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工傷保險和醫療保險可以同時報銷嗎?
醫保和工傷是不可以同時報銷的。規定如下：發生工傷的，需要先到勞動部門進行工傷認定，根據工傷認定的結果要求單位按照工傷條例賠償損失。
不能。職工工傷，應該進行工傷認定，經過認定工傷，醫療費一切由工傷保險支付，不能使用醫療保險，醫療保險是治療職工生病或者非因工負傷使用的， 如果沒有經過工傷認定，或者認定不是工傷，只能用醫療保險報銷。
法律主觀：可以。報銷是在出院或者轉院之后報銷。
法律分析：因公受傷后，工傷保險和醫療保險是不可以一起報的。社會保險是用來保障和維護人們最基本利益的，而非是人們用來盈利的手段。所以不可能同時使用兩種保險給予重復報銷。
工傷與醫療保險不能同時用。參照《上海市職工基本醫療保險辦法》第三十一條，不予支付的情形。
所以，醫療保險與工傷保險是不能同時報銷的。
醫保和工傷保險沖突嗎
醫保和工傷是不可以同時報銷的。規定如下：發生工傷的，需要先到勞動部門進行工傷認定，根據工傷認定的結果要求單位按照工傷條例賠償損失。
醫保和工傷保險能同時享受嗎：醫療保險和工傷保險是兩個不同的范疇，醫療保險和工傷保險不能同時使用。 發生工傷的，需要先到勞動部門進行工傷認定。根據工傷認定的結果要求單位按照工傷條例賠償損失。
法律主觀：醫保和保險不沖突。社會醫療保險不可能補償參保人全部的住院醫療費用，因此商業醫療保險就可作為社會醫療保險的有益補充，彌補參保人差額部分的損失。
法律主觀：工傷 可以從工傷基金報銷 醫療費 ，非工傷則只能通過 醫療保險 基金報銷。
法律主觀：工傷用醫保報銷的，會不予報銷。對于應當從工傷保險基金中支付的醫療費用，不納入基本醫療保險基金的支付范圍，因此醫保不會予以報銷，當事人只能申請由工傷保險基金來支付。
工傷和醫保報銷沖突嗎
工傷賠償和醫療保險不能同時使用，否則會違反醫保辦法報銷規定，將由社會保險行政部門責令退回騙取的基本醫療保障基金支出，并處以騙取金額二倍以上五倍以下罰款。
不能。職工工傷，應該進行工傷認定，經過認定工傷，醫療費一切由工傷保險支付，不能使用醫療保險，醫療保險是治療職工生病或者非因工負傷使用的， 如果沒有經過工傷認定，或者認定不是工傷，只能用醫療保險報銷。
法律主觀：醫保和保險不沖突。社會醫療保險不可能補償參保人全部的住院醫療費用，因此商業醫療保險就可作為社會醫療保險的有益補充，彌補參保人差額部分的損失。
法律主觀：工傷 可以從工傷基金報銷 醫療費 ，非工傷則只能通過 醫療保險 基金報銷。
法律主觀：工傷用醫保報銷的，會不予報銷。對于應當從工傷保險基金中支付的醫療費用，不納入基本醫療保險基金的支付范圍，因此醫保不會予以報銷，當事人只能申請由工傷保險基金來支付。
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