本篇文章給大家談談社保是否只繳納工傷險，以及社保是否只繳納工傷險和醫保對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、可以只買工傷保險嗎
• 2、員工只買工傷保險可以嗎
• 3、公司可以只交工傷保險嗎
• 4、社保可以單獨買工傷保險嗎

可以只買工傷保險嗎

工傷險不可以單獨交，由用人單位 繳納工傷保險 費，職工不繳納工傷保險費。無雇工的 個體工商戶 、未在用人單位 參加社會保險 的非全日制從業人員以及其他 靈活就業人員 ，只能繳納 基本養老保險 和 基本醫療保險 。

工傷險不可以單獨交。由用人單位 繳納工傷保險 費，職工不繳納工傷保險費。無雇工的 個體工商戶 、未在用人單位 參加社會保險 的非全日制從業人員以及其他 靈活就業人員 ，只能繳納 基本養老保險 和 基本醫療保險 。

法律主觀：工傷保險不可以單獨購買。工傷保險是屬于社會保險的，而社保當中的五險是強制要求全部繳納的，單位不可以只買工傷保險。

企業不能為職工只繳納社會保險中的工傷保險，具體原因如下：用人單位和勞動者應當依法參加社會保險，包括基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。

不可以單買工傷保險，職工職工應當參加基本養老保險，基本醫療保險，工傷保險，失業保險，生育保險。參照《中華人民共和國社會保險法》第十條規定，職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。

根據目前的規定，個人是不能單獨繳納的，只能作為公司職員，由單位統一繳納工傷保險。如果是靈活就業人員，沒有單位繳納工傷保險的，可以自己購買商業意外險。

員工只買工傷保險可以嗎

社保不可以單獨交工傷保險。單位自用工之日起，需要依法為勞動者購買基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險，不能只購買工傷保險。單位給員工交社保的步驟如下：開戶。

企業不能為職工只繳納社會保險中的工傷保險，具體原因如下：用人單位和勞動者應當依法參加社會保險，包括基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。

企業不能為職工只繳納社會保險中的工傷保險。用人單位依法應當及時履行為勞動者繳納社會保險的義務。用人單位與勞動者雙方建立勞動關系即自用工之日起三十日內為勞動者向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記手續。

法律主觀：工傷險不可以單獨交，由用人單位 繳納工傷保險 費，職工不繳納工傷保險費。

公司可以只交工傷保險嗎

企業不能為職工只繳納社會保險中的工傷保險。根據《社會保險法》規定，用人單位和勞動者應當依法參加社會保險，包括基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。

也就是說，社會保險是公司企業必須為職工繳納的，工傷保險包括在社保里，不可以單獨購買。工傷認定只有在員工參加工作的情況下，才能由單位為員工繳納工傷保險。工傷保險是不用職工自行繳納的，而是由用人單位繳納工傷保險費。

社保不可以單獨交工傷保險。單位自用工之日起，需要依法為勞動者購買基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險，不能只購買工傷保險。單位給員工交社保的步驟如下：開戶。

不可以單買工傷保險，職工職工應當參加基本養老保險，基本醫療保險，工傷保險，失業保險，生育保險。

企業不能為職工只繳納社會保險中的工傷保險。用人單位依法應當及時履行為勞動者繳納社會保險的義務。用人單位與勞動者雙方建立勞動關系即自用工之日起三十日內為勞動者向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記手續。

也就是說，社會保險是公司企業必須為職工繳納的，工傷保險包括在社保里，不可以單獨購買。工傷認定 只有在員工參加工作的情況下，才能由單位為員工繳納工傷保險。

社?？梢詥为氋I工傷保險嗎

法律主觀：工傷險不可以單獨交，由用人單位 繳納工傷保險 費，職工不繳納工傷保險費。無雇工的 個體工商戶 、未在用人單位 參加社會保險 的非全日制從業人員以及其他 靈活就業人員 ，只能繳納 基本養老保險 和 基本醫療保險 。

法律主觀：社保不可以單獨交工傷保險。單位自用工之日起，需要依法為勞動者購買基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險，不能只購買工傷保險。

不可以。工傷保險不可以單獨購買。工傷保險，是指勞動者在工作中或在規定的特殊情況下，遭受意外傷害或患職業病導致暫時或永久喪失勞動能力以及死亡時，勞動者或其遺屬從國家和社會獲得物質幫助的一種社會保險制度。

法律主觀：工傷保險不可以單獨購買。工傷保險是屬于社會保險的，而社保當中的五險是強制要求全部繳納的，單位不可以只買工傷保險。

關于社保是否只繳納工傷險和社保是否只繳納工傷險和醫保的介紹到此就結束了，不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ？如果你還想了解更多這方面的信息，記得收藏關注本站。