今天給各位分享工傷期間需要發餐補么的知識，其中也會對工傷有飯補嗎進行解釋，如果能碰巧解決你現在面臨的問題，別忘了關注本站，現在開始吧！
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工傷休假期間有餐補嗎
1、工傷職工需要住院治療的，按照當地因公出差伙食補助標準的三分之二發給住院伙食補助費；經批準轉外地治療的，所需交通、食宿費用按照本企業職工因公出差標準報銷。工傷職工治療非工傷范圍的疾病，其醫療費用按照醫療保險的規定執行。
2、法律分析：按工傷保險條例的規定，工傷時間在家休養不能獲取伙食費和營養費，只有住院期間才能要求支付伙食費的。法律依據：《工傷保險條例》 第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療，享受工傷醫療待遇。
3、法律分析：有，工傷職工治療工傷或職業病所需的掛號費、住院費、醫療費、藥費、就醫路費全額報銷。
工傷期間是否發放誤餐補貼和車貼
工傷不存在交通補貼和餐費補貼之說，停工留薪期內用人單位應按原工資標準給工傷職工發放停工留薪期工資。
誤餐費是對上崗職工就餐的補償，工傷職工停工留薪期用人單位可以不支付，住院期間由工傷保險基金支付住院伙食補助費；夜班費和上崗津貼是正常上班期間工資的組成部分，應當發給。
但用人單位交通補貼，既不屬于工資，也不屬于福利待遇，是因為單位住所地偏遠，不能提供交通工具，給予職工上下班的乘車補貼，工傷職工停工留薪期不出勤，用人單位停發交通補貼符合法律規定。
工傷住院期間伙食費補貼與公司是否包吃住沒有關系，住院是已經在醫院而不是在公司里。工傷住院期間，由工傷保險基金給予住院伙食補助費，費用標準由統籌地人民 *** 規定。
工傷職工停工留薪期原工資福利待遇不變，高溫費和全勤獎屬于原工資福利待遇，不應收到影響。但車貼是上下班乘車補貼，不屬于工資福利待遇，工傷職工不上班，不應支付。
工傷餐費補貼標準
1、工傷住院期間伙食費怎么算 工傷住院，伙食標準每天20元。工傷職工在統籌地區內住院治療工傷的，其伙食補助費標準為每人每天20元。工傷職工到統籌地區以外治療工傷的，應當選擇普通公共交通工具，憑據報銷。
2、法律主觀：在統籌地區治療的，職工住院治療工傷期間，由所在單位按照本單位因公出差伙食補助費標準的70%發給住院伙食補助費。
3、工傷住院期間伙食費標準各地的執行標準不一樣，參考標準是50-70元/天，具體規定如下：國家工作人員在因公出差期間給予的伙食補助標準是100元/天。
工傷在家休養餐補正常給嗎
法律分析：是的。般營養費伙食費是根據醫囑來定的，伙食營養費一般一天一百塊錢左右。
工傷職工停工留新期不享有餐補。餐補是用人單位給予上班的職工不能回家就餐，公司也不提供免費餐飲或者經濟性餐飲的補貼。
營養費根據受害人傷殘情況：傷情顯著輕微，不需住院治療的，一般不賠償營養費。受害程度達輕傷以上者，賠償營養費，賠償期限從受害之日起到傷情基本痊愈之日止。
工傷期間可享受公司餐補嗎?
1、工傷職工停工留新期不享有餐補。餐補是用人單位給予上班的職工不能回家就餐，公司也不提供免費餐飲或者經濟性餐飲的補貼。
2、享受的。工傷職工治療工傷或職業病所需的掛號費、住院費、醫療費、藥費、就醫路費全額報銷。
3、法律主觀：在統籌地區治療的，職工住院治療工傷期間，由所在單位按照本單位因公出差伙食補助費標準的70%發給住院伙食補助費。
4、出院后的伙食補助：在出院后的15天內，每日伙食補助標準為30元人民幣。
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