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工傷鑒定4級能得到什么賠償?
1、工傷4級賠償標準如下：四級傷殘：一次性傷殘補助金：21個月本人工資；一次性工傷醫療補助金：12個月本人工資；傷殘津貼：每月本人工資的75%。賠償60-90萬左右。
2、伙食補助費計算公式：工傷職工到外地就醫按當地因公出差伙食補助標準50x70%x天數；交通費。按照用人單位因公出差標準報銷，一般是實報實銷。護理費。(一)護理人員有收入的，參照誤工費的規定計算；護理費=誤工費。
3、四級工傷一次性賠償標準有哪些 四級工傷的一次性賠償標準：一次性傷殘補助金為21個月的本人工資；傷殘津貼是勞動者月工資的75%；治療工傷期間的工資照發；以及還有醫療費、勞動能力鑒定費等待遇。
4、職工因工致殘被鑒定為四級傷殘的，由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數，繳納基本醫療保險費。
5、你好，四級 傷殘鑒定賠償標準 包括以下兩部分： 四級 傷殘鑒定標準 ，又名工傷四級 勞動能力鑒定 標準，凡符合下列情形之一的，應當鑒定為四級 傷殘 ，享受四級 傷殘賠償標準 。
6、四級傷殘補助金=本人工資×21個月勞動合同期滿終止。
工傷待遇賠償標準的判決書如何處理
(二) 住院伙食補助費。職工住院治療工傷的，由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發給住院伙食補助費。 (三) 外地就醫交通費、食宿費。
法律分析：對環衛局工傷待遇判決書不服可以在收到判決十五日內提起上訴。根據《民事訴訟法》第一百六十四條，當事人不服地方人民法院第一審判決的，有權在判決書送達之日起十五日內向上一級人民法院提起上訴。
勞動者因工死亡，經過法院判決后，判決書生效的，可以到法院執行庭申請強制執行。
法律分析：如果工傷賠償不執行，可以申請勞動仲裁，由勞動仲裁委下達勞動仲裁裁決書，如果對方沒有到法院起訴，你可以到法院執行庭申請強制執行，由法院對被申請人的財產強行執行。如果拒不執行的，還可以對被申請人進行拘留。
所以一般的流程就是自己先養傷，傷好后去法院起訴，并且根據相關規定要求進行工傷鑒定，當拿到具有法律效益的鑒定書之后即可像法院請求賠償，只要自己的訴求是合法合理的，一般都會得到法院的支持。
工傷職工可先與用人單位協商處理，協商不成的可直接去勞動仲裁委員會提請仲裁申請，維護自己的合法權益。 工傷的賠償標準是依據《工傷保險條例》以及各地市出臺貫徹實施《工傷保險條例》實施辦法的相關規定確定的。
4級傷殘怎么賠償
1、法律主觀：四級工傷傷殘賠償標準為因工致殘被鑒定四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，享受以下待遇：一次性傷殘補助金，四級傷殘為21個月的本人工資。按月支付傷殘津貼，四級傷殘為本人工資的75%。
2、四級傷殘：一次性傷殘補助金：21個月本人工資；一次性工傷醫療補助金：12個月本人工資；傷殘津貼：每月本人工資的75%。賠償60-90萬左右。這個賠償達幾十萬，具體賠償要依據傷者的年齡等情況來確定，還要看是否購買了工傷保險。
3、其計算公式為：護理費賠償金額=統籌地區上年度職工月平均工資(元/月)乘以40%。生活部分不能自理。其計算公式為：護理費賠償金額=統籌地區上年度職工月平均工資(元/月)乘以30%。停工留薪工資。
4、法律主觀：四級傷殘賠償的方法：由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金，標準為21個月的本人工資；按月支付的傷殘津貼，標準為本人工資的75%。若達到退休年齡并辦理退休手續后，停發傷殘津貼，享受養老保險待遇。
四級傷殘鑒定標準及賠償標準
四級傷殘鑒定標準是：日常生活能力嚴重受限，間或需要幫助；各種活動受限，僅限于居住范圍內的活動；職業種類受限；社會交往嚴重受限。
二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。
生活完全不能自理。其計算公式為：護理費賠償金額=統籌地區上年度職工月平均工資(元/月)乘以50%。生活大部分不能自理。其計算公式為：護理費賠償金額=統籌地區上年度職工月平均工資(元/月)乘以40%。
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