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走了康復期間是否可以再進行工傷鑒定
1、現行的及對勞動能力鑒定(鑒定)并沒有明確的時間上的規定。但勞動能力鑒定并非越早越好，鑒定時間的早晚不會對傷殘等級產生任何影響。
2、您好，你的受傷部位表面上看愈合沒啥問題，畢竟受過傷，對你將來工作是否有影響，這是需要在工傷認定作出后，向設區的市勞動能力鑒定委員會申請做勞動能力鑒定的，如果評上傷殘等級，賠償會不少。
3、法律分析：康復治療期可以做傷殘鑒定。法律并沒有規定需要什么時候做傷殘鑒定，但是傷殘鑒定不是越早越好，經治療傷情相對穩定做傷殘鑒定較好。
4、法律分析：可以的，無論是侵害事故的傷殘鑒定，還是工傷事故的傷殘鑒定都是需要員工康復之后進行的，所以骨折愈合是依然是可以進行鑒定的。申請勞動能力鑒定的時限自作出工傷認定結論之日起最長不超過2年。
5、工傷病人住院康復期間能申請勞動能力鑒定。第二十六條申請鑒定的單位或者個人對設區的市級勞動能力鑒定委員會作出的鑒定結論不服的，可以在收到該鑒定結論之日起15日內向省、自治區、直轄市勞動能力鑒定委員會提出再次鑒定申請。
康復鑒定和傷殘鑒定
法律分析：康復鑒定和傷殘鑒定不一樣，既有聯系又有區別。從性質上來說，勞動能力康復鑒定是傷殘等級鑒定的基礎。
法律分析：康復治療期可以做傷殘鑒定。法律并沒有規定需要什么時候做傷殘鑒定，但是傷殘鑒定不是越早越好，經治療傷情相對穩定做傷殘鑒定較好。
法律分析：傷情鑒定是需要在員工發生事故后馬上進行的，而傷殘鑒定是需要在員工康復之后進行的。
進行體檢。申請人需要到指定醫療機構進行體檢，以確認是否為殘疾人以及殘疾程度。體檢包括醫學檢查、功能評估、康復醫學評估等。提供相關證明。在進行殘疾鑒定時，申請人需要提供相關的身份證明、醫療證明等。鑒定評定。
但勞動能力鑒定并非越早越好，鑒定時間的早晚不會對傷殘等級產生任何影響。根據《工傷保險條例》第二十一條規定，職工發生工傷，經治療傷情相對穩定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑒定。
但對于明顯的工傷(含職業病)案例來說，傷殘等級鑒定可以與勞動能力鑒定同時進行。二者的申請鑒定的時間也不同，勞動能力鑒定的申請時間是傷者病情相對穩定后，可以提出申請；傷殘鑒定申請時間是醫療終結后。
康復治療時可以做傷殘鑒定嗎
現行的及對 勞動能力鑒定 (鑒定)并沒有明確的時間上的規定。但勞動能力鑒定并非越早越好，鑒定時間的早晚不會對 傷殘等級 產生任何影響。
現行的及對勞動能力鑒定(鑒定)并沒有明確的時間上的規定。但勞動能力鑒定并非越早越好，鑒定時間的早晚不會對傷殘等級產生任何影響。
可以的，無論是侵害事故的傷殘鑒定，還是工傷事故的傷殘鑒定都是需要員工康復之后進行的，所以骨折愈合是依然是可以進行鑒定的。
您好，你的受傷部位表面上看愈合沒啥問題，畢竟受過傷，對你將來工作是否有影響，這是需要在工傷認定作出后，向設區的市勞動能力鑒定委員會申請做勞動能力鑒定的，如果評上傷殘等級，賠償會不少。
受傷沒那么嚴重的，去申請勞動能力鑒定的身體條件是：第二十一條 職工發生工傷，經治療傷情相對穩定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑒定。
法律分析：可以的，無論是侵害事故的傷殘鑒定，還是工傷事故的傷殘鑒定都是需要員工康復之后進行的，所以骨折愈合是依然是可以進行鑒定的。
工傷康復確認是怎么回事
1、另外，工傷后勞動者可以在病情穩定后申請勞動能力鑒定，傷者的傷情至少屬于工傷九級甚至更高等級可以進行工傷康復治療。
2、工傷康復是在工傷保險制度框架下，利用現代康復的理論和技術，為工傷人員提供康復服務，最大限度地改善和提高其生理功能和職業勞動能力，促進其回歸社會和重返工作崗位。
3、工傷職工參加康復篩查評估是為了確定職工在工傷后的恢復情況和職業能力，幫助職工盡快回歸工作崗位或進行職業轉換。
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