今天給各位分享什么樣的情況下可以報(bào)工傷的知識(shí)，其中也會(huì)對(duì)什么情況下可以報(bào)工傷?進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問(wèn)題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開(kāi)始吧！

本文目錄一覽

• 1、什么樣的傷可以報(bào)工傷
• 2、什么情況下能認(rèn)定工傷
• 3、在企業(yè)受傷什么情況可以報(bào)工傷

什么樣的傷可以報(bào)工傷

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，符合以下條件的意外傷害可以認(rèn)定為工傷： 在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)； 履行職務(wù)或者執(zhí)行工作任務(wù)中； 受到意外傷害。此外，也可以通過(guò)其他證明材料證明患某些職業(yè)病，也可以申請(qǐng)認(rèn)定為工傷。

法律主觀：職工在進(jìn)行工作的過(guò)程中因?yàn)楣ぷ髟蚴艿绞鹿蕚蛘呋悸殬I(yè)病的屬于工傷，可以 申請(qǐng)工傷認(rèn)定 。

法律分析工傷不是按照受傷程度來(lái)認(rèn)定的，而是根據(jù)法定情形來(lái)確定的，只要?jiǎng)趧?dòng)者有下列情形之一的，認(rèn)定為工傷：患職業(yè)病的。

在工作期間或者因工作原因受傷，經(jīng)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)鑒定達(dá)到10級(jí)傷殘的可以報(bào)工傷。

法律分析：在工作期間或者因工作原因受傷，經(jīng)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)鑒定達(dá)到10級(jí)傷殘的可以報(bào)工傷。

什么情況下能認(rèn)定工傷

法律主觀：一般來(lái)說(shuō)，職工在進(jìn)行工作活動(dòng)或與工作相關(guān)的活動(dòng)時(shí)，遭受意外事故傷害或者患職業(yè)病的，就可以認(rèn)定為工傷。那么，什么情況不算工傷？下面就和找法網(wǎng)小編一起去了解一下吧。

在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的，在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的也可申請(qǐng)工傷。

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，職工有符合工傷規(guī)定的，但是如果是故意犯罪的、醉酒或者 *** 的、自殘或者自殺的，則不能被認(rèn)定為工傷。

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(1)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。(2)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾工作受到事故傷害的。

在企業(yè)受傷什么情況可以報(bào)工傷

1、無(wú)論事故的大小，只要造成了勞動(dòng)者受傷的，其實(shí)都應(yīng)該申報(bào)工傷。

2、由于工作原因受到傷害的，自然屬于工傷。即使是在因工外出期間發(fā)生事故下落不明的，也應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。 (6)在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的 交通事故 或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的。

3、法律主觀：職工在進(jìn)行工作的過(guò)程中因?yàn)楣ぷ髟蚴艿绞鹿蕚蛘呋悸殬I(yè)病的屬于工傷，可以 申請(qǐng)工傷認(rèn)定 。

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