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2018工傷險繳費標準(2016工傷保險比例)

adminllh民商法2025年04月02日 11:18:20400

2018工傷險繳費標準(2016工傷保險比例)

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2015年2016年長春市企業(yè)職I的工傷保險單位應承擔比例是多少?

1、企業(yè)參保:企業(yè)參保工傷保險的繳費比例由企業(yè)和社會保險經辦機構簽訂的協(xié)議決定,一般為企業(yè)繳費比例為2%,社會保險經辦機構繳費比例為1%。

2、失業(yè)險:失業(yè)保險由單位繳納0.7%,個人繳納0.3%,交滿一年才能夠享受。

3、醫(yī)療保險繳費比例:單位8%,個人2%。失業(yè)保險繳費比例:單位2%,個人1%。工傷保險單位0.5%,個人不需要繳納。生育保險繳費比例:單位0.7%,個人不交錢。住房公積金繳納比例:單位8%-12%,個人8%-12%。

4、工傷保險繳費比例:單位每個月為你繳納0.5%,個人不繳納;生育保險繳費比例:單位每個月為你繳納0.8%,個人不繳納;公積金繳費比例:根據(jù)企業(yè)的實際情況,選擇住房公積金繳費比例。

5、工傷保險的繳費比例,由用人單位和勞動者本人各自承擔,用人單位承擔的比例一般為5%,勞動者本人承擔的比例一般為0.5%。

北京市五險2016年繳費比例是多少?

1、北京五險一金繳費比例:養(yǎng)老保險:單位繳費比例19%,個人繳費比例8%。醫(yī)療保險:單位繳費比例9%+1%大額互助基金,個人繳費比例2%+3元大額互助基金,退休人員只需繳納3元大額互助基金。

2、年北京五險一金繳納比例為:養(yǎng)老保險繳費比例――單位20%,個人8%;醫(yī)療保險繳費比例――單位10%,個人2%+3元;失業(yè)保險繳費比例――單位1%,個人0。2%;工傷保險繳費比例――單位0。

3、北京五險一金繳費比例 養(yǎng)老保險:單位繳費比例19%,個人繳費比例8%。 醫(yī)療保險:單位繳費比例9%+1%大額互助基金,個人繳費比例2%+3元大額互助基金,退休人員只需繳納3元大額互助基金。

4、北京五險一金繳納比例養(yǎng)老保險【繳費比例】:單位21%(全部劃入統(tǒng)籌基金),個人8%(全部劃入個人帳戶)。醫(yī)療保險【繳費比例】:單位9%,個人2%+3元。失業(yè)保險【繳費比例】:單位2%,個人1%。

5、北京五險一金繳納比例區(qū)別在于社保和公積金都是單位與個人共同承擔的。北京養(yǎng)老保險繳費比例:單位20%(全部劃入統(tǒng)籌基金),個人8%(全部劃入個人帳戶)。醫(yī)療保險繳費比例:單位10%,個人2%+3元。

五險一金單位和個人繳納比例是多少

五險一金繳納比例如下:養(yǎng)老保險:由國家、用人單位和個人三方共同承擔的。其中個人繳費比例為8%,單位繳費比例為20%;醫(yī)療保險:與養(yǎng)老保險相同,由國家、用人單位和個人三方共同承擔。

五險一金個人與公司繳納比例如下:養(yǎng)老保險單位承擔20%,個人承擔8%;醫(yī)療保險單位承擔6%,個人2%;失業(yè)保險單位承擔2%,個人1%;生育保險1%全由單位承擔;工傷保險0。

住房公積金:個人和單位按同一比例繳納,比例為5 - 12%,由用人單位確定。

住房公積金:單位繳納比例12%,個人繳納比例12 五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險,及住房公積金。“在職職工個人應當按照規(guī)定繳存住房公積金。

單位繳費比例為的0.8%;工傷保險工傷保險個人不繳費,單位繳費比例為的0.8%;公積金公積金個人繳費比例為的12%,單位繳費比例為的12%。

工傷險比例各個公司不一樣

工傷保險的繳費基數(shù),是國家根據(jù)不同行業(yè)的工傷風險程度來確定的,實行的是有差別的繳費基數(shù),所以會不一樣。并且國家還會根據(jù)工傷保險費使用、工傷發(fā)生率等情況在每個行業(yè)內確定若干個費率檔次。

公司工傷繳納比例按照行業(yè)的不同,繳納的比例也是不相同的。如果是做物流的,那么就屬于郵政業(yè),一般繳納的比例為0.5%,但是工傷保險繳納不需要個人承擔,只需要公司繳納即可。

工傷保險有用人單位按照全部職工工資總額的0.5——0左右繳費。

法律主觀:五險一金的繳納比例是單位一般繳16%的養(yǎng)老保險、8%的醫(yī)療保險,2%的失業(yè)保險,0.6%的生育保險、0.8%的工傷保險、和12%的公積金;而個人一般繳8%的養(yǎng)老保險、2%的醫(yī)療保險、1%的失業(yè)保險、和12%的公積金。

工傷保險繳費比例,2016年工傷保險繳費基數(shù)是多少

用人單位和職工繳納城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險費基數(shù)的最低和最高標準分別為2812元和14058元。先行參加養(yǎng)老、醫(yī)療和工傷保險的農籍職工繳納社會保險繳費基數(shù)的最低標準為2109元。

工傷保險繳費比例——單位0.3%,個人不繳費;生育保險繳費比例——單位0.8%,個人不繳費;住房公積金繳費比例——單位12%,個人12%;但是,每個公司的具體繳費基數(shù)并不完全一樣。

繳費比例高些,比如建筑,煤礦,等等,工傷頻率低的單位,繳費費率要低些,比如商場,學校等等,一般在0.5%到0%之間。第二,繳費基數(shù),是根據(jù)職工發(fā)放工資總額計算的,并且由單位繳費,職工個人是不繳費的。

根據(jù)天津市人社局【2015】93號文件公布的2016年社會保險繳費基數(shù)標準。城鎮(zhèn)職工最高和最低分別為21045元和4209元。根據(jù)繳費比例養(yǎng)老27%,醫(yī)療13%,失業(yè)5%,生育0.5%,工傷0.54%,五險合計占繳費基數(shù)454%。

工傷保險:單位繳納約個人工資的2%,個人不繳費。個人工資就是基數(shù)。

自2016年4月1日,不管是外地農村戶口或城鎮(zhèn)戶口,都統(tǒng)一繳納社保五險,包含養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險。按3563元的最低繳費基數(shù)計算,公司每月要交1178元,個人要交371元。

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