系，退出工作崗位。

4、一級：器官缺失或功能完全喪失，其他器官不能代償，存在特殊醫(yī)療依賴，生活完全或大部分不能自理。二級：官嚴(yán)重缺損或畸形，有嚴(yán)重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，或生活大部分不能自理。

佛山市1-4級的工傷如何一次性賠償?

一次性傷殘補(bǔ)助金：七級傷殘為十三個月的本人工資，八級為十一個月的本人工資，九級為九個月的本人工資，十級為七個月的本人工資。

首先，申請工傷鑒定，確認(rèn)傷殘等級后是確認(rèn)賠償?shù)幕A(chǔ)。參照《工傷保險條例》第十八條。第二，主要理賠范圍包括享受工傷醫(yī)療待遇，一次性傷殘補(bǔ)助金，住院伙食補(bǔ)助費(fèi)，輔助器具，醫(yī)療期內(nèi)原工資福利待遇不變，生活護(hù)理費(fèi)等。

經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民 *** 規(guī)定。

法律分析：一到四級工傷賠償有以下規(guī)定：從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金；標(biāo)準(zhǔn)為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資。

(二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi) 標(biāo)準(zhǔn)：按照不低于統(tǒng)籌地區(qū)因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%支付。 要求：住院期間。

按照《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定》（GB／T16180——2006）的相關(guān)規(guī)定，“右手食指中指遠(yuǎn)關(guān)節(jié)缺失，近關(guān)節(jié)粉碎性骨折”，屬于“一手指除拇指外，任何一指遠(yuǎn)側(cè)指間關(guān)節(jié)離斷或功能喪失”的情況，可鑒定為十級傷殘。

四川省農(nóng)民工工傷一到四級一次性賠償辦法

一至四級傷殘農(nóng)民工一次性享受傷殘津貼待遇的標(biāo)準(zhǔn)不得低于100個月、90個月、80個月、70個月。

工傷保險一級至四級傷殘待遇 標(biāo)準(zhǔn)： 支付一次性傷殘補(bǔ)助金：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資。

一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民 *** 規(guī)定。

一次性支付的工傷保險待遇，以工傷發(fā)生時上一年度全省城鎮(zhèn)全部單位就業(yè)人員年平均工資為基數(shù)，按照下列標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)：一級傷殘為十六倍，二級傷殘為十四倍，三級傷殘為十二倍，四級傷殘為十倍。

按照以下標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算繳納：一級傷殘16倍，一級傷殘14倍二級傷殘，三級傷殘12次，四級傷殘10次。一級至四級工傷職工一次性領(lǐng)取工傷保險待遇前的工資福利費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、住院期間伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通費(fèi)等，按規(guī)定支付。

工傷中1至4級的傷殘津貼,可以要求一次性支付嗎

1、四級傷殘不能要求一次性賠償?shù)模强梢耘c用人單位協(xié)商一次性賠償?shù)摹?/p>

2、沒有1——4級工傷一次性賠付辦法，參保的不得一次性賠償，未參保的可以與用人單位協(xié)商解決。

3、法律分析：傷殘津貼符合規(guī)定可以一次性拿出來。

4、工傷 保險一級至四級傷殘待遇 標(biāo)準(zhǔn)： 支付一次性傷殘補(bǔ)助金：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資。

5、工傷保險賠償，得看勞動傷殘等級。以10級工傷為例，包含一次性傷殘賠償、一次性醫(yī)療補(bǔ)助、一次性就業(yè)補(bǔ)助三項(xiàng)，后2項(xiàng)需要解除勞動關(guān)系才具備支付得條件，具體數(shù)額要根據(jù)勞動者的工資以及當(dāng)?shù)氐臉?biāo)準(zhǔn)進(jìn)行計(jì)算。

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