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申請工傷認定要注意哪些問題
1、法律主觀：申請工傷鑒定要注意下列事項：單位要在三十日內及時申請；單位沒有申請的，勞動者要在一年內及時申請；要準備好工傷認定申請表、勞動合同、醫療診斷表等材料。
2、申請工傷認定時應注意時間界限，空間界限，職業或業務界限和主觀過錯界限。時間界限一般情況下，只限于工作時間內。特殊情況下，盡管發生時間在工作時間外，屬工傷。
3、申請工傷認定要注意什么 申請工傷認定的注意事項如下： 要注意時效問題。
工傷認定應當注意什么
(三)申請工傷認定的其它注意事項： 員工在 工傷 醫療期滿后30日內，懷疑有致殘的，應向市醫務勞動鑒定部門提出 傷殘 (等級)鑒定的申請，領取鑒定表，到指定的鑒定點進行傷殘(等級)鑒定。
工傷認定 要注意的事項是： 申請工傷認定首先是要注意時效問題。
申請工傷認定要注意什么 申請工傷認定的注意事項如下： 要注意時效問題。
有限期限，單位應在事故發生后的一個月內申請，員工本人可以在事故發生后一年內申請。注意材料齊全，需要材料有首次病例，診斷證明，勞動關系證明，傷者身份證復印件以及工傷認定申請書。
第一，在工作時間、工作場所，因工作原因所受的傷，肯定是工傷。
申請工傷認定要注意什么
(三)申請工傷認定的其它注意事項： 員工在 工傷 醫療期滿后30日內，懷疑有致殘的，應向市醫務勞動鑒定部門提出 傷殘 (等級)鑒定的申請，領取鑒定表，到指定的鑒定點進行傷殘(等級)鑒定。
法律主觀：申請工傷鑒定要注意下列事項：單位要在三十日內及時申請；單位沒有申請的，勞動者要在一年內及時申請；要準備好工傷認定申請表、勞動合同、醫療診斷表等材料。
申請工傷認定需要注意的有：工傷認定申請時限為1年；申請工傷認定需提交相關材料。
申請工傷認定要注意什么 申請工傷認定的注意事項如下： 要注意時效問題。
工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬于工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。申請工傷認定時應注意時間界限，空間界限，職業或業務界限和主觀過錯界限。
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