今天給各位分享 *** 市人社局工傷科的知識(shí)，其中也會(huì)對(duì) *** 工傷認(rèn)定在什么地方進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、投訴工傷科去哪個(gè)部門
• 2、工傷賠償咨詢哪個(gè)部門
• 3、到什么部門可以咨詢到工傷賠償進(jìn)度?
• 4、工傷認(rèn)定結(jié)果怎么查詢?
• 5、工傷鑒定去人社局哪個(gè)科

投訴工傷科去哪個(gè)部門

員工工傷，且用人單位沒有依法賠償受傷員工的，最怕員工去社保局和勞動(dòng)局投訴。工傷事故一般是找當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門工傷科或者勞動(dòng)科進(jìn)行處理。建筑工地工傷是需要向當(dāng)?shù)厣绫２块T申請(qǐng)工傷認(rèn)定。

工傷公司不管可以向當(dāng)?shù)叵騽趧?dòng)行政部門投訴或直接去勞動(dòng)仲裁委員會(huì)提請(qǐng)仲裁申請(qǐng)。

法律問題分析：工傷認(rèn)定部門工作人員有不法行為的，可以向人力資源和社會(huì)保障局局投訴；對(duì)工傷認(rèn)定申請(qǐng)不予受理的決定不服或者對(duì)工傷認(rèn)定結(jié)論不服的，有關(guān)單位或者個(gè)人可以依法申請(qǐng)行政復(fù)議，也可以依法向人民法院提起行政訴訟。

工傷賠償咨詢哪個(gè)部門

工傷賠償可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)行政部門，也可以向社會(huì)保險(xiǎn)行政部門咨詢。

根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的社會(huì)保險(xiǎn)行政部門辦理。

向人力資源和社會(huì)保障局咨詢，按工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定，需要先向工傷認(rèn)定部門申請(qǐng)工傷認(rèn)定，賠償金額只有等勞動(dòng)能力鑒定等級(jí)后才能最終確定，部分賠償由人社局的工傷保險(xiǎn)基金支付，其余部分由用人單位支付。

到什么部門可以咨詢到工傷賠償進(jìn)度?

向人力資源和社會(huì)保障局咨詢，按工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定，需要先向工傷認(rèn)定部門申請(qǐng)工傷認(rèn)定，賠償金額只有等勞動(dòng)能力鑒定等級(jí)后才能最終確定，部分賠償由人社局的工傷保險(xiǎn)基金支付，其余部分由用人單位支付。

工傷賠償可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)行政部門，也可以向社會(huì)保險(xiǎn)行政部門咨詢。

法律分析：工傷賠償糾紛找人力資源和社會(huì)保障部門。員工攜帶自己的身份證，到人力資源和社會(huì)保障局，社保中心的工傷處理窗口查詢，可知道報(bào)銷一起多少錢。

申請(qǐng)工傷賠償可以咨詢社保行政部門和勞動(dòng)保障行政部門。 用人單位或者職工一方可依法向上述部門申請(qǐng)工傷認(rèn)定； 被認(rèn)定為工傷后依法申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定，之后去向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)索取工傷賠償。

查詢工傷認(rèn)定受理進(jìn)度的方法是：可以咨詢?nèi)肆Y源與社保保障局工傷科；也可以撥打12333勞動(dòng)保障熱線咨詢等。按照國(guó)家的規(guī)定，工傷認(rèn)定應(yīng)該在60天左右出具結(jié)果的。

工傷賠償金應(yīng)去當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門進(jìn)行咨詢的。工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，又稱工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當(dāng)享受的賠償項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)。

工傷認(rèn)定結(jié)果怎么查詢?

1、個(gè)人工傷鑒定結(jié)果可通過微信城市服務(wù)查詢，具體操作步驟如下：通過微信城市服務(wù)查詢點(diǎn)擊服務(wù) 進(jìn)入微信，在“我”的頁面點(diǎn)擊服務(wù)。點(diǎn)擊城市服務(wù) 進(jìn)入頁面點(diǎn)擊城市服務(wù)。點(diǎn)擊社保 在城市服務(wù)頁面點(diǎn)擊社保。

2、工傷鑒定結(jié)果的查詢有以下辦法：一般而言，工傷勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論無需查詢，勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)會(huì)把鑒定結(jié)論送達(dá)工傷職工、所在單位，抄送社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。如果是向社保局申請(qǐng)工傷鑒定的，可以聯(lián)系社保局查詢。

3、如果結(jié)果出來了就可以看到鑒定的結(jié)果了，除此之外也可以聯(lián)系當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)局辦事窗口查詢。

4、查詢認(rèn)定辦理進(jìn)度可直接咨詢?nèi)松缇殖修k科室(一般是工傷科)。

5、如果你想查詢工傷認(rèn)定的結(jié)果，你可以通過以下幾種方式進(jìn)行：咨詢用人單位的人力資源部門或勞動(dòng)保障部門，詢問工傷認(rèn)定結(jié)果。撥打當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局的服務(wù)熱線，詢問工傷認(rèn)定結(jié)果。

工傷鑒定去人社局哪個(gè)科

工傷認(rèn)定屬于工傷認(rèn)定科(或者屬于綜合業(yè)務(wù)科、勞動(dòng)關(guān)系科、勞動(dòng)仲裁委)，認(rèn)定工傷后由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)負(fù)責(zé)勞動(dòng)障礙等級(jí)鑒定。用人單位拒絕支付工傷待遇，工傷員工可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要求支付。

法律主觀：申請(qǐng)傷殘鑒定，向人社局的勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出。工傷保險(xiǎn)條例第二十一條職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。

工傷找當(dāng)?shù)氐娜松绮块T，工傷保險(xiǎn)的賠付是由工傷保險(xiǎn)基金和用人單位共同賠付的。屬于人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)。 在社保窗口遞交材料就可以了。

工傷鑒定也就是勞動(dòng)能力鑒定， 工傷認(rèn)定 后，需要到人社局工傷認(rèn)定部門申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定，符合條件的，工傷部門會(huì)安排在專門的醫(yī)院去進(jìn)行鑒定，以確定傷殘等級(jí)。 在工作期間。

工傷鑒定傷殘去哪個(gè)部門？ 工傷鑒定是在申請(qǐng)工傷鑒定的職工被認(rèn)定為工傷的基礎(chǔ)上，在其醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿之后，由設(shè)區(qū)的市以上 勞動(dòng)能力鑒定 委員會(huì)對(duì)其工傷有關(guān)事宜進(jìn)行鑒定的行為。

工傷鑒定歸勞動(dòng)保障行政部門管。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第二十三條，勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。

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