本篇文章給大家談?wù)勓劬麣埞静簧暾埞约把劬裁辞闆r下賠不到錢對應(yīng)的知識點(diǎn)，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、上班受傷公司不給報(bào)工傷怎么辦
• 2、我工作期間不小心被開水濺到眼睛,導(dǎo)致右眼視力嚴(yán)重下降,老板不肯報(bào)工...
• 3、為什么單位不愿意申請工傷
• 4、我眼睛傷殘勞務(wù)公司不管我該怎么辦?

上班受傷公司不給報(bào)工傷怎么辦

公司不給報(bào)工傷，勞動(dòng)者可以在事故發(fā)生后一年內(nèi)向人力資源和社會保障局申請工傷認(rèn)定。

用人單位應(yīng)當(dāng)自職工發(fā)生工傷之日或者職工被確診為職業(yè)病之日起30日內(nèi)向用人單位工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門申報(bào)。

用人單位不給報(bào)工傷，可能是不想承擔(dān)相關(guān)的賠償責(zé)任。

工地受傷公司不報(bào)工傷，受傷職工或者其近親屬在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。

員工在上班期間受傷，屬于因工受傷，手指縫了針?biāo)愎緫?yīng)當(dāng)去申報(bào)工傷，經(jīng)辦人帶上材料去當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)保障機(jī)構(gòu)申請。一般情況下，手指受傷可以達(dá)到十級工傷，員工得到治療后享受工傷保險(xiǎn)待遇。

員工受傷用人單位如果不給申請工傷，工傷職工或者其近親屬在發(fā)生工傷一年內(nèi)可以向人力資源和社會保障局（原勞動(dòng)局）申請工傷認(rèn)定。

我工作期間不小心被開水濺到眼睛,導(dǎo)致右眼視力嚴(yán)重下降,老板不肯報(bào)工...

不屬于視力殘疾范圍。視力殘疾，是指由于各種原因?qū)е码p眼視力障礙或視野縮小，通過各種藥物、手術(shù)及其它療法。而不能恢復(fù)視功能者（或暫時(shí)不能通過上述療法視功能者），以致不能進(jìn)行一般人所能從事的工作，學(xué)習(xí)或其它活動(dòng)。

一般一側(cè)視力突然下降，可能跟不良用眼習(xí)慣有關(guān)，長時(shí)間近距離用眼，伏案、躺在床上，或在動(dòng)蕩的車上看書，光線過弱或過強(qiáng)條件下用眼。使睫狀肌疲勞，視力下降。指導(dǎo)意見：建議合理用眼，了解用眼常識，多做眼保健操。

雙眼視力不同的情況非常普遍，除外傷和疾病外，主要原因還是用眼不當(dāng)，一個(gè)眼睛使用過度，如歪頭看東西。

病情分析： 你好這位患者，根據(jù)你的癥狀描述，你這個(gè)情況有可能是高度近視引起的。 指導(dǎo)意見： 你這個(gè)情況有可能是高度近視引起的，建議你用點(diǎn)活血的藥物。

注意工作環(huán)境：電腦室內(nèi)光線要適宜，不可過亮或過暗，避免光線直接照射在熒光屏上而產(chǎn)生干擾光線。定期清除室內(nèi)的粉塵及微生物，清理衛(wèi)生時(shí) 最好用濕布或溫拖把，對空氣過濾器進(jìn)行消毒處理，合理調(diào)節(jié)風(fēng)量，變換新鮮空氣。

你好，這個(gè)有可能是用眼過度導(dǎo)致的，可能有結(jié)膜充血或者是結(jié)膜炎。建議還是減少長時(shí)間的玩手機(jī)，可以買點(diǎn) 眼藥水點(diǎn)一點(diǎn)。

為什么單位不愿意申請工傷

單位不愿意申請工傷的原因如下：參加社會保險(xiǎn)的職工發(fā)生工傷事故，如果職工在發(fā)生事故后不辭職，那么大多數(shù)的賠償都由勞動(dòng)局出，比如一次性傷殘補(bǔ)助金，醫(yī)藥費(fèi)等。

單位不愿意申請工傷主要有以下幾個(gè)原因： 經(jīng)濟(jì)成本：申請工傷需要為受傷員工支付工傷保險(xiǎn)，負(fù)擔(dān)一定的經(jīng)濟(jì)成本。此外，一旦申請了工傷，單位還需要進(jìn)行現(xiàn)場調(diào)查和相關(guān)程序處理，花費(fèi)時(shí)間和人力成本。

這才是賠償?shù)闹饕矫妫翌~度比較高。所以一般單位在員工不想繼續(xù)干的時(shí)候，不同意工傷認(rèn)定。單位不愿意申請工傷的原因有：很多單位在沒有為員工購買工傷保險(xiǎn)的情況下就會承擔(dān)工傷賠償責(zé)任。

為什么單位不愿意申請工傷 有的用人單位不同意員工的工傷認(rèn)定的原因： 參加社會保險(xiǎn)的職工發(fā)生工傷事故，如果職工在發(fā)生事故后不辭職，那么大多數(shù)的賠償都由勞動(dòng)局出，比如一次性傷殘補(bǔ)助金，醫(yī)藥費(fèi)等。

我眼睛傷殘勞務(wù)公司不管我該怎么辦?

如果你的眼睛因非工傷致殘四級，所在單位當(dāng)然不會給予賠償。因?yàn)槿绻枪瑧?yīng)該依據(jù)單位為你繳納的工傷保險(xiǎn)合同約定的條款，由保險(xiǎn)公司為你進(jìn)行賠償。單位同時(shí)會依據(jù)雙方簽訂的勞動(dòng)合同為你支付休養(yǎng)工傷期間的工資以及醫(yī)療費(fèi)用等。

能協(xié)商就雙方協(xié)商 在確定屬于工傷后，單位和受害人或者受害人家屬能夠坐下來協(xié)商的，就雙方協(xié)商賠償數(shù)額和范圍。單位履行了賠償義務(wù)，受害人無須再經(jīng)過其它程序。

你的這樣情況可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)仲裁去提交申請，或者向法院提出訴訟。因?yàn)閲矣幸?guī)定的，勞動(dòng)者是因?yàn)楣ぷ鞯脑颍瑢?dǎo)致的工傷，是不可以被辭退的。你也可以找個(gè)律師咨詢下，看看這樣的情況怎么辦好。

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