本篇文章給大家談?wù)勛匀粸?zāi)害工傷，以及自然災(zāi)害受傷算工傷對應(yīng)的知識點(diǎn)，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、上班路上被洪水沖走了算工傷嗎
• 2、工作中遇自然災(zāi)害死亡是否是工傷
• 3、大風(fēng)造成的事故誰來賠償
• 4、認(rèn)定工傷(含視同工傷)的條件是什么?
• 5、上班期間遇自然災(zāi)害算工傷嗎
• 6、員工外出因工外出工作原因,導(dǎo)致跳河身亡是否認(rèn)定工傷?

上班路上被洪水沖走了算工傷嗎

法律分析：不能認(rèn)定為工傷。在上下班途中被洪水沖走，不屬于法律規(guī)定的應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的情形。

而洪水系自然災(zāi)害不屬上述事故情形，因此不能認(rèn)定為工傷。

怎么避免此事發(fā)生？我覺得學(xué)校應(yīng)該多關(guān)注當(dāng)?shù)靥鞖猓鎸O端天氣時(shí)應(yīng)該及時(shí)通知全校師生停課。另外任何人看到洪水都應(yīng)該遠(yuǎn)離，這名女教師可能覺得自己再加上電動車的體重不會被洪水沖走，卻不知道洪水的力量有多大。

當(dāng)然算工傷了！員工上下班途中是指員工正常上下班的時(shí)間段，員工未經(jīng)單位許可提前下班不屬于正常上下辦，不應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。該行為本身屬于違法用工制度的早退行為，如依然認(rèn)定為工傷，存在鼓勵員工遲到早退的嫌疑。

讓其到公司上班，在上班途中不，因?yàn)楫?dāng)時(shí)下了暴雨導(dǎo)致河水上漲，女子在途經(jīng)橋邊的時(shí)候被洪水沖走了不慎落水溺亡，于是這名女子的丈夫向用工單位提出了工傷認(rèn)定申請，但是用工單位做出了《不予認(rèn)定工傷認(rèn)定決定書》。

工作中遇自然災(zāi)害死亡是否是工傷

1、工傷發(fā)生在勞動關(guān)系中，用人單位和勞動者之間。自然災(zāi)害不算工傷。

2、法律主觀：工作期間受傷或死亡一般屬于工傷。工傷，又稱為產(chǎn)業(yè)傷害、職業(yè)傷害、工業(yè)傷害、工作傷害，是指勞動者在從事職業(yè)活動或者與職業(yè)活動有關(guān)的活動時(shí)所遭受的不良因素的傷害和職業(yè)病傷害。

3、所以只有在上下班途中出現(xiàn)非本人主要責(zé)任的事故或參加搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國家利益的，才屬于工傷。上班途中遭遇自然災(zāi)害被洪水沖走不屬于工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷或視同工傷的情形。

4、算為了保障勞動者尤其是因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工的合法權(quán)益，國務(wù)院頒布了《工傷保險(xiǎn)條例》，規(guī)定設(shè)立工傷保險(xiǎn)基金，用人單位應(yīng)參加工傷保險(xiǎn)，為本單位所有職工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，工傷職工享受工傷保險(xiǎn)待遇。

5、因?yàn)楣ぷ髦杏鲎匀粸?zāi)害死亡算工傷。所以是有責(zé)任的。經(jīng)查詢律臨網(wǎng)得知，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》和《勞動安全生產(chǎn)法》的規(guī)定，在工傷事故中，責(zé)任人和責(zé)任部門都需要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

6、在上班途中突發(fā)疾病死亡一般不算工傷事故，但若死者的親屬認(rèn)為屬于工傷事故，則可以向當(dāng)?shù)氐南嚓P(guān)機(jī)構(gòu)提出工傷認(rèn)定的請求。

大風(fēng)造成的事故誰來賠償

律師解答 大風(fēng)造成的事故，賠償責(zé)任如下： 如果是因?yàn)樽匀粸?zāi)害等不可抗力的原因?qū)е率鹿拾l(fā)生的，應(yīng)當(dāng)由受害者自行承擔(dān)。 如果是因維護(hù)管理失誤等原因造成事故的，應(yīng)當(dāng)由所在區(qū)縣的相關(guān)部門負(fù)責(zé)。

依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定，自然災(zāi)害是屬于不可抗力因素，因自然災(zāi)害造成事故的，一般是沒有賠償?shù)模绻徺I了保險(xiǎn)的，可以依據(jù)保險(xiǎn)合同的約定獲得賠償，如果是職工的，可以申請工傷認(rèn)定，認(rèn)定后可獲得賠償。

大風(fēng)刮倒樹砸壞房子誰賠償大風(fēng)刮倒樹砸壞房子沒有人賠償，損失由自己負(fù)擔(dān)。刮大風(fēng)屬于不可抗力、自然風(fēng)險(xiǎn)，是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。

認(rèn)定工傷(含視同工傷)的條件是什么?

