本篇文章給大家談?wù)劰鹿使S無(wú)力先行墊付，以及出現(xiàn)工傷沒(méi)錢墊付怎么辦對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、工傷公司不愿先墊付醫(yī)療費(fèi)用
• 2、工傷事故醫(yī)藥費(fèi)無(wú)人墊付該怎么辦
• 3、工傷基金先行墊付條件

工傷公司不愿先墊付醫(yī)療費(fèi)用

1、工傷后公司不墊付醫(yī)藥費(fèi)處理方法如下：醫(yī)療費(fèi)用屬于工傷賠償，除醫(yī)療費(fèi)用外，工傷賠償還有其余項(xiàng)目，需根據(jù)具體情形確定。若用人單位拒不支付工傷賠償待遇的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。

2、從來(lái)就沒(méi)有任何政策規(guī)定用工單位執(zhí)行工傷費(fèi)用啊。

3、工傷保險(xiǎn)費(fèi)用 不需要員工承擔(dān)。員工受傷之后，所花費(fèi)的醫(yī)療費(fèi)用應(yīng)該由單位和 工傷保險(xiǎn)基金 承擔(dān)費(fèi)用，員工本人是不需要承擔(dān)醫(yī)療費(fèi)用的。如果單位沒(méi)有為員工 繳納工傷保險(xiǎn) ，那么所有費(fèi)用應(yīng)該由單位承擔(dān)。

工傷事故醫(yī)藥費(fèi)無(wú)人墊付該怎么辦

用人單位對(duì)職工因工負(fù)傷負(fù)有搶救送醫(yī)責(zé)任，需要墊付醫(yī)藥費(fèi)的由用人單位墊付。你（或者你的親屬、同事、朋友）可以找你所在單位要求墊付醫(yī)藥費(fèi)；用人單位墊付的可以向勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)關(guān)投訴。

工傷職工可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴或直接去勞動(dòng)仲裁委員會(huì)提請(qǐng)仲裁申請(qǐng)，維護(hù)自己的合法權(quán)益，有什么不明白的，可以直接撥打12333咨詢一下當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門。治療工傷所需費(fèi)用，先由受傷者所在單位墊付。

若用人單位拒不支付工傷賠償待遇的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。

工傷基金先行墊付條件

法律分析：申請(qǐng)先行支付的條件包括兩種情形，由于第三人的原因造成工傷，第三人不支付工傷醫(yī)療費(fèi)用或者無(wú)法確定第三人的，由工傷保險(xiǎn)基金先行支付。工傷保險(xiǎn)基金先行支付后，有權(quán)向第三人追償。

法律主觀：申請(qǐng)先行支付的條件包括兩種情形，一種是《社會(huì)保險(xiǎn)法》第42條規(guī)定，由于第三人的原因造成工傷，第三人不支付工傷醫(yī)療費(fèi)用或者無(wú)法確定第三人的，由工傷保險(xiǎn)基金先行支付。

一是因第三人造成的工傷，工傷保險(xiǎn)基金先行支付僅限于醫(yī)療費(fèi)用，而不包括工傷保險(xiǎn)待遇。

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