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工傷康復費一般多少錢(東莞工傷康復費用)

adminllh民商法2025年04月23日 20:30:25490

工傷康復費一般多少錢(東莞工傷康復費用)

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廣東東莞九級工傷賠償標準?

年東莞九級工傷賠償標準:伙食費由用人單位按當地因公出差伙食補助標準支付70%,每天即21元。

九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資; (二)勞動、 聘用合同 期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。

九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。

工傷出院后康復治療費怎么辦

1、工傷人員到統籌地區以外就醫的交通、食宿費,未住院期間的食宿費標準為每人每天150元。

2、經職工本人提出,可以與用人單位解除或終止勞動關系,由用人單位分別以其解除或終止勞動關系時的統籌地區上年度職工月平均工資為基數,支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金(具體標準由省、自治區、直轄市人民 *** 規定)。

3、由職工自己承擔。 法律依據: 《工傷保險條例》第三十條第三款 治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付。

4、遇有特殊情況,經報社會保險行政部門同意,申請時限可以適當延長。

5、(四)康復治療費 標準:治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。 法律依據:《 工傷保險條例 》第30條第6款。 依地方規定,康復治療需經辦機構組織專家評定。

東莞市工傷賠償標準

十級工傷賠償標準:用人單位應當賠償十級工傷勞動者一次性傷殘補助金,標準為勞動者七個月的工資。因為十級工傷而用人單位要與勞動者解除勞動合同的,用人單位還應當支付勞動者一次性傷殘就業補助金。

一次性工傷醫療補助金:9個月*4201元/月=37809元;(詳見2004年實施的北京市實施《工傷保險條例》辦法第36條及北京市最新工傷政策規定,由于單位繳納了各項社會保險,該項賠償由社保支付)。

東莞十級工傷賠償標準是需要向員工補償七個月的薪資。工傷就是員工在工作單位或者工作期間受到的傷害,這部分醫院治療費用應該由公司承擔,公司有義務做好各項安全措施,比如保證公司的電線沒有老化了,辦公室不會倒塌等等。

東莞十級工傷賠償標準包括了:一次性傷殘補助金=本人工資X7個月;一次性工傷醫療補助金,十級傷殘為一個月的本人工資;一次性傷殘就業補助金:十級傷殘為四個月的本人工資;其他費用根據實際確定。

傷殘輔助器具費按照普通適用器具的合理費用標準計算;傷情有特殊需要的,可以參照輔助器具配置機構的意見確定相應的合理費用標準。輔助器具的更換周期和維修費用參照配置機構意見確定。

本人工資高于統籌地區職工平均工資300%的,按照統籌地區職工平均工資的300%計算;本人工資低于統籌地區職工平均工資60%的,東莞工傷10級 傷殘賠償標準 按照統籌地區職工平均工資的60%計算。

工傷出院后康復費用

1、(四)康復治療費標準:治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。法律依據:《工傷保險條例》第30條第6款。備注:依地方規定,康復治療需經辦機構組織專家評定。

2、工傷人員到統籌地區以外就醫的交通、食宿費,未住院期間的食宿費標準為每人每天150元。

3、職工住院治療工傷的,由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發給住院伙食補助費;經醫療機構出具證明,報經辦機構同意,工傷職工到統籌地區以外就醫的,所需交通、食宿費用由所在單位按照本單位職工因公出差標準報銷。

東莞7級工傷傷殘賠償標準與計算方法

1、東莞7級工傷賠償項目:傷殘補助金+工傷醫療補助金+傷殘就業補助金+醫療費用+護理費+營養費+交通費+伙食費+其他合理費用。

2、七級工傷賠償標準包括:一次性傷殘補助金=本人工資乘以13個月;一次性工傷醫療補助金,七級傷殘為十三個月的本人工資;一次性傷殘就業補助金:七級傷殘為十三個月的本人工資;其他費用根據實際確定。

3、按不低于本市職工上年度社會月平均工資的60%計算其原工資標準。護理費工傷職工已經評定傷殘等級并經勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的,從工傷保險基金按月支付生活護理費。

4、傷殘等級一級:一次性傷殘補助金最高為186120元,最低為37224元;傷殘津貼每月可領取本人工資的90%(最低不得低于684元),直到本人死亡。

東莞工傷9級傷殘賠償多少錢

一次性工傷醫療補助金:9個月*4201元/月=37809元;(詳見2004年實施的北京市實施《工傷保險條例》辦法第36條及北京市最新工傷政策規定,由于單位繳納了各項社會保險,該項賠償由社保支付)。

東莞九級工傷賠償標準:一次性傷殘補助金、一次性傷殘就業補助金和一次性工傷醫療補助金。其中九級傷殘的一次性傷殘補助金標準為九個月的本人工資,一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由武漢市人民 *** 規定。

年東莞九級工傷賠償標準:伙食費由用人單位按當地因公出差伙食補助標準支付70%,每天即21元。

九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資; (二)勞動、 聘用合同 期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。

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