今天給各位分享工傷傷殘津貼發(fā)放幾年的知識(shí)，其中也會(huì)對(duì)工傷傷殘津貼發(fā)放幾年有效進(jìn)行解釋?zhuān)绻芘銮山鉀Q你現(xiàn)在面臨的問(wèn)題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開(kāi)始吧！

本文目錄一覽

• 1、傷殘津貼一次性支付多少年
• 2、傷殘津貼發(fā)放到什么時(shí)候?yàn)橹?/a>
• 3、傷殘四級(jí)就業(yè)多久會(huì)取消傷殘津貼
• 4、五級(jí)工傷傷殘津貼支付多久

傷殘津貼一次性支付多少年

1、如果是一次性支付的，那么一般是在工傷鑒定后一年內(nèi)進(jìn)行賠償。要是分期按月支付的話，每個(gè)月定時(shí)支付至完畢。不同的傷殘等級(jí)時(shí)間會(huì)有所不同。

2、法律主觀：一次性傷殘 就業(yè)補(bǔ)助金 以按月發(fā)給的傷殘津貼為基數(shù)計(jì)發(fā)，初次領(lǐng)取傷殘津貼的，按15年計(jì)算；已經(jīng)領(lǐng)取了傷殘津貼的應(yīng)扣除已領(lǐng)取的月份，但扣除后支付的年限不得少于5年。

3、三級(jí)傷殘為23個(gè)月的本人工資，四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資。(二)從工傷保險(xiǎn)基金按月支付傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為：一級(jí)傷殘為本人工資的90%，二級(jí)傷殘為本人工資的85%，三級(jí)傷殘為本人工資的80%，四級(jí)傷殘為本人工資的75%。

4、(適用時(shí)間：2022年7月1日至2023年6月30日)正常用工情況下的職工工傷傷殘賠償項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)一級(jí)傷殘主要賠償項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn) 一次性傷殘補(bǔ)助金：324648元(12024元×27個(gè)月)，由社保機(jī)構(gòu)支付。

5、法律主觀：工傷九級(jí)一次性傷殘補(bǔ)助金為本人工資9個(gè)月，沒(méi)有傷殘津貼的補(bǔ)償。

6、符合以上調(diào)整增加傷殘津貼范圍的工傷人員，其傷殘津貼每人每月增加150元。本次調(diào)整后，傷殘津貼低于2012年統(tǒng)籌地區(qū) 最低工資標(biāo)準(zhǔn) 的，補(bǔ)足到統(tǒng)籌地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

傷殘四級(jí)就業(yè)多久會(huì)取消傷殘津貼

1、法律分析：工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

2、法律分析：四級(jí)傷殘津貼可以一直領(lǐng)取到申請(qǐng)人達(dá)到法定退休年齡（女55歲，男60周歲），按月發(fā)放。通常，四級(jí)傷殘可領(lǐng)取其上一年度月平均工資的75%。

3、如果是一次性支付的，那么一般是在工傷鑒定后一年內(nèi)進(jìn)行賠償。要是分期按月支付的話，就有點(diǎn)像工資那樣，每個(gè)月定時(shí)支付。公司未給員工買(mǎi)工傷保險(xiǎn)，傷殘津貼是公司出。

五級(jí)工傷傷殘津貼支付多久

1、如果是一次性支付的，那么一般是在工傷鑒定后一年內(nèi)進(jìn)行賠償。要是分期按月支付的話，每個(gè)月定時(shí)支付至完畢。不同的傷殘等級(jí)時(shí)間會(huì)有所不同。

2、根據(jù)傷殘等級(jí)賠付標(biāo)準(zhǔn)，傷殘補(bǔ)助金和傷殘津貼的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)是看傷殘等級(jí)確定的，例如一級(jí)傷殘，一次性傷殘補(bǔ)助金=賠償基數(shù)×24個(gè)月，傷殘津貼按受傷前本人工資的90%支付到領(lǐng)取養(yǎng)老金。

3、五級(jí)、六級(jí)的標(biāo)準(zhǔn)分別為16個(gè)月、14個(gè)月的本人工資，由經(jīng)辦機(jī)構(gòu)從工傷保險(xiǎn)基金中支付給工傷職工本人或其委托代理人。未參加工傷保險(xiǎn)的，由用人單位支付。(二)按月支付的傷殘津貼。

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