今天給各位分享工程承包工傷事故怎么辦的知識(shí)，其中也會(huì)對工程承包工傷事故責(zé)任進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、工程轉(zhuǎn)包發(fā)生事故誰負(fù)責(zé)賠償
• 2、工程分包方人員傷亡如何處理
• 3、外包工程工傷事故怎么賠償

工程轉(zhuǎn)包發(fā)生事故誰負(fù)責(zé)賠償

1、一般情況下由承包人負(fù)責(zé)，我國法律中禁止承包人將其承包的全部建設(shè)工程轉(zhuǎn)包給第三人或者將其承包的全部建設(shè)工程支解以后以分包的名義分別轉(zhuǎn)包給第三人。

2、包工負(fù)責(zé)人未匯報(bào)臨時(shí)工發(fā)生 工傷事故 的，應(yīng)承擔(dān)臨時(shí)工的工傷待遇。包工負(fù)責(zé)人確實(shí)無力承擔(dān)的，由發(fā)包方承擔(dān)。

3、工程轉(zhuǎn)包發(fā)生 工傷 應(yīng)當(dāng)通過雇傭人身傷害賠償程序來處理，分包人知道或者應(yīng)當(dāng)知道接受發(fā)包或者分包業(yè)務(wù)的雇主沒有相應(yīng)資質(zhì)或者安全生產(chǎn)條件的，應(yīng)當(dāng)與雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。 另一個(gè)途徑是 工傷認(rèn)定 *** 。

工程分包方人員傷亡如何處理

工人受傷，可以直接找實(shí)際施工人索償。工人參加建筑工程施工，一般是受包工頭、小建筑 公司 等實(shí)際施工人雇傭，在無重大過失或故意的情況下受傷的，實(shí)際施工人應(yīng)該承擔(dān)賠償責(zé)任。

法律主觀：外包發(fā)生工傷如果發(fā)包方分包給不具備用工主體資格的組織或者自然人，由發(fā)包方承擔(dān)責(zé)任；如果是 勞務(wù)派遣單位 、用人單位違法勞務(wù)派遣規(guī)定，造成勞動(dòng)者損害的，由勞務(wù)派遣單位與用工單位承擔(dān) 連帶賠償責(zé)任 。

分包后工人受傷應(yīng)當(dāng)由雇主 承擔(dān)賠償責(zé)任 ，分包工人因故意或者重大過失致人損害的，應(yīng)當(dāng)與雇主承擔(dān) 連帶賠償責(zé)任 。雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任的，可以向分包工人追償。

由該具備用工主體資格的承包單位承擔(dān)用人單位依法應(yīng)承擔(dān)的工傷保險(xiǎn)責(zé)任。法律客觀：《建筑法》第二十八條禁止承包單位將其承包的全部建筑工程轉(zhuǎn)包給他人，禁止承包單位將其承包的全部建筑工程肢解以后以分包的名義分別轉(zhuǎn)包給他人。

建筑公司將工程分包后如何承擔(dān)工傷責(zé)任 由具有法定資質(zhì)的承包單位承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任。但具有法定資質(zhì)的承包單位承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任之后，可以向下線追償。

外包工程工傷事故怎么賠償

1、如果外包工人受傷導(dǎo)致喪失勞動(dòng)能力，外包公司需要支付一定的經(jīng)濟(jì)賠償金，并承擔(dān)醫(yī)療費(fèi)用等直接支出。 被外包單位的賠償責(zé)任。

2、法律主觀：外包發(fā)生工傷如果發(fā)包方分包給不具備用工主體資格的組織或者自然人，由發(fā)包方承擔(dān)責(zé)任；如果是 勞務(wù)派遣單位 、用人單位違法勞務(wù)派遣規(guī)定，造成勞動(dòng)者損害的，由勞務(wù)派遣單位與用工單位承擔(dān) 連帶賠償責(zé)任 。

3、按規(guī)定，在外包工作中員工受傷后，可要求用工單位及派遣單位一起承擔(dān)人身損害賠償責(zé)任。因?yàn)橛霉挝回?fù)有保障勞動(dòng)安全的義務(wù)，所以員工在工作期間受傷的，用工單位需要負(fù)擔(dān)主要責(zé)任。

4、法律分析：先進(jìn)行傷殘鑒定，按照鑒定級(jí)別進(jìn)行賠償，工傷事故賠償項(xiàng)目包括醫(yī)藥費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、傷殘補(bǔ)助金等。

5、外包員工工傷可由用工單位和勞務(wù)派遣單位一起承擔(dān)賠償責(zé)任。

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