今天給各位分享腦溢血工傷等級標(biāo)準(zhǔn)的知識，其中也會對腦溢血工傷等級標(biāo)準(zhǔn)是多少進行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽：

• 1、工傷腦出血屬于幾級傷殘，賠償標(biāo)準(zhǔn)
• 2、腦出血屬于幾級傷殘
• 3、腦出血工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)是什么
• 4、腦溢血怎么算工傷

工傷腦出血屬于幾級傷殘，賠償標(biāo)準(zhǔn)

根據(jù)工傷傷殘評定標(biāo)準(zhǔn),顱內(nèi)出血，顱底骨折,最低是工傷10級傷殘。1、一次性傷殘補助金=本人工資X7個月；2、一次性工傷醫(yī)療補助金，十級傷殘為每滿一年發(fā)給0.1個月本人工資，不滿一年的按一年計算；3、一次性傷殘就業(yè)補助金：十級傷殘為每滿一年發(fā)給0.1個月本人工資，不滿一年的按一年計算；4、其他費用根據(jù)實際確定。需要注意，十級工傷職工一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金低于3個月的，按3個月支付。勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位分別按其解除或終止勞動合同時的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)，支付本人一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金。十級傷殘職工勞動、聘用合同終止或者依法與用人單位解除勞動關(guān)系的，除享受基本養(yǎng)老保險待遇或者死亡情形之外，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金，終結(jié)工傷保險關(guān)系。法律依據(jù)：《工傷保險條例》第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資;(二)勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民 *** 規(guī)定。

腦出血屬于幾級傷殘

您好！腦出血引發(fā)的傷殘輕重懸殊。腦出血屬于幾級工傷需要先向當(dāng)?shù)赜袀麣堣b定資質(zhì)的鑒定部門申請傷殘認(rèn)定：

1，由專業(yè)的傷殘鑒定機構(gòu)進行工傷等級認(rèn)定，以認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)；

2，只有認(rèn)定的結(jié)果才可以作為賠償?shù)囊罁?jù)；

3，如果是民事案件，可在向法院起訴時提起傷殘鑒定；

4，如果是刑事案件，可在公訴時向法院提起傷殘鑒定；

5，如果是工傷，可以向用人單位所在地的勞動能力鑒定部門申請工傷認(rèn)定。

一，人身損害，賠償范圍包括：

醫(yī)療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養(yǎng)費、殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、被扶養(yǎng)人生活費、康復(fù)費、護理費、后續(xù)治療費等。

二，人身損害的殘疾賠償標(biāo)準(zhǔn)：

1，依照法醫(yī)學(xué)的鑒定標(biāo)準(zhǔn)，殘疾者喪失勞動能力的程度分為十級，按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)，自定殘之日按二十年計算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年；七十五周歲以上的按五年計算；

2，其他賠償項目及標(biāo)準(zhǔn)，可參看《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十七條、《中華人民共和國侵權(quán)責(zé)任法》第十六條的規(guī)定。

腦出血工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)是什么

腦出血能不能算是工傷還是要根據(jù)鑒定機構(gòu)的結(jié)果來看，認(rèn)定為工傷的就是由保險來進行相應(yīng)的賠償了，腦出血也有輕重，重的腦出血可以達(dá)到很高的等級，輕的可能十級都不到。

工作期間出現(xiàn)腦出血的,可以申請工傷認(rèn)定,認(rèn)定工傷后根據(jù)受傷情況和勞動能力鑒定結(jié)果給予相應(yīng)賠償。勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。

工傷范圍是工傷認(rèn)定的前提，一般由法律直接規(guī)定。各國及地區(qū)的工傷保險法律以及國際勞工公約對工傷范圍的規(guī)定主要采取以下幾種立法模式：概括式立法模式、列舉式立法模式、混合式立法模式。

《中華人民共和國社會保險法》

第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付：

(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用;

(二)住院伙食補助費;

(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費;

(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;

(五)生活不能自理的，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)的生活護理費;

(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;

(七)終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補助金;

(八)因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金;

(九)勞動能力鑒定費。

第三十九條 因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定由用人單位支付：

(一)治療工傷期間的工資福利;

(二)五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;

(三)終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。

第四十一條 職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付。

從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應(yīng)當(dāng)由用人單位償還。用人單位不償還的，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)可以依照本法第六十三條的規(guī)定追償。

腦溢血怎么算工傷

突發(fā)腦溢血 死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的，算工傷。《 工傷保險條例 》第十五條規(guī)定，職工有下列情形之一的，視同工傷： （一）在工作時間和工作崗位， 突發(fā)疾病死亡 或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的； （二）在搶險救災(zāi)等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的； （三）職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。職工有前款第 （一）項、第 （二）項情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受 工傷保險待遇 ；職工有前款第 （三）項情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除 一次性傷殘補助金 以外的工傷保險待遇。《工傷保險條例》第十五條職工有下列情形之一的，視同工傷： （一）在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的； （二）在搶險救災(zāi)等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的； （三）職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。職工有前款第 （一）項、第 （二）項情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險待遇；職工有前款第 （三）項情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。

關(guān)于腦溢血工傷等級標(biāo)準(zhǔn)和腦溢血工傷等級標(biāo)準(zhǔn)是多少的介紹到此就結(jié)束了，不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ？如果你還想了解更多這方面的信息，記得收藏關(guān)注本站。