今天給各位分享中介不發(fā)工資最簡單的辦法是什么的知識，其中也會對中介不發(fā)工資去哪里告他進行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、臨時工中介不發(fā)工資怎么辦
• 2、中介公司拖欠工資怎么辦
• 3、周結(jié)中介不給錢怎么辦
• 4、中介不發(fā)工資怎么辦
• 5、通過中介找的工作發(fā)現(xiàn)工資發(fā)不出怎么辦

臨時工中介不發(fā)工資怎么辦

1、做臨時工中介不給工資，可以通過以下方法討要：與中介協(xié)商；向調(diào)解組織申請調(diào)解；向當(dāng)?shù)貏趧颖Ｕ媳O(jiān)察機構(gòu)投訴舉報；向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

2、臨時工拖欠工資不給怎么辦方法一：協(xié)商 就是直接找老板要工資，可以協(xié)商支付工資的方式、時間、金額等。

3、法律分析：做臨時工中介不給工資解決方式如下：跟中介協(xié)商；向調(diào)解組織申請調(diào)解；向勞動保障行政部門投訴；向勞動仲裁委員會申請勞動仲裁。

4、法律分析：做臨時工中介不給工資，可以通過以下方法討要：與中介協(xié)商；向調(diào)解組織申請調(diào)解；向當(dāng)?shù)貏趧颖Ｕ媳O(jiān)察機構(gòu)投訴舉報；向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

5、中介公司不發(fā)工資該怎么辦？ 工資按月發(fā)放，隔月發(fā)放違法，本月工資下月發(fā)合法。拖欠工資，不發(fā)工資、克扣工資勞動者可以打12333。 電話投訴，該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監(jiān)察大隊投訴。

中介公司拖欠工資怎么辦

1、法律分析：首先可以協(xié)商，當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達成和解協(xié)議后不履行的，可以向調(diào)解組織申請調(diào)解。

2、法律分析： 協(xié)商解決。 到勞動行政部門舉報(通常是單位所在區(qū)的勞動監(jiān)察大隊)。公司不按時支付員工工資的，員工可以隨時解除勞動合同，并立即要求公司支付員工拖欠的工資以及按照拖欠工資的支付25%的經(jīng)濟補償金。

3、中介不按合同發(fā)工資的解決方式如下：與用人單位協(xié)商解決。勞動者向用人單位反映，并進行協(xié)商解決；勞動者到勞動行政部門舉報。

周結(jié)中介不給錢怎么辦

如果中介拖欠返費不給，可以采取與中介進行溝通協(xié)商，要求其履行合同義務(wù)；如果協(xié)商無果，可以向勞動爭議調(diào)解機構(gòu)申請調(diào)解；如果調(diào)解無效，可以向勞動爭議仲裁委員會提起仲裁；最后，如果仲裁結(jié)果仍不滿意，可以向法院提起訴訟。

如果中介拖欠返費不給，您可以采取以下措施：與中介協(xié)商：您可以與中介進行協(xié)商，嘗試解決拖欠返費的問題。您可以向中介提出書面要求，要求其支付拖欠的返費，并在要求中注明相關(guān)的法律條款和規(guī)定。

勞動者可以到當(dāng)?shù)貏趧泳謩趧颖O(jiān)察投訴。可以到當(dāng)?shù)貏趧泳?人力資源和社會保障局勞動爭議仲裁委員會)申請仲裁，要求支付工資。如果未簽訂勞動合同，可以要求支付未簽訂勞動合同的雙倍工資。

【法律分析】中介公司不發(fā)工資的，員工首先可以與公司協(xié)商，要求公司發(fā)放拖欠的工資，如果協(xié)商不成的，可以到勞動部門的保障監(jiān)察大隊投訴，投訴后他們會責(zé)令單位限期支付拖欠的工資。

中介不發(fā)工資怎么辦

1、中介不發(fā)工資，勞動者可以與其協(xié)商；或者向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察行政部門進行舉報，由勞動監(jiān)察大隊責(zé)令用人單位支付工資；勞動監(jiān)察大隊協(xié)調(diào)不成的，勞動者可以申請勞動仲裁；對仲裁裁決不服的，向人民法院提起訴訟。

2、中介不給結(jié)工資的處理方法如下：與中介公司協(xié)商解決：可以先嘗試與中介公司溝通協(xié)商，了解具體情況并尋求解決方案。

3、法律主觀：中介公司不發(fā)工資，可以與負責(zé)人協(xié)商解決，申請勞動仲裁，到法院起訴。

4、首 先，要確認和單位之間的勞動關(guān)系的事實。其次，確認勞動關(guān)系后，可以要求單位補繳社會保險，補發(fā)工資。第三，單位應(yīng)當(dāng)解除勞動合同時應(yīng)當(dāng)提前一個月通知 勞動者，否則應(yīng)當(dāng)支付一個月的經(jīng)濟補償金作為代通金。

5、法律分析：中介不發(fā)工資可以向勞動監(jiān)察行政部門舉報，告了也沒有用可以申訴，讓法院強制執(zhí)行。公司未能按時發(fā)放勞動報酬，勞動者可以提出辭職，并要求經(jīng)濟補償。

6、遇到中介不發(fā)工資的，勞動者可以通過以下途徑解決與用人單位協(xié)商解決。勞動者向用人單位反映，并進行協(xié)商解決勞動者到勞動行政部門舉報。

通過中介找的工作發(fā)現(xiàn)工資發(fā)不出怎么辦

1、法律分析：中介公司不發(fā)工資，可以與負責(zé)人協(xié)商解決，申請勞動仲裁，到法院起訴。

2、法律分析：中介不發(fā)工資，勞動者可以與其協(xié)商；或者向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察行政部門進行舉報，由勞動監(jiān)察大隊責(zé)令用人單位支付工資；勞動監(jiān)察大隊協(xié)調(diào)不成的，勞動者可以申請勞動仲裁；對仲裁裁決不服的，向人民法院提起訴訟。

3、法律分析：中介不發(fā)工資可以向勞動監(jiān)察行政部門舉報，告了也沒有用可以申訴，讓法院強制執(zhí)行。公司未能按時發(fā)放勞動報酬，勞動者可以提出辭職，并要求經(jīng)濟補償。

4、該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監(jiān)察大隊投訴。由于門中介未能按時發(fā)放勞動報酬，勞動者可以提出辭職，并要求經(jīng)濟補償。勞動者可以向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察行政部門進行舉報，由勞動監(jiān)察大隊責(zé)令用人單位支付工資。

5、遇到中介不發(fā)工資怎么辦？ 在解決工資問題上，如果可以協(xié)商解決最好協(xié)商解決，如果不行，就到勞動部門申請仲裁，如果申請勞動仲裁就要注意很多點： 首先在勞動爭議1年內(nèi)提起勞動仲裁申請，主要提交的材料。

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