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本文目錄一覽

• 1、上海生育假期2022年新規(guī)定
• 2、上海產(chǎn)假2023年新規(guī)定生育津貼
• 3、上海市產(chǎn)假多少天2023新規(guī)定出臺
• 4、二胎有育兒假10天嗎

上海生育假期2022年新規(guī)定

上海市產(chǎn)假新規(guī)：女職工生育享受98天產(chǎn)假。其中產(chǎn)前假可以休假15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育一個嬰兒，增加產(chǎn)假15天。將生育假由30天延長到60天。

上海產(chǎn)假最新政策是，上海女職工的產(chǎn)假與生育假相加，生育期間，可有158天假期。

法律主觀：上海勞動法規(guī)定的產(chǎn)假為98天（包括產(chǎn)前15天）；難產(chǎn)增加15天，多胞胎生育增加15天。計劃生育法規(guī)定，合法生育的，延長產(chǎn)假30天。

綜上，上海女職工的產(chǎn)假與生育假相加，生育期間，可有158天假期。ps：除158天假期外，如遇難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒增加產(chǎn)假15天。

上海產(chǎn)假2023年新規(guī)定生育津貼

懷孕7個月以上的，經(jīng)本人申請，單位批準(zhǔn)，工作許可，可以休兩個半月的產(chǎn)前假。當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)要求請假的部分情況，由單位批準(zhǔn)請假，工資按當(dāng)年職工實際月工資標(biāo)準(zhǔn)的80%發(fā)放。

【1】從業(yè)婦女的月生育生活津貼標(biāo)準(zhǔn)，為本人生育或者流產(chǎn)當(dāng)月所在用人單位的上年度職工月平均工資。

產(chǎn)假包括：98天+30天(晚育)+15天(難產(chǎn))+15天(多胞胎每多生一個嬰兒)，領(lǐng)生育津貼。

年上海產(chǎn)假98天。女職工生育的產(chǎn)假為 98 天，其中包括 15 天的假期和 83 天的產(chǎn)假。此外，如果需要延長產(chǎn)假，可以根據(jù)公司的規(guī)定和勞動合同進行協(xié)商和安排。

上海市產(chǎn)假多少天2023新規(guī)定出臺

法律客觀：《上海市女職工勞動保護辦法》第十四條女職工產(chǎn)假分別按下列情況執(zhí)行：（一）單胎順產(chǎn)者，給予產(chǎn)假九十天，其中產(chǎn)前休息十五天，產(chǎn)后休息七十五天。

女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；各地規(guī)定不同，以上海為例：符合法律法規(guī)規(guī)定生育的夫妻，女方除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外，還可以享受生育假60天。

上海產(chǎn)假規(guī)定2023(天數(shù)+工資)產(chǎn)假天數(shù)規(guī)定 正常情況：上海產(chǎn)假：98天+60天(生育假)=158天 特殊情況：難產(chǎn)(包括剖宮產(chǎn)、產(chǎn)鉗、臀位助產(chǎn)等)的增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天。

根據(jù)上海市2023年出臺的新規(guī)定顫孝稿，女職工最多可享受158天產(chǎn)假，即只要符合國家生育規(guī)定，女性除了享受98天專門產(chǎn)前檢查外，還可享受60天產(chǎn)假。

其中產(chǎn)前假可以休假15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育一個嬰兒，增加產(chǎn)假15天。

根據(jù)上海市人民代表大會常務(wù)委員會公告(十五屆)第九十七號，2021年5月31日(含)之后生產(chǎn)并符合本市生育金申領(lǐng)條件的單胎順產(chǎn)婦女除享受國家規(guī)定的98天產(chǎn)假外，還可以再享受生育假60天。

二胎有育兒假10天嗎

1、育嬰假規(guī)定10日的。具體如下：符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的夫妻，女方在享受國家規(guī)定產(chǎn)假的基礎(chǔ)上，再享受80日的獎勵假；男方享受15日的陪產(chǎn)假。在規(guī)定假期內(nèi)照發(fā)工資，不影響福利待遇和全勤評獎。

2、是10天。育兒假對于雙胞胎嬰幼兒的期限是10天。育兒假的期限根據(jù)夫妻實有3周歲以下嬰幼兒的情況確定，不根據(jù)子女?dāng)?shù)量疊加享受。無論是單胞胎還是雙胞胎，育兒假的期限都是相同的，即10天。

3、浙江二胎產(chǎn)假為188天。將原條例規(guī)定的婦女產(chǎn)假128天，修改為生育一孩的產(chǎn)假為158天，二孩三孩為188天。增設(shè)育兒假，規(guī)定子女在三周歲以內(nèi)，父母雙方每年各享受10天的育兒假。

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