本篇文章給大家談談骨折工傷賠償包括護工費嗎，以及骨折工傷期間的工資怎么算對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、工傷有護理費嗎
• 2、交通事故骨折工傷賠償標準
• 3、工傷骨折出院后還有陪護費嗎

工傷有護理費嗎

工傷賠償中是沒有營養費的，有因工傷引起的生活護理費。

工傷賠償中有護理費賠償。根據規定，勞動者發生工傷，從而導致生活不能自理的，經勞動能力鑒定委員會確認，需要從工傷保險基金中支付生活護理費。受工傷的勞動者在工傷住院期間的護理費應當由用人單位來進行支付。

存在護理等級的情況下才存在護理費，不存在護理等級是沒有護理費的。我國相關法律規定，工傷職工已經評定傷殘等級并經勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的，從工傷保險基金按月支付生活護理費。

生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付，其標準分別為統籌地區上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。

法律主觀：工傷護理費的計算：護理費根據護理人員的收入狀況和護理人數、護理期限確定。

交通事故骨折工傷賠償標準

1、法律分析：車禍致骨折賠償一般根據傷殘等級來計算傷殘賠償金等相關費用。

2、車禍骨折賠償標準：應根據事故責任來向對方主張賠償，主要的賠償項目有：醫療費、誤工費、護理費、營養費、交通費、住院伙食補助費、住宿費等。

3、法律主觀：手腕骨折算是一般傷情，應按照一般傷情的賠償標準進行賠償，如果有勞動關系的，誤工費應當為三個月的正常工資，如果是勞務關系的，應該提供能夠證明收入的證據要求對方給付工資。其賠償標準是按照一般工傷的標準來賠償。

4、九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資。勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。

5、申請做傷殘鑒定，根據傷殘等級來計算傷殘賠償金等相關費用；1級傷殘為上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準乘以20年再乘以100%，2級傷殘則乘90%，依此類推，9級傷殘乘以20%，10級傷殘乘以10%。

工傷骨折出院后還有陪護費嗎

需要護理的，由企業負責承擔，單位沒出人護理的，單位需按當地標準支付護理費。單位已經派人護理的，員工家屬自己另外陪伴的，企業不再承擔護理費支付，單位沒有派人護理的，員工家屬可以得到護理費。

工傷出院后有護理費主要是看鑒定是否存在護理等級。存在護理等級的情況下才存在護理費，不存在護理等級是沒有護理費的。

骨折出院后護理費賠償幾個月骨折出院后護理費賠償一般會是六個月至十二個月。

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