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農民工工傷賠償應該怎么處理
法律主觀：農民工工傷應當得到的賠償有醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費，若是造成殘疾的，還應當有殘疾賠償金、殘疾輔助器具費等。
農民工工傷賠償具體如下：報告和認定：農民工在發生工傷后，應立即向雇主或相關單位報告，并盡快到當地勞動保障部門或工傷認定機構申請工傷認定。
工傷的賠償依據是本人工資和社平工資，起訴的被告是單位。
法律主觀：農民工工傷索賠需要注意：簽訂勞動合同，保留相關證據簽訂勞動合同非常重要，勞動合同可以證明您與用人單位有勞動關系，一旦發生工傷，傷者可以直接申請工傷認定，依法按照程序保護其權利。
農民工 工傷賠償標準 要根據評定后的工傷等級來確定賠償的標準的。
農民工工傷賠償程序
根據工傷認定結果，支付農民工的醫療費用，包括住院費、手術費、藥費等；暫時傷殘賠償：如果農民工的工傷導致暫時傷殘，雇主或相關單位應支付一定的暫時傷殘津貼。
法律主觀：農民工申請工傷賠償的流程：首先申請工傷認定以及勞動能力鑒定，賠償金額則等勞動能力鑒定完來最終確定。根據鑒定出來的的傷殘等級，農民工可以要求用人單位進行賠償，單用人單位購買了保險的，由工傷保險基金賠償。
例如，許多建筑工程分包后，直接對農民工負責，但一旦發生工傷事故，無論是責任本身，還是賠償金額，工頭個人不能承擔，所以農民工必須首先了解誰是建設單位、總承包商、分包商、發包商和實際施工人員，方便農民工到法院起訴。
農民工工傷賠償標準是要根據評定后的工傷等級來確定賠償的標準的。
協商工傷賠償： 工傷鑒定以后，就可以依據鑒定的標準計算出賠償數額了。單位投了工傷保險的，就直接由國家工傷保險機構依據標準發放 工傷保險待遇 。沒有投保的（特指在工傷保險機構投保），則依據標準與用人單位協商解決。
工傷處理程序有：向人社局申請工傷認定，單位要在事故發生的一個月內申報，如果單位不申請，則工傷職工或者近親屬在一年內提出認定申請。
農民工工地受傷怎么做工傷鑒定
勞動者在工地上有下列情形的，應當認定為工傷：在工作時間內因工受傷的；因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；或者工作前后，在工地上從事與工作有關的預備性或者收尾性工作而受傷的等。
第十九條社會保險行政部門受理工傷認定申請后，根據審核需要可以對事故傷害進行調查核實，用人單位、職工、工會組織、醫療機構以及有關部門應當予以協助。職業病診斷和診斷爭議的鑒定，依照職業病防治法的有關規定執行。
人力資源和社會保障行政部門對提交的申請材料進行審核，材料完整的，應當在10個工作日內作出受理與否的決定，并發出通知書。
農民工受傷去哪申報工傷認定農民工受傷在統籌地區的社會保險行政部門申報工傷認定。
填寫《勞動鑒定申請表》，申請勞動鑒定。提供歷次病、傷、殘醫院治療的原始病歷勞動鑒定委員會受理。調查審核出定性、定量的診斷意見，由勞動鑒定委員會確定傷病或傷殘等級，并發給等級證明書。
農民工工傷認定程序怎樣走
工傷鑒定的具體流程： 由單位向當地的社保行政部門提出鑒定申請； 由社保行政部門予以受理，進行審查； 及時作出工傷認定決定； 書面通知單位與工傷職工。
農民工工傷鑒定步驟如下：向人力資源和社會保障局(原勞動局)申請工傷認定，公司需要在事故發生的一個月內申報，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內提出認定申請。
農民工工傷鑒定及賠付流程是什么農民工工傷鑒定的賠付流程為： 首先用人單位應該在一個月內向勞動局提出工傷認定申請。 如果單位不申請的話，自己寫份工傷認定申請，向當地勞動局申請工傷認定。
農民工 工傷認定程序 有： 所在單位應自事故傷害發生之日起30日內，向統籌地區 社會保險 行政部門提出 工傷認定 申請。 社會保險行政部門受理工傷認定申請后，對事故傷害進行調查核實。
農民工受傷沒簽合同怎么賠償
1、農民工沒有合同受傷了的處理方法如下：尋求勞動保障部門的幫助：農民工可以向當地勞動保障部門或工會組織尋求幫助，了解自己的權利和義務，獲取相關的法律援助和協助。
2、法律主觀：農民工未簽訂勞動合同但發生工傷的，按其傷殘等級來進行賠償。這里以五級傷殘為例。
3、協商不成可以仲裁或訴訟。如果勞動者與用人單位未簽訂勞動合同，發生工傷事故，需要首先確定事實勞動關系的存在，再申請工傷賠償等。
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