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離職公司讓簽無經濟糾紛協議咋辦?
簽了離職協議后，用人單位沒有支付工資的，雙方可以協商處理。如果協商不成的，勞動者可以申請勞動仲裁；對仲裁結果不服的，還可以向人民法院提起訴訟。勞動者離職以后與用人單位簽訂無任何經濟糾紛的協議，對勞動者與用人單位未簽訂勞動合同，要求用人單位支付雙倍工資是沒有影響的。
《勞動合同法》第三十七條 勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。
由于該單位拖欠您的公司，如果是您主動離職，可以向該單位主張經濟補償金，如果是單位主動辭退您，您可以向該單位主張經濟賠償金。以上金額上該公司所在地的勞動仲裁委員會申請仲裁請求。
離職協議書
1、帳戶名：___帳號：___帳號：___本協議簽訂后，三個工作日內銀行一經轉帳成功后，之前甲乙雙方合作協議全部終止，不再存在直接或間接的經濟糾葛和產權的歸屬問題，特此協議。
2、離職協議書 篇1 甲方： 身份證號： 乙方： 身份證號： xx公司 鑒于甲方與xx分公司的合作將于 年月 日終止，為妥善解決甲方與乙方的現勞動權利義務關系，甲方與乙方進行溝通，經充分協商，甲乙雙方達成和解協議如下： 甲乙雙方確認之間的勞動關系于 年月 日解除，勞動合同解除后的3日內乙方支付甲方 年 月工資。
3、乙方應當于本協議簽訂后1日內妥善辦理所有工作移交手續，離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。 乙方自愿放棄其他所有訴求。 此協議書一式兩份，甲乙雙方各持一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。
4、以下是我整理的離職協議書10篇，希望對大家有所幫助。 離職協議書 篇1 甲方：___身份證號碼：___ 乙方：___身份證號碼：___ 甲方___與乙方___原于___年_月_日簽訂的合同名稱：___的合同，現因___由于乙方不能如期履行合同，經雙方協商同意，合同于：___年_月_日予以解除。
5、離職協議書 篇1 甲方：（身份證號：） 乙方：XX公司 鑒于甲方與XX分公司的合作將于20xx年xx月xx日終止，為妥善解決甲方與乙方的現勞動權利義務關系，甲方與乙方進行溝通，經充分協商，甲乙雙方達成和解協議如下： 甲乙雙方確認之間的勞動關系于20xx年xx月xx日解除，勞動合同解除后的3日內乙方支付甲方20xx年xx月工資。
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