今天給各位分享工傷認定是舊傷的知識，其中也會對工傷認定是舊傷還是新傷進行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、工傷賠償后舊傷復發(fā)還算工傷
• 2、舊傷復發(fā)算工傷嗎
• 3、舊傷工作中再次受傷算工傷嗎?
• 4、怎樣才算工傷舊傷復發(fā)
• 5、舊傷影響工傷認定嗎

工傷賠償后舊傷復發(fā)還算工傷

因工作原因舊傷復發(fā)，是突發(fā)事故造成的舊傷復發(fā)是可以認定為工傷的。原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發(fā)的視為工傷。不是在本單位的工作場所工傷復發(fā)不能認定為工傷。

能。依據(jù)：《工傷保險條例》第三十八條工傷職工工傷復發(fā)，確認需要治療的，享受本條例第三十條、第三十二條和第三十三條規(guī)定的工傷待遇。第三十條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。

法律主觀：員工可以按照工傷復發(fā)來算，需要有病例、醫(yī)療記錄以及醫(yī)院發(fā)票和費用清單，同事還需要 工傷認定書 和本人身份證件到社保中心 申請工傷待遇 審核。

法律主觀：因工作原因舊傷復發(fā)，是突發(fā)事故造成的舊傷復發(fā)是可以認定為工傷的。原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發(fā)的視為工傷。不是在本單位的工作場所工傷復發(fā)不能認定為工傷。

因工舊傷復發(fā)的話應該算工傷，但是否屬于工傷復發(fā)需要經(jīng)過鑒定才能確認。工傷人員經(jīng)鑒定機構鑒定后，原傷殘部位傷情復發(fā)治療所發(fā)生的醫(yī)療費用，由區(qū)縣工傷保險經(jīng)辦機構按照規(guī)定審核支付。

算工傷，工傷三年后舊傷復發(fā)享受工傷醫(yī)療和停工留薪期待遇。 法律依據(jù)：《中華人民共和國工傷保險條例》 第三十八條 工傷職工舊傷復發(fā)，經(jīng)治療工傷協(xié)議醫(yī)療機構書面建議，社會保險經(jīng)辦機構審核，享受工傷醫(yī)療和停工留薪期待遇。

舊傷復發(fā)算工傷嗎

法律主觀：因工作原因舊傷復發(fā)，是突發(fā)事故造成的舊傷復發(fā)是可以認定為工傷的。原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發(fā)的視為工傷。不是在本單位的工作場所工傷復發(fā)不能認定為工傷。

舊傷工作中再次受傷算工傷。勞動者如果是因工作原因舊傷復發(fā)的，一般算工傷，公司需要依法支付工傷待遇。工傷復發(fā)是法律規(guī)定的可以依法享受的工傷待遇的情形，因此勞動者可以治療，并在治療期間由用人單位支付停工留薪期間的工資。

如果您的舊傷與工作中再次受傷的部位相同或有關聯(lián)，并且工作中再次受傷加重了舊傷或引起了其他傷害，那么這種情況可以被認定為工傷。

舊傷工作中再次受傷算工傷嗎?

法律主觀：因工作原因舊傷復發(fā)，是突發(fā)事故造成的舊傷復發(fā)是可以認定為工傷的。原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發(fā)的視為工傷。不是在本單位的工作場所工傷復發(fā)不能認定為工傷。

因工作原因舊傷復發(fā)算工傷，公司需要依法支付工傷待遇。工傷復發(fā)是法律規(guī)定的可以依法享受的工傷待遇的情形，因此員工可以治療，并在治療期間由用人單位支付停工留薪期間的工資。

如果您的舊傷與工作中再次受傷的部位相同或有關聯(lián)，并且工作中再次受傷加重了舊傷或引起了其他傷害，那么這種情況可以被認定為工傷。

怎樣才算工傷舊傷復發(fā)

1、工傷復發(fā)的認定標準是工傷職工經(jīng)過治療，且傷病情已經(jīng)穩(wěn)定或者是相對穩(wěn)定了一段時間之后，又在原來的工傷部位出現(xiàn)了和原來的工傷的致病因素相關的活動性病狀和明顯的體征。

2、法律主觀：因工作原因舊傷復發(fā)，是突發(fā)事故造成的舊傷復發(fā)是可以認定為工傷的。原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發(fā)的視為工傷。不是在本單位的工作場所工傷復發(fā)不能認定為工傷。

3、職工退休后確診為職業(yè)病并經(jīng)勞動保障行政部門認定為工傷的，被評定為一級至十級傷殘的，可提出舊傷復發(fā)鑒定申請；對法院、其他機關或者個人委托的舊傷復發(fā)鑒定作出鑒定；對舊傷復發(fā)復查鑒定申請作出復查鑒定。

4、舊傷復發(fā)法律規(guī)定 《工傷保險條例》 第三十八條工傷職工工傷復發(fā)，確認需要治療的，享受本條例第三十條、第三十二條和第三十三條規(guī)定的工傷待遇。

5、一，現(xiàn)今如果一個人有舊病復發(fā)算不算工傷 舊病復發(fā)，不能算是工傷，只有經(jīng)過認定的工傷，舊傷復發(fā)，才可以享受工傷待遇。 工傷，是指職工因為工作原因遭受事故傷害，或者職業(yè)病危害。職工所述不是工傷。

6、因工作原因舊傷復發(fā)，是突發(fā)事故造成的舊傷復發(fā)是可以認定為工傷的。原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發(fā)的視為工傷。不是在本單位的工作場所工傷復發(fā)不能認定為工傷。

舊傷影響工傷認定嗎

法律主觀：因工作原因舊傷復發(fā)，是突發(fā)事故造成的舊傷復發(fā)是可以認定為工傷的。原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發(fā)的視為工傷。不是在本單位的工作場所工傷復發(fā)不能認定為工傷。

因工作原因舊傷復發(fā)，是突發(fā)事故造成的舊傷復發(fā)是可以認定為工傷的。原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發(fā)的視為工傷。不是在本單位的工作場所工傷復發(fā)不能認定為工傷。

如果您的舊傷與工作中再次受傷的部位相同或有關聯(lián)，并且工作中再次受傷加重了舊傷或引起了其他傷害，那么這種情況可以被認定為工傷。

關于工傷認定是舊傷和工傷認定是舊傷還是新傷的介紹到此就結(jié)束了，不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ？如果你還想了解更多這方面的信息，記得收藏關注本站。