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賠償工人工傷費用怎么入賬
在發生 工傷事故 之后,用人單位先向受工傷的員工墊付醫藥費。那么入賬則記為:借:其他應收款--保險公司或 社保 貸:現金或者是銀行存款。
企業向員工支付的工傷賠償款可以通過營業外支出科目核算。營業外支出是指除主營業務成本和其他業務支出等以外的各項非營業性支出。如罰款支出,捐贈支出,非常損失等。為此,要設置“營業外支出”賬戶對這部分內容進行核算。
企業賠給職工的工傷賠償可以通過營業外支出科目核算。
將賠償金額劃入職工本人賬戶當由用人單位支付的費用,由用人單位與工傷職工協商確定賠償金額以及支付時間。如用人單位未為工傷職工購買工傷保險,則由用人單位承擔所有的工傷賠償責任,賠償的金額以及支付的時間由雙方協商確定。
工傷賠償的會計處理入賬是怎樣的 據準則和企業會計制度的規定依法進行財務核算。
單位支付的工資按月支付,如有傷殘者,與 單位解除勞動關系 時協商支付。如果員工和單位因為工傷賠償問題出現糾紛,可以 申請勞動仲裁 進行 *** 。
工傷賠償屬于營業外支出嗎
1、工傷賠償屬于營業外支出。營業外支出的介紹:營業外支出是指除主營業務成本和其他業務支出等以外的各項非營業性支出。
2、企業向員工支付的工傷賠償款可以通過營業外支出科目核算。營業外支出是指除主營業務成本和其他業務支出等以外的各項非營業性支出。如罰款支出,捐贈支出,非常損失等。為此,要設置“營業外支出”賬戶對這部分內容進行核算。
3、法律分析:企業賠給職工的工傷賠償可以通過營業外支出科目核算。
支付工傷賠償款如何進行賬務處理
法律主觀:工傷賠償一般應采用借貸記賬法來做賬。單位應當區分企業的資產、負債、所有者權益、收入、費用和利潤等會計要素,將工傷保險賠償進行分類,然后記錄在當月的財務活動報表中。發生工傷事故之后,用人單位墊付醫藥費的。
企業賠給職工的工傷賠償可以通過營業外支出科目核算。
法律分析:企業賠給職工的工傷賠償可以通過營業外支出科目核算。
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