今天給各位分享工傷應該保留證據的知識，其中也會對工傷應該保留證據多久進行解釋，如果能碰巧解決你現在面臨的問題，別忘了關注本站，現在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、工傷發生后,需要保留證據嗎?
• 2、...發生工傷后如何收集工傷事故的相關證據材料證據
• 3、工傷認定需要什么證據
• 4、工傷怎么保留證據
• 5、工傷認定有效證據包括哪些
• 6、工傷認定需要提供哪些證據,申請工傷認定應提交的證據

工傷發生后,需要保留證據嗎?

1、保存好工地發放的工作證、工作牌、工裝及安全帽，留意工地上施工單位發布的公示信息，必要時，多用手機記錄平常工作情況。 在工地進出口出拍照留念，拍下建設單位及開發商。

2、包括的證據應該有書證，物證，證人證言，鑒定證書，勘驗筆錄等等。

3、工傷案件律師介入后可以結合當事人的實際情況提供相關建議保留有關證據。

4、證人證言只是一種證據，申請工傷認定，沒有證人證言，有其他證據證明的，依然可以認定為工傷。

5、另外，《工傷保險條例》第19條規定，職工或者其直系親屬認為是工傷，用人單位不認為是工傷的，由用人單位承擔舉證責任。溫馨提示：首先，需要保留的證據是需要能夠證明爭議雙方主張的事實材料，其有三項基本特征：（一）客觀性。

...發生工傷后如何收集工傷事故的相關證據材料證據

受傷時間的證據收集 受到傷害后，我們要第一時間報警，撥打120，以保證第一時間可以保留受傷發生時間的證據(比如出警記錄時間，沿途監控，知情的證人證言等)。

法律分析：屬于交通事故的，提交公安交警部門確定的事故責任結論證明；特殊情況需提交的其他證明材料。在受理工傷申請材料后，要對當事人遞交的材料進行梳理，并列出調查的“疑點”。

主要資料有：工傷待遇審核申請表、醫療終結或者勞動能力鑒定表、病例、出院小結、醫療發票及住院清單、工傷認定書和本人身份證復印件。受傷員工申請后在60日內下達待遇。

工傷認定需要什么證據

1、工傷事故報告表：該表格是工傷認定的主要證據，需要由目擊者或員工自己填寫，詳細描述事故經過、受傷程度等情況。 就診診斷證明：需提供受傷員工的門診病歷、住院證明或出院記錄，附有醫生的手寫或簽名。

2、申請 工傷認定 需要如下 證據 ： 搜集與用人單位存在 勞動關系 的證據： 工資 卡、工資存折、工資條或其它工資發放記錄、職工花名冊。

3、按照我國有關法律規定，工傷做傷殘鑒定需要準備以下材料。《工傷認定決定書》原件和復印件。有效的診斷證明、按照醫療機構病歷管理有關規定復印或者復制的檢查、檢驗報告等完整病歷材料。

4、工傷認定需要提交哪些證據， (1)用人單位 未參加工傷保險 的，提交用人單位的營業執照或者工商行政管理部門出具的查詢證明。 (2)職工死亡的，提交死亡證明。

5、需要向勞動局提交傷者或死者家屬的授權委托書和代理人的居民身份證。 工傷認定申請表 。 工傷認定申請表是認定工傷的基本材料，包括事故者的個人自然信息情況、事故發生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。

6、申請工傷鑒定一般需要什么材料：工傷認定申請表；用人單位與勞動者存在勞動關系(包括事實勞動關系)的證明材料；醫療診斷證明或者職業病診斷證明書(或者職業病診斷鑒定書)。

工傷怎么保留證據

1、法律主觀：工傷需要的證據有：工傷認定申請表；與用人單位存在勞動關系（包括事實勞動關系）的證明材料；醫療診斷證明或者職業病診斷證明書（或者職業病診斷鑒定書）。

2、保存好工地發放的工作證、工作牌、工裝及安全帽，留意工地上施工單位發布的公示信息，必要時，多用手機記錄平常工作情況。 在工地進出口出拍照留念，拍下建設單位及開發商。

3、在第一時間發生工傷之后，可以直接先和老板進行協商，如果對方不同意賠償可以申請勞動部門介入，在此過程當中，任何工友的證實以及上班時間能證明自己的有關資料都必須要準備好，總而言之，收集的證據包括人證物證以及視聽資料等等。

4、另外，《工傷保險條例》第19條規定，職工或者其直系親屬認為是工傷，用人單位不認為是工傷的，由用人單位承擔舉證責任。溫馨提示：首先，需要保留的證據是需要能夠證明爭議雙方主張的事實材料，其有三項基本特征：（一）客觀性。

工傷認定有效證據包括哪些

1、法律分析：工傷認定的有效證據：(1)屬于在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的，以及工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的，提交事故的相應相關證據材料。

2、由上可知，申請工傷認定，需要的證據有，申請表，還有與勞動單位的關系證明書，以及醫療證明書。

3、工傷認定需要提交哪些證據， (1)用人單位 未參加工傷保險 的，提交用人單位的營業執照或者工商行政管理部門出具的查詢證明。 (2)職工死亡的，提交死亡證明。

4、申請工傷認定需要如下證據：搜集與用人單位存在勞動關系的證據。搜集構成工傷的證據。搜集與工傷待遇相關的證據。

5、包括的證據應該有書證，物證，證人證言，鑒定證書，勘驗筆錄等等。

工傷認定需要提供哪些證據,申請工傷認定應提交的證據

工傷認定需要提交哪些證據， (1)用人單位 未參加工傷保險 的，提交用人單位的營業執照或者工商行政管理部門出具的查詢證明。 (2)職工死亡的，提交死亡證明。

申請 工傷認定 需要如下 證據 ： 搜集與用人單位存在 勞動關系 的證據： 工資 卡、工資存折、工資條或其它工資發放記錄、職工花名冊。

法律主觀：工傷需要的證據有：工傷認定申請表；與用人單位存在勞動關系（包括事實勞動關系）的證明材料；醫療診斷證明或者職業病診斷證明書（或者職業病診斷鑒定書）。

法律分析：申請工傷認定需要如下證據：搜集與用人單位存在勞動關系的證據。搜集構成工傷的證據。搜集與工傷待遇相關的證據。

工傷事故報告表：該表格是工傷認定的主要證據，需要由目擊者或員工自己填寫，詳細描述事故經過、受傷程度等情況。 就診診斷證明：需提供受傷員工的門診病歷、住院證明或出院記錄，附有醫生的手寫或簽名。

關于工傷應該保留證據和工傷應該保留證據多久的介紹到此就結束了，不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ？如果你還想了解更多這方面的信息，記得收藏關注本站。