1、(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。

2、認(rèn)定工傷的條件有哪些 申請工傷認(rèn)定要注意四個要件：工作時(shí)間、工作場所、工作原因、主觀過錯等。(1)工作時(shí)間：工作時(shí)間是指法律規(guī)定或者單位要求職工工作的時(shí)間；用人單位規(guī)定實(shí)行不定時(shí)工作制的，是指單位確定的工作時(shí)間。

3、法律主觀：你好，你咨詢的 工傷鑒定 需要什么條件呢？ 工傷認(rèn)定 是勞動行政部門依據(jù)法律的授權(quán)對職工因事故傷害(或者患 職業(yè)病 )是否屬于 工傷 或者視同工傷給予定性的行政確認(rèn)行為。

4、工傷認(rèn)定的三個條件：在工作時(shí)間內(nèi)；在工作崗位上；突發(fā)疾病死亡或48小時(shí)內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡。

5、第十六條　職工符合本條例第十四條、第十五條的規(guī)定，但是有下列情形之一的，不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷：（一）故意犯罪的；（二）醉酒或者 *** 的；（三）自殘或者自殺的。

6、雖然不在工作時(shí)間、工作場所之內(nèi)，但是只要事故傷害與工作有關(guān)，是因執(zhí)行職務(wù)或者業(yè)務(wù)的原因而發(fā)生，也構(gòu)成工傷。主觀過錯：除了勞動者本人故意造成事故傷害以外，即使勞動者有過失或者重大過失，仍然認(rèn)定為工傷。

上班期間遇自然災(zāi)害算工傷嗎

所以只有在上下班途中出現(xiàn)非本人主要責(zé)任的事故或參加搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國家利益的，才屬于工傷。上班途中遭遇自然災(zāi)害被洪水沖走不屬于工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷或視同工傷的情形。

在工作時(shí)間，工作崗位突發(fā)疾病死亡，或在48小時(shí)內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的，受《工傷保險(xiǎn)條例》第十五條第一項(xiàng)規(guī)定調(diào)整，視同工傷。不符合前款條件的，不能視同工傷。

這個應(yīng)該算是工傷范圍 至于工傷認(rèn)定還需要確定這是不是你經(jīng)常走的路線。

算為了保障勞動者尤其是因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工的合法權(quán)益，國務(wù)院頒布了《工傷保險(xiǎn)條例》，規(guī)定設(shè)立工傷保險(xiǎn)基金，用人單位應(yīng)參加工傷保險(xiǎn)，為本單位所有職工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，工傷職工享受工傷保險(xiǎn)待遇。

而洪水系自然災(zāi)害不屬上述事故情形，因此不能認(rèn)定為工傷。

員工外出因工外出工作原因,導(dǎo)致跳河身亡是否認(rèn)定工傷?

1、法律分析員工在上班途中突發(fā)事件溺水身亡屬于工傷范疇。

2、勞動者因工外出期間死亡能否認(rèn)定為 工傷 ，首先應(yīng)當(dāng)考慮勞動者是否屬于用人單位指派的因工作外出，遭受的事故是否因工作原因所致。

3、法律主觀：勞動者出差期間由于工作原因受到意外事故傷害或者發(fā)生意外事故下落不明的，可以認(rèn)定為工傷。非工作原因或者存在以下情形之一的，不得認(rèn)定為公司：故意犯罪的；醉酒或者 *** 的；自殘或者自殺的。

4、可以認(rèn)定為工傷，員工在工作過程中出現(xiàn)意外，最后導(dǎo)致死亡是可以認(rèn)定為工傷死亡的。

自然災(zāi)害工傷的介紹就聊到這里吧，感謝你花時(shí)間閱讀本站內(nèi)容，更多關(guān)于自然災(zāi)害受傷算工傷、自然災(zāi)害工傷的信息別忘了在本站進(jìn)行查找喔。