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2021年產假是158天還是98天
國家規定女職工產假是98天，但各省可以在此基礎上制定延長30至60天不等地方性規定，所以也可以是158天。比如湖南省女方除享受國家規定的產假外增加產假六十天；江蘇省女方在享受國家規定產假的基礎上，延長產假三十天。
國家法定產假是98天。《女職工勞動保護特別規定》第七條規定， 女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天；難產的，增加產假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天。
法律主觀：2021年新規定產假為98天，其中產前可以休假15天；難產的，應增加產假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，可增加產假15天。
2021年產假多少天
98天 根據規定，女職工生育享受98天產假。其中產前可以休假15天；難產的，增加產假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天。
法律主觀：2021年新規定產假為98天，其中產前可以休假15天；難產的，應增加產假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，可增加產假15天。
法律分析：國家法定產假是98天。產假一般從分娩前半個月至產后兩個半月，晚婚晚育者可前后長至四個月，女職工生育享受不少于九十八天的產假。職業女性在休產假期間，用人單位不得降低其工資、辭退或者以其他形式解除勞動合同。
女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天；難產的，增加產假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假；懷孕滿4個月流產的，享受42天產假。
法律分析：2021國家規定的產假一般是98天，包括女職工產前休假的15天。若女職工在生產過程難產，則可延長15天，若女職工生育了多胞胎，則每多生一個小孩，可延長15天產假。除此之外，女職工若不慎流產，也可休產假。
根據我國女職工勞動保護特別規定以及相關法律法規的規定，2021年女職工的產假情況如下：一般情況下，女職工產假為98天，外加15天產前假期。
2021年新規定產假多少天?
每個地方的陪產假天數都是不一樣，最少是7天，最長的大概可以放1個月，主要看每個地方的頒發的生育政策。例如，浙江省規定男方享受十五天護理假。陪產假包括星期六和星期天，這個天數指的是自然天數，非工作日。
法律主觀：2021年新規定產假為98天，其中產前可以休假15天；難產的，應增加產假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，可增加產假15天。
我國的勞動法規定，一般情況下，產假通常不會少于90天，最高可以休假98天。其中產前一般可以休假15天；如果是孕婦難產的，那么可以增加產假15天。此外如果是生育多胞胎的，那么每多生育1個嬰兒，會增加15天產假。
年產假總共有98天，如果是順產的員工則可以享受到15天的產前休假。如果是難產的，則在98天的基礎上增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假；懷孕滿4個月流產的，享受42天產假。
法律分析：2021國家規定的產假一般是98天，包括女職工產前休假的15天。若女職工在生產過程難產，則可延長15天，若女職工生育了多胞胎，則每多生一個小孩，可延長15天產假。除此之外，女職工若不慎流產，也可休產假。
其中產前可以休假15天；難產的，增加產假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假；懷孕滿4個月流產的，享受42天產假。
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