今天給各位分享工傷就醫車費誰負責的知識，其中也會對工傷就醫車費給報銷嗎進行解釋，如果能碰巧解決你現在面臨的問題，別忘了關注本站，現在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、工傷產生的交通費用誰承擔
• 2、工傷的交通費怎么報銷
• 3、工傷住院治療費用由誰出?
• 4、工傷看病交通費誰承擔
• 5、工傷醫療費用由誰承擔
• 6、工傷賠償中交通費由誰承擔

工傷產生的交通費用誰承擔

法律分析：按照工傷保險的有關規定，單位只承擔治療期間的公共交通費用，即公交車費用。交通費只是受害人及其必要的陪護人員因就醫或者轉院治療實際發生的費用，其他人的交通費用不屬于賠償范圍。

按照工傷保險的有關規定，單位只承擔治療期間的公共交通費用，即公交車費用。交通費只是受害人及其必要的陪護人員因就醫或者轉院治療實際發生的費用，其他人的交通費用不屬于賠償范圍。

如果買了 工傷保險 ，可以由單位先承擔，然后報工傷保險； 如果沒有買工傷保險，則由單位承擔。

工傷 期間產生的交通費可以申請賠償。受害人及其必要的陪護人員因就醫或者轉院治療所實際發生的用于交通的費用，都可以申請賠償。

工傷的賠付標準具體有哪些醫療費；康復費，需經辦機構組織專家評定；住院伙食補助費；交通食宿費，實報實銷；護理費，停工留薪期內需要護理的，由所在單位負責。

工傷單位應該承擔以下這些費用：工傷住院伙食補助、外地就醫交通費及食宿費：住院工傷職工住院治療期間的住院伙食補助費，由職工所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發給。

工傷的交通費怎么報銷

1、工傷保險 期間交通費可以找企業報銷。 工傷 期間產生的交通費可以申請賠償。受害人及其必要的陪護人員因就醫或者轉院治療所實際發生的用于交通的費用，都可以申請賠償。

2、工傷保險期間交通費可以找企業報銷。 工傷期間產生的交通費可以申請賠償。受害人及其必要的陪護人員因就醫或者轉院治療所實際發生的用于交通的費用，都可以申請賠償。

3、員工按本規定界定乘坐的交通工具產生的費用，由公司全額報銷；在本規定界定以外產生的費用，由辦事員工自己承擔。手機調單認可：綜合部每月統一去移動公司調取需要報銷話費員工的手段通話單。

4、法律分析：發生交通事故后提出工傷認定申請；社會保險行政部門受理后，調查核實；作出工傷認定的決定，鑒定傷殘等級；勞動者或者用人單位攜帶身份證明、勞動能力證明的資料到當地社保中心報銷。

工傷住院治療費用由誰出?

工傷住院的費用由工傷保險基金支付，用人單位未繳納工傷保險費的，由用人單位支付。用人單位未支付的，工傷保險基金先行支付，然后向用人單位追償。住院費是用人單位補繳工傷保險費后出現的，由工傷保險基金支付。

工傷住院費用公司先墊付。工傷住院費用應由公司墊付，職工本人墊付的，確認工傷以后，由用人單位進行賠償時一并給付；工傷認定后，由單位申請工傷保險基金進行支付，而不是普通的醫保支付。

法律主觀：工傷醫療費用 符合規定標準的，由 工傷保險基金 支付；未參保的由用人單位支付。

工傷看病交通費誰承擔

1、如果買了 工傷保險 ，可以由單位先承擔，然后報工傷保險； 如果沒有買工傷保險，則由單位承擔。

2、因鑒定產生的交通費，承擔如下：如果買了工傷保險，申請工傷鑒定的交通費，可以由單位先承擔，然后報工傷保險。如果沒有買工傷保險，則由單位承擔。

3、按照工傷保險的有關規定，單位只承擔治療期間的公共交通費用，即公交車費用。交通費只是受害人及其必要的陪護人員因就醫或者轉院治療實際發生的費用，其他人的交通費用不屬于賠償范圍。

4、法律主觀：因工傷發生的醫療費用，原則上醫保是不應該報銷的，應該由工傷保險基金支付（沒有參加工傷保險的由所在單位支付）。

5、根據受害人及其必要的陪護人員因就醫或者轉院治療實際發生的費用計算；交通費應當以正式票據為憑；有關憑據應當與就醫地點、時間、人數、次數相符合。工傷職工到統籌地區以外就醫所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付。

6、員工按本規定界定乘坐的交通工具產生的費用，由公司全額報銷；在本規定界定以外產生的費用，由辦事員工自己承擔。手機調單認可：綜合部每月統一去移動公司調取需要報銷話費員工的手段通話單。

工傷醫療費用由誰承擔

1、綜上所述，在工傷保險制度中，用人單位還應當為勞動者繳納工傷保險費，以支付工傷醫療費用等，如果用人單位沒有按時繳納工傷保險費，或者不承擔工傷醫院費用，勞動者可以向勞動監察部門投訴舉報，要求用人單位依法承擔相關責任。

2、工傷醫療待遇外費用，應由用人單位承擔。職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療，享受工傷醫療待遇。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。

3、法律主觀：工傷醫療費用 符合規定標準的，由 工傷保險基金 支付；未參保的由用人單位支付。

4、法律主觀：一般應由用人單位墊付。用人單位資金周轉困難，工傷職工有能力墊付的，也可以先行墊付。如果用人單位不愿意承擔責任可以向勞動部門舉報或者直接申請勞動仲裁，維護自己合法權益。

5、參加了工傷保險的，由工傷保險機構審核報銷；沒有參加工傷保險的，由用工單位支付。賠償標準如下：醫療費的賠償標準。

工傷賠償中交通費由誰承擔

1、法律分析：按照工傷保險的有關規定，單位只承擔治療期間的公共交通費用，即公交車費用。交通費只是受害人及其必要的陪護人員因就醫或者轉院治療實際發生的費用，其他人的交通費用不屬于賠償范圍。

2、如果買了 工傷保險 ，可以由單位先承擔，然后報工傷保險； 如果沒有買工傷保險，則由單位承擔。

3、按照工傷保險的有關規定，單位只承擔治療期間的公共交通費用，即公交車費用。交通費只是受害人及其必要的陪護人員因就醫或者轉院治療實際發生的費用，其他人的交通費用不屬于賠償范圍。

4、由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付。從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應當由用人單位償還。用人單位不償還的，社會保險經辦機構可以依照本法第六十三條的規定追償。

5、因工傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險基金中支付：治療工傷的醫療費用和康復費用；住院伙食補助費；到統籌地區以外就醫的交通食宿費；安裝配置傷殘輔助器具所需費用。

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