今天給各位分享工資5000九級工傷的知識，其中也會對工資5000九級工傷賠償多少錢進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、九級工傷賠多少?
• 2、山東青島月薪5000工傷9級賠多少錢
• 3、工傷九級傷殘怎樣賠償?
• 4、工傷九級傷殘,我工資5000,能賠償大概多少?
• 5、九級傷殘工資5000一共賠多少

九級工傷賠多少?

1、九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

2、法律主觀：工傷9級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)為：九級傷殘賠償包括一次性傷殘補(bǔ)助金、醫(yī)療費用、伙食住院補(bǔ)助費、交通費、食宿費、康復(fù)治療費、輔助器具費、以及停工留薪等方面。九級傷殘為9個月的本人工資。

3、九級工傷賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)包括兩部分：一是按照被保險人上一年度月平均工資的60%計發(fā)傷殘津貼；二是按照傷殘程度等級和當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)確定傷殘補(bǔ)助金。

山東青島月薪5000工傷9級賠多少錢

1、您好，法律分析：月薪5000工傷9級賠多少錢；5萬元.一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金的基準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)為：九級5萬元，一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的基準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)為：九級5萬元，停工留薪期工資待遇按實際休息時間計算。

2、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金：9個月*4201元/月=37809元；（詳見2004年實施的北京市實施《工傷保險條例》辦法第36條及北京市最新工傷政策規(guī)定，由于單位繳納了各項社會保險，該項賠償由社保支付）。

3、青島市九級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)包括了：一次性傷殘補(bǔ)助金=本人工資X9個月；一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，九級傷殘為七個月的本人工資；一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：九級傷殘為十二個月的本人工資；其他費用根據(jù)實際確定。

4、法律分析：青島工傷九級享有9個月本人工資一次性傷殘補(bǔ)助金，解除或終止合同按青島市上年度職工月平均工資有一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金7個月和就業(yè)補(bǔ)助金12個月。

5、第三十九條 因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定由用人單位支付：(一)治療工傷期間的工資福利(二)五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼(三)終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

工傷九級傷殘怎樣賠償?

1、級工傷怎么賠償9級工傷的員工可以獲得一次性傷殘補(bǔ)助金，具體金額為9個月的本人工資。如果受傷員工因此離職的，還可以獲得一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金及一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

2、九級工傷的賠償范圍包括：治療工傷期間的工資福利；勞動能力鑒定費；治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用；一次性傷殘補(bǔ)助金為9個月的本人工資；終止或者解除勞動合同時的一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金；其他。

3、九級工傷為9個月本人工資。 （2）如果選擇辭職不干了的話，在享受一次性傷殘補(bǔ)助金的同時，還可以享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性 傷殘 就業(yè)補(bǔ)助金。 具體的金額有你們當(dāng)?shù)刂贫?，地區(qū)不同，賠償額度也不同。

4、九級工傷的賠償標(biāo)準(zhǔn)如下：1，工傷九級傷殘為9個月的本人工資，為一次性傷殘補(bǔ)助金。

工傷九級傷殘,我工資5000,能賠償大概多少?

1、您好，法律分析：月薪5000工傷9級賠多少錢；5萬元.一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金的基準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)為：九級5萬元，一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的基準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)為：九級5萬元，停工留薪期工資待遇按實際休息時間計算。

2、工資5000九級傷殘能賠9個月的本人工資。工傷九級的，一次性傷殘補(bǔ)助金為9個月的本人工資。職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

3、工資五千九級工傷可以賠多少錢 依據(jù)工傷保險條例的規(guī)定，工傷九級的，一次性傷殘補(bǔ)助金為9個月的本人工資，而一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民 *** 規(guī)定。

4、九級工傷當(dāng)事人可以享受九個月本人工資的一次性傷殘補(bǔ)助金，如果解除勞動關(guān)系的話，還有一次性工傷傷殘補(bǔ)助金和一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，但總的說來，九級工傷，一般賠付標(biāo)準(zhǔn)在8萬---10萬元之間。

九級傷殘工資5000一共賠多少

1、元。工傷九級的一次性傷殘補(bǔ)助金為9個月本人工資，月工資5000元，則一次性傷殘補(bǔ)助金=9x5000=45000元。

2、您好，法律分析：月薪5000工傷9級賠多少錢；5萬元.一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金的基準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)為：九級5萬元，一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的基準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)為：九級5萬元，停工留薪期工資待遇按實際休息時間計算。

3、左右。工傷九級的，一次性傷殘補(bǔ)助金為9個月的本人工資，而一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民 *** 規(guī)定。

4、法律分析：如果是工傷的話，九級傷殘的賠償標(biāo)準(zhǔn)為：一次性傷殘補(bǔ)助金為九個月的本人工資。

工資5000九級工傷的介紹就聊到這里吧，感謝你花時間閱讀本站內(nèi)容，更多關(guān)于工資5000九級工傷賠償多少錢、工資5000九級工傷的信息別忘了在本站進(jìn)行查找喔。